狠狠色综合网站久久久久久久高清 ,精品伊人久久大香线蕉综合 ,精品免费国产一区二区三区四区

公務(wù)員退休待遇提高，大幅增加養(yǎng)老金額度

來源：法律編輯整理時間： 2023-12-18 15:53:45 376 人看過

【案件回顧】

李大爺把自己從1992年開始的工資收入都記錄在一個小本上。他對本報表示，從2007年到2011年這五年間，他的退休金一直保持在1761．5元的水平，一分錢都沒有漲過。

談到事業(yè)單位退休金增長緩慢的原因，在湖北一家醫(yī)院從事幾十年行政工作的李大爺認為有兩個，一是醫(yī)院的薪酬屬于行政序列，必須是政府相關(guān)部門允許漲才能漲，二是醫(yī)院屬于差額撥款的事業(yè)單位，漲工資的資金必須自籌，有錢才能漲。

李大爺說，與以前相比，現(xiàn)在的醫(yī)院效益不錯，不漲退休金主要還是政府的政策不允許漲。

【律師解答】

并軌之前，企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員待遇差距的原因主要是兩者的資金來源和計發(fā)辦法不同。機關(guān)事業(yè)單位人員的退休費直接與在職工資掛鉤，通常按照工齡來打八折或是九折，公務(wù)員和參公管理的事業(yè)單位最高可以達到9．5折。

企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金待遇則是根據(jù)一套養(yǎng)老金計發(fā)公式計算而來，由于受到個人賬戶空賬的影響，近年來養(yǎng)老金替代率呈現(xiàn)逐年下降的趨勢。

中國人民大學(xué)公共管理學(xué)院教授董＊用的研究顯示，在制度建立之初，基本養(yǎng)老保險替代率維持在70％左右，然而2000年以后，基本養(yǎng)老保險替代率持續(xù)下降，從1997年的70．79％下降到了2014年的45％，已經(jīng)處于國際勞工組織公約劃定的養(yǎng)老金替代率警戒線之內(nèi)。

為了遏制替代率的下降，保障企業(yè)退休人員的生活水平不下降，也為了縮小企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位人員退休待遇的差距，政府連續(xù)11年以行政化的命令上調(diào)企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金。

然而，行政化調(diào)整養(yǎng)老金待遇卻讓養(yǎng)老基金不堪重負，同時還造成了在職職工和退休人員的收入出現(xiàn)“倒掛”。一位地方社保局長向本報記者表示，養(yǎng)老金的連年上漲一方面加劇了基金收支不平衡，另一方面還出現(xiàn)了退休之后會比在職時高幾百元，早退的拿得比晚退的還要多的情況，企業(yè)職工都想辦法要盡早退休。

“并軌”后，機關(guān)事業(yè)單位退休人員待遇調(diào)整不再與同職級在職職工增長工資直接掛鉤，一旦和企業(yè)職工采取同樣的養(yǎng)老金計發(fā)辦法，待遇是否會發(fā)生變化也有待觀察。

機關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險改革意見同時要求“職業(yè)年金與基本養(yǎng)老保險制度同步建立”，這表明未來職業(yè)年金將成為機關(guān)事業(yè)單位人員的標配，用于彌補加入基本養(yǎng)老金保險之后替代率下降的缺口，最終達到改革之后養(yǎng)老待遇不降低的目標。

聲明：該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識進行歸納整理。如若侵權(quán)或錯誤，請通過反饋渠道提交信息，我們將及時處理。【點擊反饋】

擴展閱讀

律師服務(wù)

熱門律師推薦

律師普法

換一批

更多法律綜合知識相關(guān)文章

生育保險
生育保險待遇大幅提高順產(chǎn)報銷待遇增800元

昨天，南京市出臺生育保險新政策，并將從6月1日起施行。市醫(yī)保中心人士說，新政策的施行將較大幅度提高參保人員待遇。對此，記者請醫(yī)保中心人士作了詳細解讀。熱點政策解讀1，生育保險的參保繳費時間由12個月調(diào)整為10個月解讀：原政策規(guī)定參保人員需繳費12個月，才可享受生育保險待遇。新政策規(guī)定參保繳費10個月即可享受到生育保險待遇，較原政策提前了2個月。但這項政策也有比現(xiàn)行政策嚴格的地方，現(xiàn)政策規(guī)定，參保女職工分娩時如果繳費只有一個月，她可以等到繳費滿12個月時再報銷分娩等費用。新政策規(guī)定，享受生育保險待遇的前提是繳費必須滿10個月?，F(xiàn)行繳費月份不足、等一等可報銷的做法，在6月1日后被取消。2，參保男職工配偶為無業(yè)人員的，生育保險待遇增加解讀：女職工生育保險待遇包括門診產(chǎn)前檢查、分娩、生育并發(fā)癥、計劃生育手術(shù)等發(fā)生的費用、一次性營養(yǎng)補助費、生育津貼。參保男職工配偶為無業(yè)人員的，自6月1日起，生育保險

2023-06-07

217人看過
工傷保險待遇
工傷保險待遇大幅度提高你知道嗎

一：大幅度提高工傷保險待遇新《條例》規(guī)定，一次性工亡補助金標準，從原來的48至60個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資，提高至按上年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍發(fā)放;同時，對傷殘職工的一次性傷殘補助金做了調(diào)整，將一至四級、五至六級和七至十級傷殘職工的一次性傷殘補助金標準分別上調(diào),一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月工資，三級傷殘為23個月工資，四級傷殘為21個月工資，五級傷殘為18個月工資，六級傷殘為16個月工資，七級傷殘為13個月工資，八級傷殘為11個月工資，九級傷殘為9個月工資，十級傷殘為7個月的工資。二：增加了基金支出項目新《條例》規(guī)定，將原由用人單位支付的工傷職工“住院伙食補助費”、“統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費”以及“終止或解除勞動關(guān)系時的一次性醫(yī)療補助金”，改由工傷保險基金統(tǒng)一支付。從而進一步規(guī)范統(tǒng)一了工傷職工的待遇標準，保證了工傷職工待遇的及時發(fā)放，同時減輕

2023-05-09

276人看過
退休
提前退休后公務(wù)員退休待遇是多少

公務(wù)員提前退休條件1.男性滿60周歲，女性滿55周歲;2.喪失工作能力;滿足以上2點的公務(wù)員，可申請?zhí)崆巴诵?。同時，若達不到以上兩點，滿足以下幾點的公務(wù)員也可提前退休：1.工作滿三十年：從進國家單位的第一年到提出退休的那一年止，公務(wù)員一共在機關(guān)至少工作了三十年整。2.距離退休年齡不足5年，工作滿20年的公務(wù)員，若男性滿55周歲，女性滿50周歲，可以申請?zhí)崆巴诵荨?.從事特殊崗位的公務(wù)員：某些公務(wù)員公務(wù)可能對身體存在損害，允許這些崗位的公務(wù)員提前退休。如從事核試驗、野外作業(yè)以及工作過程中會涉及到有毒有害物質(zhì)的公務(wù)員，可以按照規(guī)定提前退休。提前退休后公務(wù)員退休待遇是多少?對于提前退休的公務(wù)員，其退休待遇是不變的。提前退休公務(wù)員的退休待遇包括：政治待遇、生活待遇以及住房、醫(yī)療等其它福利待遇。其計發(fā)辦法為：1.職務(wù)工資、級別工資按一定比例計發(fā)，基礎(chǔ)工資、工具工資均按原工資的100%計發(fā)。2.地區(qū)津

2023-05-05

125人看過
法律綜合知識
公務(wù)員提前退休待遇逐年提升，公務(wù)員退休后保障好

公務(wù)員提前退休工資待遇：公務(wù)員工作工作年限滿30年的退休比例為85％（含級別工資、職務(wù)工資、艱苦地區(qū)津貼），不含地方性津補貼。如果是獨生子女的話再加上5％，共計發(fā)90％。公務(wù)員提前退休工資待遇規(guī)定：工作年限（注意是工作年限，不是工齡）滿35年以后的退休金都是按照退休前工資（職務(wù)加級別，工資不等于月薪，不包括統(tǒng)一補貼）的90％比例發(fā)給，年限再多到頂也是90％，即35年和40年沒區(qū)別，而如果工作年限為30年以上不足35年則按85％發(fā)給。此外，獨生子女加5％，省級以上獎勵可（注意是可，不是必須，需要人社局認定審批）加5％，因為退休金只是計算基本工資，實際上以目前的實際情況，一個普通公務(wù)員，5％相差不過幾十塊。除了退休金外，退休人員還按各地的不同標準領(lǐng)取補貼，這補貼跟在職公務(wù)員的統(tǒng)一補貼不同，是地方自定標準，無法斷言高低。退休后不存在繳納保險的問題。至于福利，就不知道你指什么了。實際上，如果不講求

2023-12-02

268人看過

投資移民
加拿大大幅提高投資移民的投資額度

加拿大是不少人心中理想的投資移民國度。其中很重要的原因是：投資成本低，相對便宜。投資移民加拿大只需80萬加元，約合500萬元人民幣。然而，加拿大移民部近日證實，加拿大正在考慮大幅提高投資移民的投資額度，同時還將參照其他一些國家的做法，在投資初期只給予臨時居民身份。據(jù)海外媒體報道，加拿大移民部長肯尼最近表示，加拿大投資移民的投資額將從80萬加元提高到150萬加元，同時還將效仿澳大利亞、新西蘭、美國和英國，也就是說，投資移民到加拿大以后，將先獲得臨時永久居民身份，幾年以后如果證明這個投資移民在加拿大繼續(xù)投資，才會給予永久居民的身份?？夏嵴f，這項投資移民改革措施的具體細節(jié)現(xiàn)在還在咨詢階段，但是可以肯定的就是，以前投資移民80萬加元的投資額偏低，一定會調(diào)高?？夏徇€表示，這項投資移民新政策預(yù)計將于明年底實施。加拿大改革現(xiàn)行的投資移民政策，主要是出于兩個方面的原因。首先對比澳大利亞、新西蘭和美國的政策

2023-06-05

377人看過
退休
工資待遇終止：公務(wù)員退休前死亡養(yǎng)老金困境

未到退休年齡不幸去世，養(yǎng)老繳費的個人部分及利息可以全額返還。個人賬戶的養(yǎng)老金，是可以繼承的，可以到社保中心提取。親屬可以領(lǐng)取喪葬費，對于符合條件的未成年人、年邁父母，有每月的補助。根據(jù)目前的規(guī)定，職工在退休前死亡的，退還其個人養(yǎng)老保險帳戶內(nèi)金額包括利息，參加補充養(yǎng)老保險的，一并退還個人繳納部分和利息，也就是說只退計入個人帳戶的錢，進入社會統(tǒng)籌的不退。公務(wù)員的退休方式公務(wù)員的退休方式來源：作者：時間：2010／10／29公務(wù)員退休方式，是指公務(wù)員獲準退休的方法和形式。目前，采用的的有強迫退休、自愿退休、延遲退休、病殘退休、命令退休5種。強迫退休－－公務(wù)員達到法定退休的年齡時，依法辦理退休。按照《國家公務(wù)員暫行條例》規(guī)定，國家公務(wù)員符合下列條件之一的，應(yīng)當退休：男年滿公務(wù)員退休方式，是指公務(wù)員獲準退休的方法和形式。目前，采用的的有強迫退休、自愿退休、延遲退休、病殘退休、命令退休5種。強迫退休－

2023-07-03

82人看過
退休
現(xiàn)在退休人員養(yǎng)老金上調(diào)幅度是多少

1、各地退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案一般采用定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、傾斜調(diào)整三結(jié)合的方式。其中，定額調(diào)整是指同一地區(qū)各類退休人員統(tǒng)一增加同一定額度的養(yǎng)老金，體現(xiàn)社會公平；掛鉤調(diào)整是指增加的養(yǎng)老金與個人繳費年限和養(yǎng)老金水平掛鉤，體現(xiàn)多繳多得和長繳多得的激勵機制，使在職人員多繳。長期繳費人員多領(lǐng)養(yǎng)老金；適當?shù)膬A斜體現(xiàn)了重點關(guān)懷，主要是照顧老年退休人員等群體。2、2019年調(diào)整比例確定在5、5％左右，這是綜合考慮我國經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)和人口老齡化新形勢后，綜合考慮經(jīng)濟發(fā)展狀況、員工工資水平、居民消費價格指數(shù)和人口老齡化等因素確定的調(diào)整幅度。退休人員養(yǎng)老金怎么認證退休人員網(wǎng)上認證步驟：1、進行數(shù)據(jù)建模采集，認證前，需攜帶本人二代身份證（港澳臺人員攜帶回鄉(xiāng)證，境外人員攜帶護照）等證件到所屬街鎮(zhèn)退管部門進行面部數(shù)據(jù)采集建模；2、進行網(wǎng)上資格認證，當年已完成面部數(shù)據(jù)采集建模的社會化管理退休人員，次年開始可在網(wǎng)上進行領(lǐng)

2023-08-08

55人看過
退休
不同身份退休養(yǎng)老金待遇差別大

老工人張紅薇退休太早，養(yǎng)老金很少困惑：養(yǎng)老雙軌制不公平從2005年起，國家已連續(xù)8次提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金。企業(yè)退休人員月均養(yǎng)老金標準達到1500元，總體待遇水平翻了一番左右。但是仍有不少退休工人感覺日子很緊巴，生活水平?jīng)]有實質(zhì)性提高。張紅薇是東北某市的一名退休工人，每個月退休金只有1227元。上世紀90年代東北企業(yè)成片倒閉，商業(yè)、糧食、二輕系統(tǒng)一大批人沒等到國家出社保政策就提前退休了，退休金只有1227元。比我們晚退幾年的，因為企業(yè)和個人繳過費，人家現(xiàn)在一個月就能領(lǐng)1550元。多出這兩三百元很管用啊!張阿姨說，她老伴一個月退休金2000多元，兩個人平時必須精打細算過日子。冬天只吃白菜、土豆、酸菜，跟20年前沒啥區(qū)別。黃瓜6元錢一斤，咱哪兒吃得起?!張阿姨前幾年和老伴去南方旅游了一次，這次奢侈的消費，所見所聞讓她一直念念不忘。像我們這個收入水平，這輩子能出去一次也就不錯了。醫(yī)藥支出仍是

2023-06-09

130人看過

退休
退休養(yǎng)老金有什么待遇

參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。一、社保斷交一個月會有影響嗎社保斷交一個月不會有影響。養(yǎng)老保險停交一個月，找到新公司上班后可以要求新公司繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險，也可以選擇斷交，只要付款滿15年，到了退休年齡，可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金，參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡累計繳費滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險的個人在達到法定退休年齡時累計繳費不足15年的，可以繳費至15年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險，按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇。二、51周歲交社保合適嗎51周歲交社保合適。社保必須交滿十五年，到了退休年齡，社保沒有交夠十五年，可以申請一次性補繳社保。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退

2023-03-18

431人看過
法律綜合知識
2024提高退休養(yǎng)老金

一、退休金是什么是企業(yè)或事業(yè)單位職工或工作人員退休后一次或分次支付給職工的服務(wù)酬勞的一部分。企業(yè)制訂的退休辦法，應(yīng)有利于提高職工的勞動積極性，使其老有所依，對社會的安定和提高企業(yè)效益均有益處。二、提高退休養(yǎng)老金3月23日，人社部、財政部下發(fā)通知，決定自2018年1月1日起，為2017年底前退休手續(xù)辦理完畢，并已正式領(lǐng)取養(yǎng)老金的企事業(yè)機關(guān)單位的退休人員增加養(yǎng)老金。總體調(diào)整水平是在2017年12月人均養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上增加5％左右。調(diào)整辦法仍然沿用近年來的定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與傾斜調(diào)整相結(jié)合的辦法。要求各地5月底前提交具體實施方案，經(jīng)批準后，盡快組織落實發(fā)放，不允許形成新的拖欠。參照國家的通知要求，我們是可以推論出一些相關(guān)數(shù)據(jù)的。2017年全國企業(yè)退休人員人均養(yǎng)老金水平為2510元，那么今年退休人員人均增加的養(yǎng)老金應(yīng)為2510＊5％＝125．5元左右。

2023-12-05

197人看過
退休
退休養(yǎng)老金的待遇規(guī)定

參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。一、公司繳納的養(yǎng)老保險和個人交的養(yǎng)老保險有沖突嗎?不沖突，但只能享受一份，要多交一份錢?！渡鐣ｋU法》對其有相應(yīng)的規(guī)定：參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的。可以繳費至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險，按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇。二、被判刑后之前交養(yǎng)老保險還有嗎企業(yè)職工被判刑后之前交養(yǎng)老保險還存在?！吨腥A人民共和國社會保險法》第十六條規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社

2023-03-15

350人看過
退休
公務(wù)員退休條件及退休待遇

國家公務(wù)員退休制度主要包括退休條件、退休待遇、退休安置、管理及發(fā)揮作用等幾個方面的內(nèi)容。（一）退休待遇退休待遇是國家公務(wù)中退休制度的核心內(nèi)容?！秶夜珓?wù)員暫行條例》在《退休》一章中規(guī)定：“國家公務(wù)員退休后，享受國家規(guī)定的養(yǎng)老保險金和其他福利等遇”。合理確定國家公務(wù)員的退休待遇，關(guān)系到能否保證國家公務(wù)員退休后的基本生活，關(guān)系到整個公務(wù)員隊伍的切身利益，也關(guān)系到社會的安定和發(fā)展。因此，確定國家公務(wù)員退休后的待遇，就遵循三個基本原則：一是確定科學(xué)的退休金計發(fā)標準和辦法；二是體現(xiàn)功績原則，鼓勵敬業(yè)精神；三是建立正常的調(diào)節(jié)機制。國家公務(wù)員退休待遇主要包括政治待遇、生活待遇以及住房、醫(yī)療等其它福利待遇。1、政治待遇。政治待遇是指國家公務(wù)員退休后應(yīng)享有的政府權(quán)利。國家公務(wù)員退休后，其基本政治待遇保持不變。各有關(guān)單位要按照黨和國家的政策規(guī)定，組織退休公務(wù)員學(xué)文件、聽報告，參加有關(guān)的活動，通報有關(guān)情況，使他

2023-06-10

66人看過

退休
公務(wù)員提前退休待遇怎么計算？

一、提前退休后公務(wù)員退休待遇是多少?對于提前退休的公務(wù)員，其退休待遇是不變的。提前退休公務(wù)員的退休待遇包括：政治待遇、生活待遇以及住房、醫(yī)療等其它福利待遇。其計發(fā)辦法為：1.職務(wù)工資、級別工資按一定比例計發(fā)，基礎(chǔ)工資、工具工資均按原工資的100%計發(fā)。2.地區(qū)津貼：國家公務(wù)員退休后，可享受原單位所在地同職級在職人員的地區(qū)津貼。3.物價、生活補貼和各項福利待遇。4.醫(yī)療和傷殘保險待遇：國家公務(wù)員退休后，可繼續(xù)享受同職級在職國家公務(wù)員的醫(yī)療待遇，保證退休公務(wù)員有病能得到及時有效的治療。對因公(工)致殘的退休公務(wù)員，除發(fā)給基本退休金外，另發(fā)給因公傷殘保險金。其中對生活不能自理、飲食起居需要人扶助的，每月再發(fā)給一定數(shù)額的護理費。5.住房待遇：(一)基礎(chǔ)工資和工齡工資按本人退休時的標準全額發(fā)給。(二)職務(wù)工資和級別工資根據(jù)不同工齡按以下比例計發(fā)：1.工作年限滿35年的，按88%的比例計發(fā);2.工作年

2023-04-28

118人看過
退休
2022年公務(wù)員退休待遇

公務(wù)員退休后的退休費按本人退休前職務(wù)工資和級別工資之和的一定比例計發(fā)。其中，工作年限滿35年的，按90％計發(fā)；工作年限滿30年不滿35年的，按85％計發(fā)；工作年限滿20年不滿30年的，按80％計發(fā)?！钡囊?guī)定，該公務(wù)員可以按90％計發(fā)。法律依據(jù)《中華人民共和國民法典》第八條民事主體從事民事活動，不得違反法律，不得違背公序良俗。公務(wù)員30年工齡退休金多少公務(wù)員退休之后，除了會依法享受國家規(guī)定的退休金以外，還可以享受到政法待遇、地區(qū)津貼、物價和生活補貼、醫(yī)療補貼和住房待遇等等。公務(wù)員退休收入＝（退休前工資＋崗位津貼）百分比＋各地方退休福利待遇＋住房補貼，其中對于“百分比”的規(guī)定是：1、年限滿35年的，按90％計發(fā)；2、年限滿30－35年的，按85％計發(fā)；3、年限滿20－30年的，按80％計發(fā)；4、年限滿10－20年的，按70％計發(fā)；5、年限在10年以下的，按50％計發(fā)。

2023-07-04

74人看過