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養(yǎng)老保險(xiǎn)比例怎么算,如何算養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例
來源：法律編輯整理 時(shí)間： 2023-03-27 14:12:42 159 人看過

一、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納比例

企業(yè)繳費(fèi)的比例，一般不得超過企業(yè)工資總額的20%（包括劃入個(gè)人帳戶的部分），具體比例由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定。少數(shù)省、自治區(qū)、直轄市因離退休人數(shù)較多、養(yǎng)老保險(xiǎn)負(fù)擔(dān)過重，確需超過企業(yè)工資總額20%的，應(yīng)報(bào)勞動(dòng)部、財(cái)政部審批。

個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)（以下簡(jiǎn)稱個(gè)人繳費(fèi)）的比例，1997年不得低于本人繳費(fèi)工資的4%，1998年起每?jī)赡晏岣?個(gè)百分點(diǎn)，最終達(dá)到本人繳費(fèi)工資的8%。有條件的地區(qū)和工資增長(zhǎng)較快的年份，個(gè)人繳費(fèi)比例提高的速度應(yīng)適當(dāng)加快。

按本人繳費(fèi)工資11%的數(shù)額為職工建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶，個(gè)人繳費(fèi)全部記入個(gè)人帳戶，其余部分從企業(yè)繳費(fèi)中劃入。隨著個(gè)人繳費(fèi)比例的提高，企業(yè)劃入的部分要逐步降至3%。個(gè)人帳戶儲(chǔ)存額，每年參考銀行同期存款利率計(jì)算利息。個(gè)人帳戶儲(chǔ)存額只用于職工養(yǎng)老，不得提前支取。職工調(diào)動(dòng)時(shí)，個(gè)人帳戶全部隨同轉(zhuǎn)移。職工或退休人員死亡，個(gè)人帳戶中的個(gè)人繳費(fèi)部分可以繼承。

個(gè)人繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的，退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金?；攫B(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人帳戶養(yǎng)老金組成。退休時(shí)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為省、自治區(qū)、直轄市或地（市）上年度職工月平均工資的20%，個(gè)人帳戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為本人帳戶儲(chǔ)存額除以120。個(gè)人繳費(fèi)年限累計(jì)不滿15年的，退休后不享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金待遇，其個(gè)人帳戶儲(chǔ)存額一次支付給本人。

二、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)

企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為28％，其中個(gè)人繳納8％，單位繳納20％。

三、養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)算方法

1、養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶的內(nèi)容包括三部分：個(gè)人繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)+單位繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)記入個(gè)人賬戶部分+按社保利率計(jì)算的利息。很明顯，新政策將把單位繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)記入個(gè)人賬戶部分的去除。

2、繳費(fèi)比例：該部分由個(gè)人繳費(fèi)和單位繳費(fèi)組成。

（1）個(gè)人繳費(fèi)根據(jù)職工本人上一年度月平均工資（最低數(shù)為上年全市職工工資的60%；最高數(shù)為上年全市職工工資的300%）的8％繳納。

（2）單位繳費(fèi)根據(jù)職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。原先的老政策是個(gè)人繳費(fèi)全部和單位繳費(fèi)的3%計(jì)入個(gè)人養(yǎng)老賬戶，單位繳納的19%劃轉(zhuǎn)為社會(huì)統(tǒng)籌，而新政策將單位繳費(fèi)的3%也劃入社會(huì)統(tǒng)籌用來解決養(yǎng)老空賬問題。

3、養(yǎng)老金的計(jì)算公式：中人的基本養(yǎng)老金＝基礎(chǔ)養(yǎng)老金＋個(gè)人賬戶養(yǎng)老金＋過渡性養(yǎng)老金＝退休前一年全市職工月平均工資×20%（繳費(fèi)年限不滿15年的按15%）＋個(gè)人賬戶本息和÷120＋指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資×1997年底前繳費(fèi)年限×1.4%。

新人的基本養(yǎng)老金＝基礎(chǔ)養(yǎng)老金＋個(gè)人賬戶養(yǎng)老金?；A(chǔ)養(yǎng)老金按本人退休時(shí)上年本市職工月平均工資的20％計(jì)發(fā)，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金按本人賬戶儲(chǔ)存額除以120計(jì)發(fā)。（注：由于客觀原因，全國(guó)某些城市的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)可能有所不同。）

個(gè)人賬戶資金以職工、退休人員年齡、在職和退休的不同情況作為劃分標(biāo)準(zhǔn)，在一個(gè)保險(xiǎn)年度內(nèi)按月計(jì)入。

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    淺談養(yǎng)老醫(yī)療保險(xiǎn)比例究竟養(yǎng)老醫(yī)療保險(xiǎn)比例情況是怎樣的呢?對(duì)此，專家指出，養(yǎng)老醫(yī)療保險(xiǎn)是社會(huì)保障制度的重要組成部分，是社保中最重要的險(xiǎn)種之一，繳費(fèi)比例分作以企業(yè)參保和以個(gè)體勞動(dòng)者參保兩類：(一)各類企業(yè)按職工繳費(fèi)工資總額的20%繳費(fèi)，職工按個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的7%繳費(fèi)(2003年為7%，兩年提高一個(gè)百分點(diǎn)，最終到8%)。職工應(yīng)繳部分由企業(yè)代扣代繳。(二)個(gè)體勞動(dòng)者包括個(gè)體工商戶和自由職業(yè)者按繳費(fèi)基數(shù)的18%繳費(fèi)，全部由自己負(fù)擔(dān)。了解養(yǎng)老醫(yī)療保險(xiǎn)比例建議及早購(gòu)買大家了解了養(yǎng)老醫(yī)療保險(xiǎn)比例后，專家指出，社會(huì)養(yǎng)老醫(yī)療保險(xiǎn)分為城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和新農(nóng)村保險(xiǎn)。首先，應(yīng)先了解下城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的情況。對(duì)于企業(yè)職工來說，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為該企業(yè)職工工資總額的28%，最高不超過上一年度職工平均工資的300%，最低不少于上一年度職工平均工資的60%。對(duì)于農(nóng)墾企業(yè)的參保職工，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例為全市上一年
    2023-05-31
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  • 企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)比例怎么算？
    企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳納比例為16%。職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)是社會(huì)保險(xiǎn)中的一個(gè)險(xiǎn)種。社會(huì)保險(xiǎn)是指國(guó)家通過立法，多渠道籌集資金，對(duì)勞動(dòng)者在年老、失業(yè)、患病、工傷、生育而減少勞動(dòng)收入時(shí)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；使他們能夠享有基本生活保障的一項(xiàng)社會(huì)保障。根據(jù)最新的政策規(guī)定自2019年5月1日起，降低城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)（包括企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，以下簡(jiǎn)稱養(yǎng)老保險(xiǎn)）單位繳費(fèi)比例。各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)（以下統(tǒng)稱?。B(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例高于16%的，可降至16%；目前低于16%的，要研究提出過渡辦法。各省具體調(diào)整或過渡方案于2019年4月15日前報(bào)人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部備案。一、上社保有什么好處社會(huì)保險(xiǎn)，簡(jiǎn)稱“社保”，是指國(guó)家通過立法建立的一種社會(huì)保障制度，目的是使勞動(dòng)者因年老、失業(yè)、患病、工傷、生育而減少或喪失勞動(dòng)收入時(shí)，能從社會(huì)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和物質(zhì)幫助，保障基本生活。一般來說，社會(huì)保
    2023-04-03
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  • 養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例是怎樣的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)是多少？
    一、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例是怎樣的（一）企業(yè)繳費(fèi)額＝核定的企業(yè)職工工資總額×20％；職工個(gè)人繳費(fèi)額＝核定繳費(fèi)基數(shù)×8％（目前為8％）；（二）個(gè)體勞動(dòng)者（包括個(gè)體工商戶和自由職業(yè)者）繳費(fèi)額＝核定繳費(fèi)基數(shù)×18％。其中：繳費(fèi)比例分作以企業(yè)參保和以個(gè)體勞動(dòng)者參保兩類：1、各類企業(yè)按職工繳費(fèi)工資總額的20％繳費(fèi)，職工按個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的7％繳費(fèi)（2003年為7％，兩年提高一個(gè)百分點(diǎn)，最終到8％）。職工應(yīng)繳部分由企業(yè)代扣代繳。2、個(gè)體勞動(dòng)者包括個(gè)體工商戶和自由職業(yè)者按繳費(fèi)基數(shù)的18％繳費(fèi)，全部由自己負(fù)擔(dān)?！渡鐣?huì)保險(xiǎn)法》第十一條基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)基金由用人單位和個(gè)人繳費(fèi)以及政府補(bǔ)貼等組成。第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。職工應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入個(gè)人賬戶。無雇工的個(gè)體工商
    2024-01-23
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  • 杭州養(yǎng)老保險(xiǎn)比例如何確定
    一、杭州職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?4%，個(gè)人8%；繳費(fèi)基數(shù)：用人單位按照職工本人上年度申報(bào)個(gè)稅的工資薪金的月平均數(shù)，申報(bào)職工的繳費(fèi)基數(shù)；繳費(fèi)基數(shù)上限：14096.25/月；繳費(fèi)基數(shù)下限：2819.25元/月?！緶剀疤崾尽?、本次標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行時(shí)間為2017年至2018年；2、根據(jù)浙江省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于發(fā)布2016年全省在崗職工年平均工資的通知》，2016年度省在崗職工年平均工資為56385元。3、根據(jù)現(xiàn)行政策，杭州主城區(qū)、蕭山區(qū)、臨安市及桐廬縣企業(yè)繳費(fèi)單位申報(bào)的職工本人2016年度月平均工資收入低于全省在崗職工月平均工資60%（2819.25元）的，按60%確定，職工本人2016年度月平均工資收入高于全省在崗職工月平均工資300%（14096.25元），按300%確定。二、杭州職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)查詢杭州個(gè)人社?？ú樵冑~戶余額1、杭州養(yǎng)老保險(xiǎn)網(wǎng)上查詢；2、杭州市養(yǎng)老保險(xiǎn)中心統(tǒng)一查
    2023-06-07
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  • 公務(wù)員養(yǎng)老保險(xiǎn)比例
    基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由單位和個(gè)人共同負(fù)擔(dān)。單位繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例為本單位工資總額的20%,個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例為本人繳費(fèi)工資的8%,由單位代扣。按本人繳費(fèi)工資8%的數(shù)額建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶,全部由個(gè)人繳費(fèi)形成。個(gè)人工資超過當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY300%以上的部分,不計(jì)入個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù);低于當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY60%的,按當(dāng)?shù)卦趰徛毠て骄べY的60%計(jì)算個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額只用于工作人員養(yǎng)老,不得提前支取,每年按照國(guó)家統(tǒng)一公布的記賬利率計(jì)算利息,免征利息稅。參保人員死亡的,個(gè)人賬戶余額可以依法繼承，職業(yè)年金制:單位按8%個(gè)人按4%繳費(fèi)。一、個(gè)人養(yǎng)老金繳納比例是多少1.各類企業(yè)按職工繳費(fèi)工資總額的20%繳費(fèi)，職工按個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的7%繳費(fèi)(2003年為7%，兩年提高一個(gè)百分點(diǎn)，最終到8%)。職工應(yīng)繳部分由企業(yè)代扣代繳。2.個(gè)體勞動(dòng)者包括個(gè)體工商戶和自由職業(yè)者按繳
    2023-02-14
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#保險(xiǎn)法
北京
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    養(yǎng)老保險(xiǎn)是勞動(dòng)者在年老退出勞動(dòng)崗位以后，由政府提供物質(zhì)幫助，保障其基本生活需要的一項(xiàng)社會(huì)福利制度。 政府建立養(yǎng)老保險(xiǎn)基金，并以稅收優(yōu)惠的形式負(fù)擔(dān)部分費(fèi)用，職工和用人單位按工資收入的不同比例，按月向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)繳費(fèi)。... 更多>

    #養(yǎng)老保險(xiǎn)
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    • 繳費(fèi)比例怎么算養(yǎng)老保險(xiǎn)
      天津在線咨詢 2023-06-10
      單位繳費(fèi) 用人單位應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。目前企業(yè)繳費(fèi)的比例一般不得超過企業(yè)工資總額的20%，具體比例由省、自治區(qū)、直轄市政府確定，少數(shù)省、自治區(qū)、直轄市離退休人數(shù)較多，養(yǎng)老保險(xiǎn)負(fù)擔(dān)較重，確實(shí)需要超過企業(yè)工資總額的20%的，需要報(bào)人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部的批準(zhǔn)。 個(gè)人繳費(fèi) （1）繳費(fèi)基數(shù)與比例 從2006年1月1日起，個(gè)人賬戶的規(guī)模
    • 養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳比例養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳的政策
      甘肅在線咨詢 2022-05-30
      將6月30日前工作期間的繳費(fèi)進(jìn)行補(bǔ)繳后，應(yīng)繼續(xù)繳費(fèi)至女年滿55周歲、男年滿60周歲時(shí)，其中實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的可以按照規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)；實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)低于15年的，可延長(zhǎng)繳費(fèi)到滿15年為止，延長(zhǎng)繳費(fèi)至女年滿60周歲、男年滿65周歲時(shí)，實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)仍低于15年，需一次性繳費(fèi)滿至15年為止，可按照規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)。
    • 養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例以及養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)是怎樣的
      青海在線咨詢 2022-11-03
      (一)企業(yè)繳費(fèi)額=核定的企業(yè)職工工資總額×20%;職工個(gè)人繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×8%(目前為8%); (二)個(gè)體勞動(dòng)者(包括個(gè)體工商戶和自由職業(yè)者)繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×18%。 其中：繳費(fèi)比例分作以企業(yè)參保和以個(gè)體勞動(dòng)者參保兩類： 1、各類企業(yè)按職工繳費(fèi)工資總額的 20%繳費(fèi)，職工按個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的7%繳費(fèi)(2003年為7%，兩年提高一個(gè)百分點(diǎn)，最終到8%)。職工應(yīng)繳部分由企業(yè)代扣代繳。 2、個(gè)體
    • 重慶養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例2020年
      廣西在線咨詢 2022-07-15
      下面是重慶養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例2017年的：2017年重慶養(yǎng)老金繳納比例：?jiǎn)挝焕U納比例20%，個(gè)人繳納比例8%2017年重慶養(yǎng)老金上調(diào)最新消息：每人每月80元 一、重慶市養(yǎng)老金領(lǐng)取條件 1.參保繳費(fèi)的青年人員年滿60周歲且繳費(fèi)年限滿15年及其以上的，從年滿60周歲的次月起按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。 2.參保繳費(fèi)的中年人員，從年滿60周歲的次月起按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。對(duì)繳費(fèi)年限規(guī)定如下： (1)中年人員從開展試
    • 公務(wù)員養(yǎng)老保險(xiǎn)是怎么繳納的？繳費(fèi)比例怎么算
      海南在線咨詢 2022-12-31
      1、單位繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例為本單位工資總額的20%，個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例為本人繳費(fèi)工資的8%，由單位代扣。 按本人繳費(fèi)工資8%的數(shù)額建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶，全部由個(gè)人繳費(fèi)形成。 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由單位和個(gè)人共同負(fù)擔(dān)。 2、法律依據(jù)： 《國(guó)務(wù)院關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》第三條實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由單位和個(gè)人共同負(fù)擔(dān)。單位繳