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工程監(jiān)理合同如何填寫(xiě)
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2024-07-27 20:01:58 280 人看過(guò)

一、工程監(jiān)理合同如何填寫(xiě)

工程監(jiān)理合同的填寫(xiě)涉及多個(gè)步驟和要點(diǎn)。

1.合同應(yīng)明確雙方的基本信息,包括業(yè)主和監(jiān)理單位的名稱、地址、聯(lián)系方式等。

2.合同應(yīng)詳細(xì)描述監(jiān)理工程的概況,包括工程名稱、地點(diǎn)、規(guī)模、總投資和監(jiān)理范圍等。

3.合同還應(yīng)明確監(jiān)理單位的職責(zé)和權(quán)利,以及業(yè)主的支付方式和期限。

4.在填寫(xiě)合同時(shí),雙方應(yīng)充分協(xié)商,確保合同條款的明確和合理。同時(shí),合同應(yīng)注明雙方的法律責(zé)任和違約責(zé)任,以保障雙方的權(quán)益。

5.合同應(yīng)注明簽署時(shí)間和地點(diǎn),并由雙方代表簽字蓋章,以確保合同的合法性和有效性。

二、工程監(jiān)理合同內(nèi)容摘要

工程監(jiān)理合同主要包括以下內(nèi)容:

1.業(yè)主和監(jiān)理單位的基本信息、監(jiān)理工程的概況、監(jiān)理單位的職責(zé)和權(quán)利、業(yè)主的支付方式和期限、雙方的法律責(zé)任和違約責(zé)任等。

2.合同還應(yīng)包括附加文件,如監(jiān)理委托函或中標(biāo)函、工程建設(shè)監(jiān)理合同標(biāo)準(zhǔn)條件、專用條件以及雙方簽署的補(bǔ)充與修正文件等。

3.合同的核心是明確雙方的權(quán)利和義務(wù),確保監(jiān)理工作的順利進(jìn)行。業(yè)主應(yīng)按照約定的期限和方式支付酬金,監(jiān)理單位則應(yīng)按照合同規(guī)定承擔(dān)監(jiān)理業(yè)務(wù),確保工程質(zhì)量和安全。

三、工程監(jiān)理合同附加文件

工程監(jiān)理合同附加文件是合同的重要組成部分,包括監(jiān)理委托函或中標(biāo)函、工程建設(shè)監(jiān)理合同標(biāo)準(zhǔn)條件、專用條件以及雙方簽署的補(bǔ)充與修正文件等。

1.監(jiān)理委托函或中標(biāo)函是監(jiān)理單位獲得監(jiān)理任務(wù)的依據(jù),應(yīng)明確監(jiān)理工程的范圍和要求。

2.工程建設(shè)監(jiān)理合同標(biāo)準(zhǔn)條件是對(duì)監(jiān)理工作的一般規(guī)定和要求,包括監(jiān)理單位的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)等。

3.專用條件則是根據(jù)具體工程情況制定的特殊條款,應(yīng)詳細(xì)規(guī)定監(jiān)理工作的具體要求和細(xì)節(jié)。

4.雙方在執(zhí)行合同過(guò)程中可能需要根據(jù)實(shí)際情況簽署補(bǔ)充與修正文件,以應(yīng)對(duì)工程變化或調(diào)整。這些文件應(yīng)具有與主合同同等的法律效力,并應(yīng)妥善保存和備查。

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    勞動(dòng)合同沒(méi)有填寫(xiě)期限的,可以由雙方協(xié)商補(bǔ)充勞動(dòng)合同期限,如果協(xié)商不成的,視不無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十四條【無(wú)固定期限勞動(dòng)合同】無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,是指用人單位與勞動(dòng)者約定無(wú)確定終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。有下列情形之一,勞動(dòng)者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動(dòng)合同的,除勞動(dòng)者提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外,應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同:(一)勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的;(二)用人單位初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度或者國(guó)有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同時(shí),勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿十年且距法定退休年齡不足十年的;(三)連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同,且勞動(dòng)者沒(méi)有本法第三十九條和第四十條第一項(xiàng)、第二項(xiàng)規(guī)定的情形,續(xù)訂勞動(dòng)合同的。用人單位自用工之日起滿一年不與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。第三十五條【勞
    2023-02-17
    477人看過(guò)
  • 勞動(dòng)合同如何填寫(xiě)13薪怎么寫(xiě)
    我國(guó)的《勞動(dòng)法》當(dāng)中并沒(méi)有明確的規(guī)定勞動(dòng)合同中關(guān)于13薪的相關(guān)條款,就是說(shuō)勞動(dòng)合同13薪要怎么寫(xiě)由各單位依據(jù)其規(guī)章制度的規(guī)定自行確定的,法律不會(huì)對(duì)此作出強(qiáng)制發(fā)放的規(guī)定的,因?yàn)檫@屬于單位自主經(jīng)營(yíng)權(quán)的范疇。事實(shí)上,13薪本來(lái)就已經(jīng)超過(guò)了《勞動(dòng)法》的范疇,在很多私營(yíng)企業(yè)中,可能勞動(dòng)合同中就沒(méi)有關(guān)于13薪的約定,這樣也并不違法的。十三薪是指除了每年十二個(gè)月的正常每月發(fā)放工資外,作為年終獎(jiǎng)或者其他獎(jiǎng)勵(lì)措施而發(fā)放的所謂第十三個(gè)月工資。一、勞動(dòng)合同沒(méi)有約定工資怎么辦勞動(dòng)合同沒(méi)有約定工資可以通過(guò)重新簽訂的方式來(lái)訂立合同?!吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第十九條規(guī)定,勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)包括有關(guān)勞動(dòng)報(bào)酬的條款。故而很多勞動(dòng)者以及用人單位都據(jù)此認(rèn)為沒(méi)有約定薪水的勞動(dòng)合同因不符合此項(xiàng)規(guī)定而屬無(wú)效合同。然而在現(xiàn)實(shí)生活中這種情況大量存在,如果都按照無(wú)效合同來(lái)處理,那么對(duì)于廣大勞動(dòng)者的權(quán)利和經(jīng)濟(jì)社會(huì)的穩(wěn)定顯然是很不利的,也有悖于勞動(dòng)
    2023-03-06
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  • 公司章程如何填寫(xiě)
    1、絕對(duì)必要記載事項(xiàng)絕對(duì)必要記載事項(xiàng)是每個(gè)公司章程必須記載、不可缺少的法定事項(xiàng),缺少其中任何一項(xiàng)或任何一項(xiàng)記載不合法,整個(gè)章程即無(wú)效。這些事項(xiàng)包括公司的名稱、住所、宗旨、注冊(cè)資本、財(cái)產(chǎn)責(zé)任等。公司的章程必須載明的事項(xiàng)包括:公司名稱和住所;公司經(jīng)營(yíng)范圍;公司設(shè)立方式;公司股份總數(shù)、每股金額和注冊(cè)資本;發(fā)起人的姓名、名稱和認(rèn)購(gòu)的股份數(shù);股東的權(quán)利和義務(wù);董事會(huì)的組成、職權(quán)、任期和議事規(guī)則;公司法定代表人;監(jiān)事會(huì)的組成、職權(quán)、任期和議事規(guī)則;公司利潤(rùn)分配辦法;公司的解散事由與清算辦法;公司的通知和公告辦法;股東大會(huì)認(rèn)為需要記載的其他事項(xiàng)。2、相對(duì)必要記載事項(xiàng)相對(duì)記載事項(xiàng)是法律列舉規(guī)定的一些事項(xiàng),由章程制訂人自行決定是否予以記載。如果予以記載,則該事項(xiàng)將發(fā)生法律效力;如果記載違法,則僅該事項(xiàng)無(wú)效;如不予記載,也不影響整個(gè)章程的效力。確認(rèn)相對(duì)必要記載的事項(xiàng),目的在于使相關(guān)條款在公司與發(fā)起人、公司與認(rèn)
    2023-04-05
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  • 建設(shè)工程專業(yè)分包合同填寫(xiě)
    一、建設(shè)工程專業(yè)分包合同填寫(xiě)《最高人民法院關(guān)于適用〈中華人民共和國(guó)民事訴訟法〉的解釋》第二十八條第二款明確了建設(shè)工程施工合同糾紛按照不動(dòng)產(chǎn)糾紛確定管轄,并不包含建設(shè)工程分包合同糾紛案件。故建設(shè)工程分包合同糾紛案件應(yīng)當(dāng)由被告住所地或者合同履行地法院管轄。二、如何建設(shè)工程分包合同糾紛管轄關(guān)于我國(guó)的最高人民法院對(duì)于我國(guó)的刑事訴訟法有明確的解釋,在刑事訴訟法的第28條中有明確的規(guī)定,那么就明確了建設(shè)工程施工合同的糾紛問(wèn)題,建設(shè)工程施工合同的糾紛問(wèn)題是按照不動(dòng)產(chǎn)相關(guān)的糾紛確定管轄,對(duì)于建設(shè)工程分包合同的糾紛案件是不包含在內(nèi)的,那么對(duì)于建設(shè)工程分包合同糾紛的管轄?wèi)?yīng)該是在被告人的所在地或者是簽訂的合同履行的地方進(jìn)行法院的管轄。三、建設(shè)工程分包人的工作有哪些(一)按照分包合同的約定,對(duì)分包工程進(jìn)行設(shè)計(jì)、施工、竣工和保修;(二)按照合同約定的時(shí)間,完成規(guī)定的設(shè)計(jì)內(nèi)容,報(bào)承包人確認(rèn)后在分包工程中使用。承包人承
    2021-12-20
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      對(duì)于勞動(dòng)合同基本工資填寫(xiě)據(jù)實(shí)填寫(xiě)就可以了,是計(jì)件工資,還是計(jì)時(shí)工資,還是固定工資,可以據(jù)實(shí)選填。
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