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江蘇一次性傷殘就業(yè)補助金賠償標準有幾種

來源：法律編輯整理時間： 2024-04-27 15:46:17 335 人看過

江蘇省關于傷殘賠償標準如下所示：

第一點，涉及到一級至四級工傷傷殘事故的情況，該事故按照法律規(guī)定應由工傷保險基金依照殘疾程度給予一次性的傷殘補貼款；

此外，工傷保險基金還需按照月度時間表，向發(fā)生此種情況的工作人員支付相應的傷殘津貼；當工傷當事人達到法定退休年齡且完成退休手續(xù)之后，應停止發(fā)放傷殘津貼，轉為享受基本養(yǎng)老保險待遇政策。

其次，第二點針對五級至十級工傷傷殘事故而言，其應該賠付的內容包括：

一次性的傷殘補貼款、一次性的傷殘就業(yè)補助金以及一次性的傷殘醫(yī)療補助金等各種款項。

《工傷保險條例》第三十七條

職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：

七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；

（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。

一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

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