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一、辭職不干了社保怎么辦1、失業(yè)人員盡快找一份新工作，因?yàn)樯绫Ｊ强梢援?dāng)月繳納當(dāng)月社保的，需要你在每個(gè)月的24號(hào)之前辦理當(dāng)月社保，是可以當(dāng)月參保的，離職人員計(jì)劃本月離職的，那么離職人員就需要盡快在24號(hào)之前找到新的工作，然后讓新的工作企業(yè)幫助你繳納社保，這樣個(gè)人社保才不會(huì)中斷。2、可以選擇自己去繳納社保，失業(yè)人員在一個(gè)月內(nèi)沒有找到下一份工作的，可以回戶籍所在地繳納社保。個(gè)人繳納社保不同職工繳納社保，只能辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)與醫(yī)療保險(xiǎn)兩項(xiàng)，失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)還有生育保險(xiǎn)是辦理不了的。3、失業(yè)人員可以選擇社保代繳服務(wù)，外地人是不能以個(gè)人名義在當(dāng)?shù)爻鞘修k理社保繳納的，戶口在當(dāng)?shù)氐某猓x職人員可以選擇一家社保代理公司幫忙代繳一下，這樣你的社保就不會(huì)中斷了，但是這種方法的費(fèi)用比較高，適合經(jīng)濟(jì)條件比較好的人。二、離職后社保是不是白交了離職后社保是不會(huì)白交的，社保就像個(gè)人定期存款一樣，只是看得見確取不出來(lái)，如果

若所在企業(yè)并未依照法規(guī)為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，員工無(wú)法立即終止與之雇傭關(guān)系并全身而退。依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，勞動(dòng)者向雇主提前遞送預(yù)告期為三十天的書面辭呈，應(yīng)當(dāng)在妥善完成離職事宜之后方可離去。若雇主未能按照法定要求和標(biāo)準(zhǔn)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，員工有權(quán)請(qǐng)求對(duì)方予以補(bǔ)足；倘若補(bǔ)繳之要求遭到拒絕或者拒絕行為持續(xù)存在，勞動(dòng)者擁有合法權(quán)利解除與雇主之間的聘用協(xié)議，同時(shí)，雇主還需依法向員工支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償金?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同：（一）未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（二）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（三）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十七條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

一、剛交一個(gè)月社保辭職了怎么辦交了一個(gè)月社保以后辭職了，我們可以選擇讓新的用人單位為我們繳納社保，或者是自己去想辦法繳納社保。在辭職的時(shí)候要找用人單位幫忙辦理解除勞動(dòng)關(guān)系證明，之后就需要辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移手續(xù)。如果沒有找到新的單位繼續(xù)繳納社保，可以選擇先個(gè)人繳費(fèi)，等到入職了新單位以后再去繳納社保。根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，用人單位需要在解除勞動(dòng)關(guān)系的時(shí)候，就要出具終止勞動(dòng)合同的證明，并且要在15日之內(nèi)幫助勞動(dòng)者把社保關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)辦理完成。二、社保中斷有什么影響1、對(duì)購(gòu)房產(chǎn)生影響現(xiàn)在很多城市對(duì)于購(gòu)房都是有條件約束的要求，就是社保必須達(dá)到一定的年限，如果沒有達(dá)到社保繳納年限的話就不能夠購(gòu)房，所以社保中斷以后對(duì)于購(gòu)房會(huì)有影響，大家若有購(gòu)房計(jì)劃盡量就不要讓社保中斷。2、影響退休以后的養(yǎng)老金大家在繳納社保的時(shí)候，應(yīng)該都非常清楚社保繳納的基數(shù)越高，時(shí)間越長(zhǎng)，退休以后可以領(lǐng)到的養(yǎng)老金就會(huì)越多，但是社保如

一、辭職考研社保怎么處理，社保斷繳了會(huì)怎么樣這種問題首先要分析下情況，不同的人有不同的情況，如果你沒打算去外地發(fā)展，封存自己的社保和公積金賬戶就行了，等你讀研回來(lái)工作還可以接著繳納，就不需要重新開戶了（離職的時(shí)候公司人事幫你辦理就行了）。換一種情況，考研去了外地，而且打算在外邊發(fā)展，不回老家這種情況就要認(rèn)真思考了。首先是你的社保是必須辦理轉(zhuǎn)移的，這點(diǎn)不用懷疑。因?yàn)樵谖覈?guó)繳納社保是累計(jì)制度，只要你在退休前繳滿15年就可以申請(qǐng)養(yǎng)老金了（當(dāng)然多繳多得），如果不辦理轉(zhuǎn)移就相當(dāng)于之前的社保白交了。其次是你的公積金，是轉(zhuǎn)移到新地方還是提取，這就看你有沒有貸款買房的打算了。如果你打算申請(qǐng)公積金貸款買房，那建議辦理轉(zhuǎn)移合并到新的地方比較好；如果買房不差錢或者不能申請(qǐng)公積金貸款，那就把之前公司繳納的公積金提取出來(lái)，不過需要一定的材料和辦理流程。已經(jīng)離職的，原公司就不會(huì)繼續(xù)交社保了，原單位會(huì)去社保局辦理減員手

已經(jīng)離職的，原公司就不會(huì)繼續(xù)交社保了，原單位會(huì)去社保局辦理減員手續(xù)，這樣社保就自動(dòng)封停了。如果去外地了，那么得將社保轉(zhuǎn)移至外地，只需到原交費(fèi)地的社保部門開一張“繳納憑證”帶到新地方新單位，就可以了，其余的事由單位來(lái)辦。如果轉(zhuǎn)移到本地的新單位，則只需將社保號(hào)告訴新單位就行了，單位就可以辦理社保續(xù)交手續(xù)。如果離職以后沒有單位，而且自己還想繳納社保，可以去社保局自己辦理繳納?！渡绫７ā返诙l國(guó)家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。

辭職后社保的處理方法：辭職后如果馬上找到新單位，社保可以辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)，續(xù)保費(fèi)由新的單位承擔(dān)。如果沒有馬上找到新的單位，可以轉(zhuǎn)由個(gè)人續(xù)保，由單位的賬戶轉(zhuǎn)移到自己的賬戶就可以了。需要注意的是，如果離職待辦時(shí)間超過一個(gè)月就會(huì)導(dǎo)致社保斷繳，斷繳超過3個(gè)月的，就得重新計(jì)算繳費(fèi)年限，進(jìn)而對(duì)個(gè)人權(quán)益產(chǎn)生影響。法律依據(jù)：《社會(huì)保險(xiǎn)法》第六十條用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位代扣代繳，用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)情況告知本人。無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，可以直接向社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

辦理社保手續(xù)是自己跑的，前一家公司沒有協(xié)助辦理的義務(wù)。如果正常辭職手續(xù)已經(jīng)辦完，辭職者需到園區(qū)公積金管理中心(蘇州工業(yè)園區(qū)蘇州大道東123號(hào)中新匯金大廈1-2樓)自己辦理社保轉(zhuǎn)移到新單位的手續(xù)。如果新單位仍在蘇州工業(yè)園區(qū)，不需辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)，新單位憑社?？ㄌ?hào)直接登記到園區(qū)公積金管理中心完成社保關(guān)系的轉(zhuǎn)移。如果自離或尚未辦理辭職手續(xù)，證明和原單位的勞動(dòng)關(guān)系沒了結(jié)?？赡軙?huì)涉及到原單位的利益關(guān)系，園區(qū)公積金管理中心沒有看到原單位勞動(dòng)終止的通知不會(huì)同意轉(zhuǎn)出社保關(guān)系。辦理社保轉(zhuǎn)移所需資料用人單位為參保員工完成最后一個(gè)月的社保繳費(fèi)，并辦理退工離職手續(xù)后，參保員工攜帶以下材料到“中心”辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù)：(1)本人身份證原件及復(fù)印件、社會(huì)保障·市民卡;(2)《蘇州工業(yè)園區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)出申請(qǐng)表》(表E2)一份;參保人員需將住房公積金跨市轉(zhuǎn)移的，則需提供轉(zhuǎn)入地住房經(jīng)辦機(jī)構(gòu)開具的住房公積金接收函;如果轉(zhuǎn)

一、個(gè)人辭職社保怎么繳納？個(gè)人辭職社保的繳納方式要看自然人是否為當(dāng)?shù)貞艨?，如果是?dāng)?shù)貞艨诘?，只需要去人才市?chǎng)的專屬窗口辦理“自由職業(yè)者”社保繳納就可以了。如果是外地戶口，可以用下面三種方法自己交社保：1．代理機(jī)構(gòu)：找代理機(jī)構(gòu)繳納保險(xiǎn)，是比較普遍的方法。按照北京當(dāng)?shù)氐幕鶖?shù)和比例繳納即可，另外需要繳納部分代理費(fèi)。2．找相關(guān)公司掛靠，自己出全部繳納金額。3．自己創(chuàng)業(yè)，為自己的公司開具社保賬戶，在該賬戶下繳納。二、社保不繳納的后果社保不繳納對(duì)于企業(yè)和勞動(dòng)者來(lái)說是不一樣的，對(duì)于企業(yè)來(lái)說，會(huì)面臨行政責(zé)任，即由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對(duì)用人單位處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款，另外自欠繳之日起，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金。未繳社保對(duì)于勞動(dòng)者來(lái)說，主要是無(wú)法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)，有的城市城市都將買房的條件直

一、辭職后社保怎么辦，如何轉(zhuǎn)移社保市內(nèi)變換單位社保續(xù)保情況：1、原來(lái)的單位給你辦理停保手續(xù)，部分地區(qū)需要同時(shí)辦理就業(yè)備案的解聘。2、到新單位辦理社保增員，提供你原來(lái)的社保編號(hào)就可以了。3、每個(gè)人的身份證在一個(gè)城市，只對(duì)應(yīng)一個(gè)社保編號(hào)，所以不用重新開戶。4、從原單位離職后，保存好勞動(dòng)檔案。比如勞動(dòng)合同，招用人員登記表、解除勞動(dòng)合同報(bào)告書。退休的時(shí)候會(huì)審核。二、社保有哪些特征社會(huì)保險(xiǎn)的五大特征：1、社會(huì)保險(xiǎn)的客觀基礎(chǔ)，是勞動(dòng)領(lǐng)域中存在的風(fēng)險(xiǎn)，保險(xiǎn)的標(biāo)的是勞動(dòng)者的人身；2、社會(huì)保險(xiǎn)的主體是特定的。包括勞動(dòng)者（含其親屬）與用人單位；3、社會(huì)保險(xiǎn)屬于強(qiáng)制性保險(xiǎn)；4、社會(huì)保險(xiǎn)的目的是維持勞動(dòng)力的再生產(chǎn)；5、保險(xiǎn)基金來(lái)源于用人單位和勞動(dòng)者的繳費(fèi)及財(cái)政的支持。保險(xiǎn)對(duì)象范圍限于職工，不包括其他社會(huì)成員。保險(xiǎn)內(nèi)容范圍限于勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)中的各種風(fēng)險(xiǎn)，不包括此外的財(cái)產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)等風(fēng)險(xiǎn)。（有些公司計(jì)算五險(xiǎn)一金并不是按照員工實(shí)

一、辭職后社保個(gè)人部分怎么取可以向當(dāng)?shù)厣绫＞稚暾?qǐng)?zhí)崆爸。贿^需要注意的是，社保所交的費(fèi)用是由兩個(gè)帳戶進(jìn)行管理，即個(gè)人帳戶和統(tǒng)籌帳戶，如果拿出來(lái)的話就只能領(lǐng)取個(gè)人帳戶里面的金額。社保卡里養(yǎng)老保險(xiǎn)其實(shí)包括兩個(gè)賬戶，一個(gè)是統(tǒng)籌基金賬戶，另一個(gè)則是個(gè)人賬戶，統(tǒng)籌基金賬戶是屬于單位繳納部分，大概是個(gè)人賬戶的兩倍左右，這部分錢個(gè)人是無(wú)法動(dòng)用的，而養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人賬戶則是可以取現(xiàn)的。社保的繳費(fèi)基數(shù)，是指企業(yè)或者職工個(gè)人用于計(jì)算繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的工資基數(shù)，用此基數(shù)乘以規(guī)定的費(fèi)率，就是企業(yè)或者個(gè)人應(yīng)該繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的金額。企業(yè)一般以企業(yè)職工的工資總額作為繳費(fèi)基數(shù)，職工個(gè)人一半則以本人上一年度的月平均工資為個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的工資基數(shù)。在我國(guó)，繳費(fèi)基數(shù)由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位的申報(bào)，依法對(duì)其進(jìn)行核定。二、員工如何查詢社保賬戶余額?1、社保中心查詢?nèi)绻麑?duì)自己的社保帳號(hào)不清楚，可以攜帶身份證到各區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)

辭職后個(gè)人社保轉(zhuǎn)移?1、公積金調(diào)出單位根據(jù)調(diào)入單位公積金繳存的代碼，填寫《公積金轉(zhuǎn)移憑證》送轉(zhuǎn)入市住房公積金管理中心，核對(duì)無(wú)誤后辦理轉(zhuǎn)出手續(xù)。調(diào)入單位憑《公積金轉(zhuǎn)移憑證》并辦理轉(zhuǎn)入手續(xù)。住房公積金部分在離職的時(shí)候，是可以一次性結(jié)清的。其中，單位和個(gè)人繳納的部分都可以拿到。個(gè)別地方有特殊規(guī)定的除外。2、社保的轉(zhuǎn)移手續(xù)確認(rèn)原社保繳納地的社保已經(jīng)結(jié)算，憑原單位的離職單拿到社保轉(zhuǎn)移單。在新的社保繳納地確認(rèn)繳納社保，并已存在社保賬號(hào)。憑新的社保繳納憑證，個(gè)人身份證，原社保所在地開具的社保轉(zhuǎn)移單到當(dāng)前的社保所在地進(jìn)行社保賬戶的異地接續(xù)。根據(jù)國(guó)家的最新社保政策，轉(zhuǎn)移時(shí)只轉(zhuǎn)移繳納社保的年限，不轉(zhuǎn)移繳納金額。3、養(yǎng)老保險(xiǎn)發(fā)憑證。當(dāng)你要離開這個(gè)城市，且肯定不會(huì)再回到這個(gè)城市就業(yè)的時(shí)候，可以到當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取一張你的參保憑證。憑證主要記錄三項(xiàng)關(guān)鍵的信息：一是你在當(dāng)?shù)貐⒈５钠鹗紩r(shí)間;二是你實(shí)際繳費(fèi)的月數(shù);三是

公司沒買社保辭職能賠償多少，需要根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行處理。公司沒買社保導(dǎo)致員工辭職的，能按照給員工造成的實(shí)際損失來(lái)賠償，且要向員工支付一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。公司為勞動(dòng)者繳納社保是國(guó)家法定的強(qiáng)制性義務(wù)，因此勞動(dòng)者辭職時(shí)可以要求公司，支付N＋1勞動(dòng)者月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和應(yīng)當(dāng)為員工繳納的社保費(fèi)用。什么情形下可以要求公司補(bǔ)償1、公司那邊是違法解除勞動(dòng)合同的；2、經(jīng)過勞動(dòng)合同中的雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，由公司那邊先解除勞動(dòng)合同的；3、公司提前解除事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的；4、公司是以暴力、脅迫或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的，或者公司沒按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的，導(dǎo)致勞動(dòng)者辭職的；5、公司沒按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的，導(dǎo)致勞動(dòng)者辭職的；6、公司拒不支付加班加點(diǎn)工資或低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的；7、勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作、也不能從事公

一、不買社保辭職信怎么寫不買社保辭職信應(yīng)當(dāng)寫明以下內(nèi)容：1.在第一行正中寫上辭職申請(qǐng)；2.稱呼之后，書寫正文；3.明確表達(dá)辭職申請(qǐng)，寫明辭職的理由，以及有關(guān)辭職的詳細(xì)情況；4.辭職的相關(guān)請(qǐng)求事項(xiàng)；5.辭職人的姓名及提出辭職申請(qǐng)的具體日期?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十六條用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。第三十七條勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。二、不買社保辭職怎么賠償勞動(dòng)者因?yàn)閱挝痪芙^辦理社保導(dǎo)致辭職，用人單位必須根據(jù)勞動(dòng)者的工作年限來(lái)賠償，每滿一年賠償一個(gè)月工資，滿半年不滿一年的按照一個(gè)月計(jì)算，不滿半年的按照半個(gè)月計(jì)算。根據(jù)勞動(dòng)合同法和社會(huì)保險(xiǎn)法的相關(guān)規(guī)定，用人單位和勞動(dòng)者從用工之日起建立勞動(dòng)關(guān)系，一個(gè)月訂立勞動(dòng)合同并繳納社保，這是勞動(dòng)者的權(quán)利，用人單位的義務(wù)。用人單位未簽訂勞動(dòng)合同，未參加

一、買了社保新農(nóng)保怎么辦理新農(nóng)保和社保只能選其一，買了社保的話，新農(nóng)保已繳費(fèi)會(huì)把錢返還到你繳費(fèi)卡里。新農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)和社保是有沖突的。新農(nóng)是社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)一個(gè)重要組成部分，他們之間是相互排斥的，參加了新農(nóng)保就不能參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)或是城居保。但他們之間可以互相轉(zhuǎn)移，也就是說：他們不可以同時(shí)參加，但可以從城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移到新農(nóng)保，繳費(fèi)年限合并計(jì)算。退休后也只能享受一份。以最后參加的為領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)。二、社保是什么社會(huì)保險(xiǎn)是一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)計(jì)劃由政府舉辦，強(qiáng)制某一群體將其收入的一部分作為社會(huì)保險(xiǎn)稅(費(fèi))形成社會(huì)保險(xiǎn)基金，在滿足一定條件的情況下，被保險(xiǎn)人可從基金獲得固定的收入或損失的補(bǔ)償，它是一種再分配制度，它的目標(biāo)是保證物質(zhì)及勞動(dòng)力的再生