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工作期間突發(fā)疾病算不算工傷？如何處理呢？
來源：法律編輯整理 時間： 2023-06-24 10:53:27 211 人看過

勞動者在工作期間突發(fā)疾病，如果符合在單位患職業(yè)病、在工作崗位上突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡等情形的，算工傷。用人單位應(yīng)及時將其送往醫(yī)院，并及時為其申請工傷認(rèn)定。

一、工人下班猝死是不是工傷？

工人下班后猝死一般不能認(rèn)定為工傷，除非是下班后為了單位的利益，將工作帶回家，占用個人時間繼續(xù)工作，期間突發(fā)疾病死亡可以認(rèn)定為工傷。因為法律規(guī)定，在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的算工傷。

二、宿舍員工死了怎么賠償

建議申請工傷認(rèn)定。職工有下列情形之一的，視同工傷：在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的；職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)等等，可以要求賠償。

三、下班后在宿舍內(nèi)死亡是工傷嗎

下班時間在工廠宿舍里面突發(fā)疾病死亡的，不屬于工傷。只有在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，才可以視同工傷?！?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/jjjiufeng/baoxianfa_gsbxian/">工傷保險條例》第十五條第一項規(guī)定：職工有下列情形之一的，視同工傷：(一)在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的。若是因為以下情形，然后再回到工廠宿舍后死亡的，可以認(rèn)定為工傷。我國原勞動部1996年發(fā)布的《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》對工傷的范圍作了明確規(guī)定。

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      如果存在勞動關(guān)系的，在工作工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡的，視同工傷，可以按工傷進(jìn)行處理。職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。相關(guān)規(guī)定：《工傷保險條例》第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷:（一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；（二）在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的；（三）職工
    • 算不算工作崗位突發(fā)疾病
      澳門在線咨詢 2022-10-31
      不算工傷，只有在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，視同工傷。
    • 工作中突發(fā)疾病，保險公司算不算工傷
      河北在線咨詢 2023-02-13
      如果是在工作時間和工作崗位突發(fā)疾病，在48小時以內(nèi)醫(yī)治無效死亡，才算工傷。根據(jù)《工傷保險條例》第十五條職工有下列情形之一的,視同工傷: (一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的; (二)在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的; (三)職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。職工有前款第(一)項、第(二)項情形
    • 工作期間在工作場所突發(fā)主動脈夾層疾病，算不算
      吉林省在線咨詢 2022-10-28
      工作時間、工作崗位，突發(fā)疾病經(jīng)搶救無效48小時內(nèi)死亡的，視同工傷普通疾病不屬于工傷《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因
    • 如果在工作崗位上發(fā)病算工傷嗎, 工作期間突發(fā)疾病, 可以認(rèn)定工傷嗎
      山西在線咨詢 2022-03-25
      如果在工作時間和工作崗位突發(fā)疾病，在48小時以內(nèi)醫(yī)治無效死亡，算工傷。根據(jù)《工傷保險條例》第十五條職工有下列情形之一的,視同工傷: (一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;(二)在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的;(三)職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。職工有前款第(一)項、第(二)項情形的,按照