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公司無故辭退員工賠償標準是什么

2021-04-26 458

普法內(nèi)容

公司無故辭退員工，即公司在《勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的情形之外，公司單方面解除或終止勞動合同的，勞動者可以請求公司支付賠償金。經(jīng)濟補償金按員工在本單位實際工作年限，每滿一年按1個月標準向勞動者支付。而賠償金的標準應該按照經(jīng)濟補償金標準的二倍向勞動者支付。

《勞動合同法》第八十七條用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應當依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。

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