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在工地中受傷，如果屬于工傷，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行工傷鑒定，傷者的醫(yī)療費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、誤工費(fèi)等其他費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)基金支付，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，然后根據(jù)等級(jí)進(jìn)行賠償。

一、工傷如何賠償怎么算

根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定，對(duì)于工傷賠償項(xiàng)目有：符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)療費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、安裝假肢等輔助器具所需要的費(fèi)用、護(hù)理費(fèi)。其受傷者符合勞動(dòng)傷殘等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的，還有一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性傷殘醫(yī)療金和一次性傷殘就業(yè)金。以上的賠償由用人單位繳納的工傷保險(xiǎn)進(jìn)行賠償。

二、遭遇工傷后我們能請(qǐng)求哪些工傷待遇與賠償

依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。

工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿(mǎn)后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)，遭遇工傷后可以按照該規(guī)定享有上述工傷待遇。

相關(guān)賠償主要指，對(duì)醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、交通費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)等進(jìn)行賠付，如果發(fā)生殘疾、死亡的；

還可要求支付殘疾賠償金、殘疾輔助器具費(fèi)、喪葬費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)、死亡賠償金、對(duì)患病的勞動(dòng)者進(jìn)行調(diào)離原崗位妥善安排等。

三、工地上受傷要怎么賠償？

根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定，對(duì)于勞動(dòng)者在工地上受傷的情形，其具體賠償是按照《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠償?shù)?，其具體賠償項(xiàng)目是根據(jù)其不同的傷殘等級(jí)來(lái)進(jìn)行確定的，其具體項(xiàng)目有：醫(yī)療費(fèi)、殘疾器具費(fèi)、停工留薪期的費(fèi)用、生活護(hù)理費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。其具體賠償標(biāo)準(zhǔn)以實(shí)際為準(zhǔn)。