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簽了三方協(xié)議檔案去哪?

來源：法律編輯整理時間： 2023-03-14 09:53:48 150 人看過

看具體情況。三方協(xié)議上面有填寫檔案的去留地方，如果公司有檔案保存權(quán)，則可以填寫轉(zhuǎn)到公司，那么檔案會轉(zhuǎn)去公司；如公司沒有檔案保存權(quán)，則可以和公司協(xié)商轉(zhuǎn)去公司所在地的人才市場；如實在不想轉(zhuǎn)去單位也可以打回原籍自行處理。

《中華人民共和國民典法》第四百六十九條當(dāng)事人訂立合同，可以采用書面形式、口頭形式或者其他形式。書面形式是合同書、信件、電報、電傳、傳真等可以有形地表現(xiàn)所載內(nèi)容的形式。以電子數(shù)據(jù)交換、電子郵件等方式能夠有形地表現(xiàn)所載內(nèi)容，并可以隨時調(diào)取查用的數(shù)據(jù)電文，視為書面形式。

第四百七十條合同的內(nèi)容由當(dāng)事人約定，一般包括下列條款：（一）當(dāng)事人的姓名或者名稱和住所；（二）標(biāo)的；（三）數(shù)量；（四）質(zhì)量；（五）價款或者報酬；（六）履行期限、地點和方式；（七）違約責(zé)任；（八）解決爭議的方法。當(dāng)事人可以參照各類合同的示范文本訂立合同。

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三方協(xié)議隨便蓋影響檔案，三方協(xié)議簽訂的地點一般為檔案和報到證派發(fā)存放的地點，三方協(xié)議屬于一種用工協(xié)議。但是畢業(yè)生也可以原則將檔案存放在戶籍所在地的人才就業(yè)中心等地點。一、第三方簽約和直簽區(qū)別簽訂時間不同。三方協(xié)議是學(xué)生在校期間簽訂的；而勞動合同是在畢業(yè)生畢業(yè)離校后到單位正式報到后簽訂的。主體不同。三方協(xié)議的主體是學(xué)校、畢業(yè)生和用人單位；而勞動合同的主體是勞動者和用人單位。內(nèi)容不同。三方協(xié)議的主要內(nèi)容是畢業(yè)生如實介紹自身情況，并表示愿意到用人單位就業(yè)。二、三方協(xié)議如何解約三方協(xié)議中的三方是畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校。1、學(xué)生直接與用人單位進(jìn)行溝通解約由用人單位出具解約函即可解約。2、學(xué)校的就業(yè)中心按照學(xué)生出具原簽約企業(yè)的解約函或寄回三方協(xié)議，作廢舊的三方協(xié)議，重新給新的三方協(xié)議，學(xué)生可以重新簽約新的公司。三、簽了四方協(xié)議還是應(yīng)屆畢業(yè)生嗎？簽了三方協(xié)議就不是應(yīng)屆生了。是否算應(yīng)屆生主要參考下面幾條：

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第三方協(xié)議？一般來說，如若已經(jīng)簽署了勞動合同并決定提前解除，在簽訂勞動合同時，與之同步產(chǎn)生的三方協(xié)議將會自動終止。然而，在特殊情況下，比如在您已經(jīng)離開原有雇傭崗位之后，原所在的工作單位能同意開具相關(guān)證明來證明您確實已經(jīng)提交辭呈，并且原本簽訂的三方協(xié)議將依法失效，那么在這種情況下，您是有權(quán)利回到學(xué)校重新申請辦理三方協(xié)議手續(xù)的?！秳趧雍贤ā返谌邨l勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。

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三方協(xié)議檔案接收地址怎么填

一、三方協(xié)議檔案接收地址怎么填三方協(xié)議檔案接收地址的填法是：如檔案由簽約單位接收,請?zhí)顚懡邮詹块T;如檔案由人才托管,請?zhí)顚懭瞬艡C構(gòu)的名稱；單位請?zhí)顚懙絽^(qū),外地單位填寫到地市,個別部隊保密單位。大學(xué)生填寫好檔案接收單位之后，要及時查詢自己的檔案是否轉(zhuǎn)到了用人單位或者指定的人柿場。具體查詢的方法就是登陸學(xué)校的就業(yè)官網(wǎng)，點擊檔案查詢，然后輸入自己的學(xué)好，姓名、身份證號碼、再點擊查詢，就能看到郵寄自己檔案的快遞號。直接點擊快遞查詢，就能看到自己的檔案現(xiàn)在在哪里。二、簽訂三方協(xié)議后違約有什么后果簽訂三方協(xié)議違約后具體什么后果需要看協(xié)議的內(nèi)容：1.如果在協(xié)議有簽訂違約條款的，則按照協(xié)議的違約條款承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任和后果。2.如果在簽訂協(xié)議時沒有違約條款的，則根據(jù)《民法典》五百二十二、五百二十三條的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。三、三方協(xié)議與勞動合同區(qū)別在哪1.含義不同：三方協(xié)議是畢業(yè)生與用人單位簽訂的就業(yè)協(xié)

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簽了三方協(xié)議不去報到有什么后果

一、簽了三方協(xié)議不去報到有什么后果簽訂了三方協(xié)議后不去報到可能會面臨以下后果：1、承擔(dān)違約責(zé)任：根據(jù)三方協(xié)議的規(guī)定，如果你不履行合同義務(wù)，即未按時到用人單位報到，那么你可能需要承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。這通常包括支付違約金。2、影響個人檔案和報到證：學(xué)校會根據(jù)三方協(xié)議的內(nèi)容轉(zhuǎn)遞你的檔案和印發(fā)報到證。如果你未按約定報到，可能會導(dǎo)致檔案被送回原籍，或者在某些情況下，如超過規(guī)定時間未報到，會被打回原籍，從而失去干部身份。3、損害用人單位利益：用人單位為了招聘你而投入了大量的資源，包括人力、物力和財力。如果你的違約行為導(dǎo)致這些努力白費，用人單位可能會因此對你產(chǎn)生負(fù)面印象，甚至可能會影響他們未來選擇其他畢業(yè)生的意愿。4、影響學(xué)校聲譽：用人單位可能會因為個別畢業(yè)生的違約行為而質(zhì)疑學(xué)校的就業(yè)指導(dǎo)和管理能力，這對學(xué)校的整體就業(yè)聲譽是有影響的。5、可能的法律后果：在某些情況下，如果畢業(yè)生連續(xù)多次無正當(dāng)理由逾期未報

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三方協(xié)議簽了不去報道算不算違約

簽了三方協(xié)議，不去報道算違約。如果協(xié)議中約定了違約責(zé)任條款的，當(dāng)事人需要承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；如果無約定的，經(jīng)各當(dāng)事人協(xié)商，可以要求違約方擔(dān)責(zé)，也可以免除其違約責(zé)任。一、買房簽了合同不想買了后續(xù)流程是什么買房子簽了合同不想買了的話，如果合同本身約定有違約金或者交付定金等違約責(zé)任的，依照合同約定的違約金等違約責(zé)任承擔(dān)，如果合同沒有約定違約金等違約責(zé)任的，可以雙方協(xié)商違約賠償，若雙方協(xié)商不一致時，可以起訴至法院，法院會根據(jù)法律的規(guī)定，結(jié)合案件的具體情況，要求購房者承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。當(dāng)事人可以通過下列途徑解決，一般來說，這些途徑可以概括為：和解、調(diào)解、仲裁、訴訟。1、和解和解是由爭議各方根據(jù)合同約定的違約責(zé)任和各方實際情況，自行協(xié)商而不需通過司法程序解決糾紛的方式。2、調(diào)解調(diào)解是由爭議各方選擇信任的第三方居中，就合同爭議進(jìn)行調(diào)解處理。調(diào)解通常是以各方互諒互讓為原則進(jìn)行。3、仲裁這是指爭議各方根據(jù)

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簽了三方協(xié)議，沒簽合同，不去了是不是要賠償

一、簽了三方協(xié)議，沒簽合同，不去了是不是要賠償畢業(yè)生簽完了三方協(xié)議不去工作，用人單位是有權(quán)要求畢業(yè)生承擔(dān)違約責(zé)任的。如果雙方在合同中約定了違約金的，應(yīng)當(dāng)按照約定賠償違約金，約定的違約金低于造成的損失的，人民法院或者仲裁機構(gòu)可以根據(jù)當(dāng)事人的請求予以增加；約定的違約金過分高于造成的損失的，人民法院或者仲裁機構(gòu)可以根據(jù)當(dāng)事人的請求予以適當(dāng)減少。如果雙方?jīng)]有約定違約金的，可以按照實際造成的損失承擔(dān)違約責(zé)任?！睹穹ǖ洹返谖灏侔耸鍡l當(dāng)事人可以約定一方違約時應(yīng)當(dāng)根據(jù)違約情況向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的違約金，也可以約定因違約產(chǎn)生的損失賠償額的計算方法。約定的違約金低于造成的損失的，人民法院或者仲裁機構(gòu)可以根據(jù)當(dāng)事人的請求予以增加；約定的違約金過分高于造成的損失的，人民法院或者仲裁機構(gòu)可以根據(jù)當(dāng)事人的請求予以適當(dāng)減少。當(dāng)事人就遲延履行約定違約金的，違約方支付違約金后，還應(yīng)當(dāng)履行債務(wù)。二、簽了三方協(xié)議不去是要賠償

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能否不簽署三方檔案？

這段內(nèi)容講述了學(xué)生將200元交給學(xué)校后，人事局會出具工作證明，而相關(guān)文件則可以免費交給學(xué)校，讓他們放到人才市場。不過，并非強制簽訂三方協(xié)議，而且畢業(yè)后無需再次簽訂三方協(xié)議。此外，如果學(xué)生遺失報到證，學(xué)校不會補發(fā)。最后，干部指的是學(xué)生會干部，他們直接由學(xué)校寫入檔案，并有聘書。1.將200元交給學(xué)校，放到人事局，人事局會出具工作證明；2.將相關(guān)文件免費交給學(xué)校，讓他們放到人才市場，但人才市場不會出具工作證明；3.并非強制簽訂三方協(xié)議，而且畢業(yè)后無需再次簽訂三方協(xié)議。4、沒簽三方的，由學(xué)生自己保管報到證，如果遺失，學(xué)校不補發(fā)。5、你說的干部是指學(xué)生會干部？那個直接由學(xué)校寫入檔案，而且還有聘書。畢業(yè) 后如何處理三方協(xié) 議？在畢業(yè)后，如何處理三方協(xié)議是一個值得關(guān)注的問題。三方協(xié)議是指勞動者與用人單位和職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)在就業(yè)過程中所簽訂的協(xié)議，旨在明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。根據(jù)我國《勞動

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大學(xué)生三方協(xié)議簽了不去會有影響嗎

一、大學(xué)生三方協(xié)議簽了不去會有影響嗎簽了三方協(xié)議不去會有影響。1．簽三方協(xié)議不去的后果是需要承擔(dān)違約責(zé)任，三方協(xié)議是明確畢業(yè)生、用人單位權(quán)利和義務(wù)的一份合同，受《民法典》調(diào)節(jié)，簽了三方協(xié)議不去，意味著違約，將會按照協(xié)議約定的內(nèi)容承擔(dān)違約金。2．對于畢業(yè)生違約，除本人應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任、支付違約金外，還會造成其他不良的后果，如用人單位的工作被動、對學(xué)校聲譽的影響以及對其他畢業(yè)生的影響。因此，畢業(yè)生在簽署三方協(xié)議后，應(yīng)認(rèn)真履行協(xié)議，避免違約行為的發(fā)生。二、三方協(xié)議的法律性質(zhì)1．三方協(xié)議并不屬于勞動合同，它只是三方簽訂的就業(yè)意向，不是勞動關(guān)系的法律文件，對勞動關(guān)系沒有約束力。2．只有畢業(yè)生到單位報到，并與單位簽訂了勞動合同或形成了事實勞動關(guān)系，畢業(yè)生才能和用人單位形成正式的勞動關(guān)系。因此，三方協(xié)議的法律性質(zhì)是一種就業(yè)意向協(xié)議，而不是勞動合同，它不具有勞動合同的約束力。三、三方協(xié)議簽約流程三方協(xié)議的簽

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簽了三方協(xié)議需要立刻去上班合理嗎

一、簽了三方協(xié)議需要立刻去上班合理嗎三方協(xié)議作為明確規(guī)定了畢業(yè)生、用人單位以及學(xué)校在處理畢業(yè)生就業(yè)事宜時各自所享有的權(quán)利與應(yīng)盡的責(zé)任的書面約定，其有效期限從簽訂之日起到畢業(yè)生前往用人單位報到結(jié)束之時。當(dāng)畢業(yè)生抵達(dá)用人單位辦理報到手續(xù)并經(jīng)該公司正式接收之后，三方協(xié)議將會自動失效。一般而言，一旦簽訂三方協(xié)議，即代表著這位大學(xué)畢業(yè)生已經(jīng)初步鎖定了他們的首份全職工作機會。然而，若由于個人對首次求職崗位的不滿或者其他特殊原因，畢業(yè)生有權(quán)提出解除合同的請求。在某些情況下，解除三方協(xié)議可能需要支付相應(yīng)的違約金，但并非所有的三方協(xié)議都有此項規(guī)定。在成功解除三方協(xié)議之后，畢業(yè)生可以憑借解約函以及新雇主提供的接收函，向?qū)W校申請重新簽訂三方協(xié)議；當(dāng)然，如果新雇主并不要求提供三方協(xié)議，畢業(yè)生也可以選擇不再進(jìn)行相關(guān)申請。《中華人民共和國民法典》第四百六十四條合同的定義和身份關(guān)系協(xié)議的法律適用，合同是民事主體之間設(shè)立

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2023學(xué)籍檔案去哪了,誰管檔案

一問，您知道您畢業(yè)后，檔案會到哪里?有的會說在教育廳(局)，有的說在人才市場，卻沒有人能肯定地說清檔案的去向。今年剛從云南民族大學(xué)畢業(yè)的小黃告訴記者，畢業(yè)前老師告訴他們，畢業(yè)后的學(xué)籍檔案會“隨人走”?！拔覀兝蠋熣f，如果我們畢業(yè)后就找到工作，與單位簽訂就業(yè)協(xié)議，學(xué)籍檔案就會被寄到所在單位?！毙↑S說，如果不是昆明本地的，學(xué)生可以選擇把自己的檔案進(jìn)行托管或是打回生源地(戶口所在地)的人事部門。答：省人才服務(wù)中心的工作人員說，學(xué)校里說的檔案“隨人走”，并不是大家所理解的那樣，他解釋：“學(xué)生畢業(yè)后，他們的檔案會通過機要通道以機要文件傳遞的方式寄交相關(guān)部門，如教育部門或是委托管理的人才服務(wù)中心，教育部門和人才服務(wù)中心在結(jié)束托管后(不續(xù)費托管)，且沒有就業(yè)單位前來提檔的情況下，學(xué)生的學(xué)籍檔案將被遞交到生源地(戶口所在地)的人事部門下屬的人才服務(wù)中心?！倍枺簽槭裁纯床灰娮约旱臋n案?當(dāng)記者問及小黃同學(xué)是否

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三方協(xié)議是《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的簡稱，它是明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式，能解決應(yīng)屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關(guān)問題。三方協(xié)議在畢業(yè)生到單位報到、用人單位正式接收后自行終止。如果你真的遇到了更好的單位想要違約的話，也要注意這樣一個基本流程：1、與原單位協(xié)商，向原單位接收違約，按照三方協(xié)議規(guī)定，交納違約金(有些單位不收違約金)，從原單位開出退函。2、從新單位獲取接收函。3、拿著原單位退函和新單位接收函到就業(yè)指導(dǎo)中心領(lǐng)新三方(有時也不需要接收函)。4、拿新三方與新單位簽約。這個過程中，關(guān)鍵在于第一步：如何與原單位協(xié)商，拿到退函。具體的情況，不同單位不一樣，有的單位可能會拖很久。所以，如果新單位的簽約時間很緊，而原單位又不會很快給你開退函的話，那結(jié)果很可能是你兩家單位都簽不了。一、三方毀約影響政審嗎三方毀約不影響政審。三方

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在畢業(yè)以后，若您已經(jīng)與私人企業(yè)簽署了就業(yè)協(xié)議，那么對于檔案的處理方式，您有眾多選項可供考慮：首先，您可以選擇將檔案存放至該公司所處地區(qū)的人才市場，這種方案需要您向所在學(xué)校提交工作證明以及公司開具的調(diào)檔函，以便學(xué)校能夠準(zhǔn)確無誤地把您的檔案送達(dá)至指定地點；其次，您還可以自行決定將檔案寄存在您個人戶口所在地的人才市場，不過在這個過程中，您需要親自攜帶身份證明以及檔案前往當(dāng)?shù)厝瞬攀袌鲞M(jìn)行寄存操作，并且還需承擔(dān)相應(yīng)的費用；另外，您同樣可以選擇將檔案轉(zhuǎn)讓給擁有檔案管理權(quán)力的單位，這其中也包含了向?qū)W校提供用人單位出具的調(diào)檔函，以方便學(xué)校將你的檔案遞送到相應(yīng)的單位；還有一種方式就是將檔案委托給公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)進(jìn)行保管，如果那家民營企業(yè)沒有檔案管理的資格，通常情況下，學(xué)生的檔案會被歸檔于戶口所在地或者是工作單位所在地的公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)來統(tǒng)一管理；最后，有些同學(xué)會愿意選擇將檔案保存在自己的母?！獧n案

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