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勞動(dòng)仲裁可以拿到工資嗎

更新時(shí)間:2022.10.23

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行動(dòng)指南
進(jìn)行勞動(dòng)仲裁和拿回工資之間沒有必然的關(guān)聯(lián)性,申請(qǐng)了勞動(dòng)仲裁,并不表示就一定可以拿回工資的。 勞動(dòng)爭議仲裁只是解決勞動(dòng)糾紛的一種方式,如果用人單位拖欠工資的,職工可以向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/5709288176192322527.html">勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
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    勞動(dòng)仲裁需45日內(nèi)結(jié)案,最長不得超過六十日,具體多久拿到錢,需要看用人單位的配合程度。

    2020.09.03 729
  • 沒簽合同申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁可以拿到雙倍工資么?
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    沒簽勞動(dòng)合同申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁有可能可以拿到雙倍工資。沒簽勞動(dòng)合同,意味著雙方?jīng)]有勞動(dòng)關(guān)系成立的書面憑證。勞動(dòng)者可以用其它方式證明勞動(dòng)關(guān)系的存在,例如打卡記錄、工資流水等。未簽訂勞動(dòng)合同是違法的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付賠償金,勞動(dòng)者提起仲裁能贏

    2021.09.03 177
  • 去勞動(dòng)仲裁就能拿到公司給的工資嗎?
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    在勞動(dòng)爭議仲裁期間,若勞動(dòng)者有正常上班的(說明勞動(dòng)關(guān)系存續(xù),且有正常上班),則勞動(dòng)者有權(quán)要求支付工資。若勞動(dòng)者沒有上班也未向用人單位請(qǐng)有薪假的,或已經(jīng)跟用人單位終止及解除勞動(dòng)有關(guān)系的,一般情況下是沒有工資的,用人單位可以不支付。

    2020.04.16 126
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  • 公司拖欠工資,員工可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁嗎,勞動(dòng)仲裁雙倍工資能拿到嗎

    根據(jù)勞動(dòng)合同規(guī)定,那么解除勞動(dòng)合同,但公司要支付雙倍的工資,不然,反映到勞動(dòng)局、勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)處理。《勞動(dòng)合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同: (一)未按照勞動(dòng)合同

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  • 拖欠工資到勞動(dòng)仲裁要多久才可以拿到錢呢

    勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)作出仲裁裁決,用人單位應(yīng)當(dāng)在生效的裁決書規(guī)定期限內(nèi)支付工資。逾期不履行的,勞動(dòng)者可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。

    2022-06-08 15,340
  • 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)后,要多久才可以拿到工資,多久能拿到

    勞動(dòng)者向仲裁委員會(huì)提起仲裁,那么裁決書下達(dá)之日起,公司必須支付工資。不然,勞動(dòng)者在裁決書下達(dá)15天內(nèi),上訴法院處理。

    2022-07-10 15,340
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    申訴人是員工的,勞動(dòng)仲裁材料請(qǐng)?zhí)峤幌铝胁牧希?(1)勞動(dòng)爭議仲裁申訴登記表; (2)申訴書(詳細(xì)陳述申訴理由和要求,一式兩份或按被訴人人數(shù)提供); (3)申訴人身份證明及復(fù)印件; (4)有委托代理人的

    2022-06-12 15,340
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    勞動(dòng)仲裁撤訴后,可以再仲裁。撤訴分為已按撤訴處理和申訴人申請(qǐng)撤訴。只要符合受理?xiàng)l件,勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)需要再次立案審理。申請(qǐng)仲裁時(shí)效期間從撤訴那天重新開始計(jì)算。提出仲裁要求的一方需要從勞動(dòng)爭議發(fā)生那天起的六十日內(nèi),向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提出書

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    勞動(dòng)仲裁可以撤訴。如果當(dāng)事人自行和解,并且已經(jīng)達(dá)成了和解協(xié)議,那么勞動(dòng)仲裁可以撤訴。當(dāng)事人撤訴后,可以以同一訴訟請(qǐng)求再次起訴,人民法院應(yīng)該受理該案件。如果一方不履行和解協(xié)議的,那么另一方可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。申請(qǐng)書符合要求的,仲裁委員會(huì)從

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    申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁一般不超過60天,可以拿到錢。勞動(dòng)仲裁案件從立案到出裁決一般在45天內(nèi),最長不超過60天。如果裁決勞動(dòng)者勝訴,裁決書有履行內(nèi)容,公司逾期不起訴到法院的話,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)履行。如果公司在裁決生效的情況不主動(dòng)履行,勞動(dòng)者可以申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)

    5,532 2022.04.17
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