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公司單方面解除合同協(xié)議書范本
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-04-13 09:01:13 139 人看過

一、公司單方面解除合同協(xié)議書范本

甲方:

乙方:

根據(jù)實(shí)際情況,在平等協(xié)商,自愿互諒的基礎(chǔ)上,本于誠信,甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議:

第一、甲乙雙方同意解除2007年7月16日簽訂的《工程承包合同》及其它相關(guān)協(xié)議。自協(xié)議解除之日起,甲乙雙方彼此之間的權(quán)利、義務(wù)關(guān)系自行消滅。甲乙雙方相互不再以任何形式追求對(duì)方的違約責(zé)任

第二:甲乙雙方同意對(duì)于合同訂立、執(zhí)行過程中各自的任何形式的損失自行負(fù)責(zé)擔(dān)。

第三:鑒于合同未能履行是由于客觀經(jīng)濟(jì)形勢變遷造成的,甲方同意于本協(xié)議簽訂之日一次性退還乙方已經(jīng)交納的甲方施工管理費(fèi)16.5萬元;待該工程施工完成計(jì)量結(jié)算后(2007年12月6日前)甲方退還乙方已交納甲方10萬元履約保證金。

第四、甲乙雙方都保留通過訴訟解決本合同爭議的權(quán)利,在本協(xié)議生效后,如果任何一方不履行本協(xié)議約定的義務(wù),另一方有權(quán)尋求通過訴訟解決爭議。在訴訟過程中,本協(xié)議將不利于違約方的解釋。

第五、未盡事宜雙方協(xié)商解決。

甲方:

乙方

日期:

二、單位解除勞動(dòng)合同如何補(bǔ)償

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十七條規(guī)定:“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄、設(shè)區(qū)的級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付。”

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,用人單位違反勞動(dòng)合同法規(guī)定,解除或者終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。

三、勞務(wù)合同可以單方解除嗎

勞務(wù)合同在法定解除條件下可以單方解除。有下列情形之一的,當(dāng)事人可以解除合同:(一)因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的;(二)在履行期限屆滿之前,當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù);(三)當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù),經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行;(四)當(dāng)事人一方遲延履行債務(wù)或者有其他違約行為致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的;(五)法律規(guī)定的其他情形。

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  • 員工單方面解除勞動(dòng)合同公司如何解除合同
    公司員工可按照下列程序來單方面解除勞動(dòng)合同:1、依法行使單方面的合同解除權(quán);2、員工與用人單位辦理工作交接;3、用人單位出具解除勞動(dòng)關(guān)系證明,并將社保關(guān)系轉(zhuǎn)移等。一、勞動(dòng)合同法第五十條的規(guī)定了哪些重要的義務(wù)是用人單位與勞動(dòng)者在解除勞動(dòng)關(guān)系后的權(quán)利與義務(wù):1、用人單位應(yīng)出具解除勞動(dòng)合同的證明;2、用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù);3、勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)辦理工作交接;4、用人單位依照支付補(bǔ)償金;5、用人單位保存解除或者終止的勞動(dòng)合同的文本。二、最新解除勞動(dòng)合同協(xié)議書怎么寫解除勞動(dòng)合同協(xié)議書寫明的內(nèi)容如下:1、勞動(dòng)合同的訂立期限;2、當(dāng)事人的身份信息;3、合同解除事由及解除期限;4、合同解除后雙方應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù),包括工作交接、檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)等。勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。用人單位應(yīng)當(dāng)在解除
    2023-06-28
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  • 能否單方面解除房屋租賃協(xié)議書
    一、能否單方面解除房屋租賃協(xié)議書如果存在法定解除情形是可以單方面解除房屋租賃協(xié)議書的。法定解除合同的情形有:當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù),經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行;因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的;在履行期限屆滿前,當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù);法律規(guī)定的其他情形。根據(jù)《中華人民共和國民法典》第五百六十三條有下列情形之一的,當(dāng)事人可以解除合同:(一)因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的;(二)在履行期限屆滿前,當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù);(三)當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù),經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行;(四)當(dāng)事人一方遲延履行債務(wù)或者有其他違約行為致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的;(五)法律規(guī)定的其他情形。以持續(xù)履行的債務(wù)為內(nèi)容的不定期合同,當(dāng)事人可以隨時(shí)解除合同,但是應(yīng)當(dāng)在合理期限之前通知對(duì)方。二、民法典中房屋租賃合同糾紛訴訟時(shí)效幾年民法典中房屋租賃合同糾紛
    2023-05-19
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  •  探討公司單方面解除合同的解決方法
    公司單方面決定解除勞動(dòng)合同時(shí),需滿足勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營私舞弊或?qū)τ萌藛挝焕嬖斐芍卮髶p害、被依法追究刑事責(zé)任等條件。單位需按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)膬杀吨Ц顿r償金,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。公司單方面決定解除合同,只要?jiǎng)趧?dòng)者沒有過錯(cuò),單位就需要支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。但如果單位違反法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同,就需要按照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)膬杀吨Ц顿r償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。公司單方面解除勞動(dòng)合同需要的條件具體如下:1、勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的;2、勞動(dòng)者嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的;3、勞動(dòng)者嚴(yán)重失職,營私舞弊,對(duì)用人單位利益造成重大損害的;4、勞動(dòng)者
    2023-11-15
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    所謂不可抗力,是指合同訂立后發(fā)生的,當(dāng)事人訂立合同時(shí)不能預(yù)見的,且不能避免和不能克服的導(dǎo)致合同不能履行或不能按期履行的客觀現(xiàn)象。 不可抗力的范圍包括以下三種情況: (1)自然災(zāi)害。如地震、臺(tái)風(fēng)、洪水、旱災(zāi)、海嘯等。 (2)政府行為。... 更多>

    #不可抗力
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      合同解除協(xié)議范本甲方:乙方:根據(jù)實(shí)際情況,在平等協(xié)商,自愿互諒的基礎(chǔ)上,本于誠信,甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議: 第一、甲乙雙方同意解除2007年7月16日簽訂的《工程承包合同》及其它相關(guān)協(xié)議。自協(xié)議解除之日起,甲乙雙方彼此之間的權(quán)利、義務(wù)關(guān)系自行消滅。甲乙雙方相互不再以任何形式追求對(duì)方的違約責(zé)任。 第二:甲乙雙方同意對(duì)于合同訂立、執(zhí)行過程中各自的任何形式的損失自行負(fù)責(zé)擔(dān)。 第三:鑒于合同未能履行是由于客
    • 要去解除三方協(xié)議,解除買賣合同三方協(xié)議書范本如何寫?
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      xxxx人力資源部門: 本人系大學(xué)20屆本科畢業(yè)生,被貴公司錄取成為新進(jìn)員工,并且與貴公司簽訂了畢業(yè)生三方就業(yè)協(xié)議書。 由于本人考上了大學(xué)的碩士研究生,經(jīng)過一段時(shí)間的慎重考慮之后,決定就讀研究生。很遺憾地,我正式向貴公司提出解約申請(qǐng)??紤]到本人的特殊情況,根據(jù)三方協(xié)議以及勞動(dòng)法等相關(guān)規(guī)定,請(qǐng)準(zhǔn)許本人解除與貴公司簽訂的三方就業(yè)協(xié)議,并出具解約函,聲明終止三方就業(yè)協(xié)議的法律效應(yīng)。 對(duì)此,對(duì)貴公司在招聘
    • 解除中介買賣合同協(xié)議書范本和協(xié)議書
      陜西在線咨詢 2022-12-15
      中介和你簽房屋買賣合同至少也應(yīng)該算是個(gè)二手房,二手房最起碼的要求是兩證齊全,像你說的還沒土地使用證屬于違規(guī)行為,你可以據(jù)理力爭無條件解除合同,也可以走法律手段,因?yàn)槟愫灥倪@個(gè)合同是沒有法律效力的,不受法律保護(hù),也就不存在違約的情況
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      青海在線咨詢 2023-03-23
      解除合同通知的方式: 無論采取何種方式,這種方式應(yīng)當(dāng)滿足以下條件:足以證明1、你向?qū)Ψ桨l(fā)出了通知2、發(fā)出通知的時(shí)間3、表明發(fā)出通知的主要內(nèi)容。關(guān)于對(duì)方是否收到,只需依一般之通常情況可以及時(shí)到達(dá)即可。 通知的主要內(nèi)容: 1、當(dāng)事人之間訂立合同的事實(shí)。 2、當(dāng)事人違約等導(dǎo)致發(fā)生合同解除權(quán)的事實(shí)。 3、合同中約定的合同解除權(quán)。 4、絕對(duì)明確的解除合同的意思表示。 5、對(duì)對(duì)方違約現(xiàn)任追究的權(quán)利保留。
    • 之前有簽好協(xié)議,求解除合同協(xié)議書范本
      廣東在線咨詢 2023-07-16
      解除合同協(xié)議書范本甲方:乙方:根據(jù)實(shí)際情況,在平等協(xié)商,自愿互諒的基礎(chǔ)上,本于誠信,甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議: 第 一、甲乙雙方同意解除自2012年8月1日起至2012年12月21日止簽訂的《保證合同》及其它相關(guān)合同。自協(xié)議解除之日起,甲乙雙方彼此之間的權(quán)利、義務(wù)關(guān)系自行消滅。甲乙雙方相互不再以任何形式追求對(duì)方的違約責(zé)任。 第 二、甲乙雙方同意對(duì)于合同訂立、執(zhí)行過程中各自的任何形式的損失自行負(fù)責(zé)承擔(dān)。