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工傷認(rèn)定范圍怎么更合理
來源：法律編輯整理 時(shí)間： 2023-03-28 17:03:14 258 人看過

工傷認(rèn)定范圍包括：

1、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

2、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；

3、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的等。

一、私人企業(yè)員工死亡有撫恤金嗎

私人企業(yè)員工死亡有撫恤金。職工有下列情形之一的，可認(rèn)定為工傷：

1、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；

2、工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或收尾性工作受到事故傷害的；

3、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；

4、患職業(yè)病的；

5、因工外出期間，由工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的。

二、用餐時(shí)燙傷能算工傷嗎

員工就餐，自己燙傷是不能算工傷的，就餐時(shí)間不包括在工作時(shí)間內(nèi)。職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；其他。

三、勞務(wù)派遣關(guān)系如何申請工傷認(rèn)定??？

勞務(wù)派遣關(guān)系中應(yīng)由勞務(wù)派遣單位申請工傷認(rèn)定，符合以下情形的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；其他。

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    －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－工傷p賠償p屬于工傷：p1、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；p2、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；p3、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；p4、患職業(yè)病的；p5、因工外出期間，由于工作原因，受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；p6、在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的；p7、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。p視同工傷：p1、在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)搶救無效死亡的；p2、在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的；p3、職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。p工傷認(rèn)定
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    2023-04-19
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    2023-07-30
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#工傷認(rèn)定
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    工傷認(rèn)定范圍： 1、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； 2、工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害； 3、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； 4、患職業(yè)病的； 5... 更多>

    #工傷認(rèn)定范圍
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