武漢勞動合同簽了是不是就失去應屆生身份了
來源：法律編輯整理
時間： 2023-04-02 21:31:56
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只要是還是處于畢業(yè)的那一年的畢業(yè)生就是屬于應屆生的，應屆生的定義與是否和用人單位簽訂勞動合同沒有關系；如果不是在畢業(yè)的當年就不算應屆畢業(yè)生了，建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同；如果在畢業(yè)第二年還沒有確定勞動關系，屬于擇業(yè)期，那也還是應屆畢業(yè)生。
一、應屆畢業(yè)生的界定
1、即將要畢業(yè)的，但是還沒拿到畢業(yè)證，或者已經停止學習了，處于實習狀態(tài)的。
2、應屆畢業(yè)生包括當年應屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內的的應屆畢業(yè)生。
3、國家統一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內（國家規(guī)定擇業(yè)期為二年）未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生，可按應屆高校畢業(yè)生對待。
4、非普通高等學歷教育的其他國民教育形式（自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大等）畢業(yè)生取得畢業(yè)證后，不視為應屆畢業(yè)生。
二、應屆畢業(yè)生找工作應注意什么
第一，要注意工作行業(yè)的選擇。很多同學就業(yè)找工作心態(tài)比較急，看到有公司在招聘于是就去應聘，可是最后畢業(yè)去單位工作以后發(fā)現自己并不喜歡這份工作，有些后悔。因此各位應屆生在找第一份工作的時候一定要注意工作行業(yè)的選擇，因為它決定著今后的工作方向，也影響著今后再次就業(yè)。建議盡量選擇一些與本專業(yè)有一些聯系，同時又有發(fā)展前景的行業(yè)，有利于應屆生今后的發(fā)展。
第二，要注意事先了解單位薪資待遇。主要要關注三點，一是在招聘時候給各位應屆生說的工資是稅前工資，還是稅后工資，一定要事先問清楚。二是要了解試用期工資多久，以及試用期工資多少，同時要明白多久才能轉正。防止有些企業(yè)在試用期結束后又給員工安排見習期。三是要問清楚單位交不交社保，以及試用期是否繳納社保，從而保障學生的個人權益。
第三，要注意簽訂三方協議的方面問題。主要有三點，一是是否需要簽訂三方協議，實際上應屆生就業(yè)不一定要簽訂三方協議，而且學生工作后社保的繳納也不需要三方協議，因此無需擔心。二是如果簽訂三方協議，單位是否有違約金，一般來說很多企業(yè)都有違約金，一定要在簽訂三方協議的時候看清楚違約金多少，防止到時候解約解除不了。三是如何解除三方協議，解除三方協議需要本人去單位說明情況，然后單位給的三方協議，之后拿著這份三方協議去學校改派拿新的三方協議。
第四，要注意工作后租房問題。應屆生畢業(yè)后剛剛工作不要一次性就租一年左右時間的房子，因為應屆生工作并不穩(wěn)定，說不定工作幾個月就換工作了，到時候房子還涉及到轉租的問題，因此建議學生先租三個月左右時間的房子，先適應一段時間再考慮是否續(xù)租。
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