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稅后收入計算器使用教程
來源:法律編輯整理 時間: 2023-07-03 18:35:22 235 人看過

322500,40000012=33333.33每月工資。33333.33-2000=31333.33扣除免征。找稅率為25%,速算扣除數(shù)為1375。31333.3325%-1375=6458.33每月稅金。6458.3312=77500全年稅金。實際稅后工資400000-77500=322500。這只是按40萬年薪平均的每月去計算出的數(shù)值,根據(jù)工資發(fā)放的方式以及獎金的其他因素,最后實際的稅金肯定還會有變化。

稅后工資和稅前工資的區(qū)別

稅后工資和稅前工資的區(qū)別主要體現(xiàn)為以下方面:

1.不同的影響因素

稅后工資是直接影響市場容量的重要因素。稅前工資一方面受宏觀經(jīng)濟條件的影響,另一方面受國民收入分配政策和消費政策的影響。稅前工資直接決定著消費者購買力的高低。

2.覆蓋范圍不同

稅后工資根據(jù)稅法規(guī)定,勞動報酬中扣除免稅項目后,應(yīng)當按照國家規(guī)定繳納所得稅的部分。稅前工資是指按照工作時間工資標準支付的工資,包括實行結(jié)構(gòu)性工資制度的單位支付給職工的基本工資和崗位工資。

3.不同的計算方法

稅后工資的計算公式為:營業(yè)凈收入=營業(yè)收入-營業(yè)費用-生產(chǎn)性固定資產(chǎn)折舊-生產(chǎn)稅+出租房屋凈收入、其他資產(chǎn)出租凈收入、自有房屋轉(zhuǎn)租凈租金等。

稅前工資計算公式為:人均可支配收入實際增長率=(報告期人均可支配收入/基期人均可支配收入)/居民消費價格指數(shù)-100%。

4.不同的功能

稅后工資反映一個地區(qū)居民收入的平均水平,而稅前工資則反映人民生活水平。

企業(yè)所得稅法實施條例》第三十四條規(guī)定,工資薪金是指企業(yè)每一納稅年度支付給在本企業(yè)任職或者受雇的員工的所有現(xiàn)金形式或者非現(xiàn)金形式的勞動報酬,包括基本工資、獎金、津貼、補貼、年終加薪、加班工資,以及與員工任職或者受雇有關(guān)的其他支出。

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    • 撫養(yǎng)費的計算標準是按稅前收入還是稅后收入
      澳門在線咨詢 2022-10-11
      是按照稅后收入計算的。根據(jù)最高人民法院的意見,對于有固定收入的,撫育費一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。 (1)父母有固定收入的,一般以實際收入的20%-30%為限。負擔兩個子女撫養(yǎng)費的,比例可適當提高,但一般不得超過月收入的50%。無固定收入的,撫養(yǎng)費的數(shù)額可依據(jù)當年總收入或同行業(yè)平均收入,參照以上比例確定。有特殊情況的,可適當提高或降低比例??梢砸笠淮涡灾Ц丁?(2)撫養(yǎng)費的辦