勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)填寫(xiě)后幾天有結(jié)果
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1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局（原勞動(dòng)局）內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，立案時(shí)需攜帶：仲裁申請(qǐng)書(shū)2份、申請(qǐng)人身份證復(fù)印件1份；相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份；用人單位的工商登記信息（北京地區(qū)不需要提供登記信息）！ 2、提交材料后，5個(gè)工作日仲裁委給予立案，然后給雙方舉證期，給對(duì)方答辯期；然后開(kāi)庭審理，之后對(duì)你們雙方進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解不成仲裁委會(huì)下達(dá)裁決書(shū)；勞動(dòng)仲裁60天內(nèi)結(jié)案；對(duì)于裁決書(shū)不服，我們可以起訴到法院。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁自受理之日起45日內(nèi)；案情復(fù)雜且經(jīng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)主任批準(zhǔn)，最長(zhǎng)可延長(zhǎng)15日。即最長(zhǎng)為60日會(huì)有結(jié)果。
勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)的內(nèi)容有 （一）標(biāo)題。寫(xiě)明《勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)》作為標(biāo)題； （二）申請(qǐng)人的信息。包括申請(qǐng)人的姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系地址，這些是必要信息。其他還可以寫(xiě)上申請(qǐng)人的性別、年齡、民族等； （三）被申請(qǐng)人的信息，參照申請(qǐng)人的信息； （四）申請(qǐng)人提起勞動(dòng)仲裁的具體請(qǐng)求； （五）事實(shí)和理由。包括雙方存在勞動(dòng)關(guān)系的基本事實(shí)，以及雙方存在糾紛的事實(shí)，并寫(xiě)明仲裁請(qǐng)求所依據(jù)的法律法規(guī)； （六）申請(qǐng)人簽名、日期。
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勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)怎么填寫(xiě)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)應(yīng)填好勞動(dòng)者與用人單位的基本身份信息；當(dāng)事人的仲裁請(qǐng)求；所依據(jù)的事實(shí)、理由；以及當(dāng)事人依法收集的證據(jù)的名稱、來(lái)源；仲裁機(jī)構(gòu)的名稱等內(nèi)容。 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)模板： 申 訴 人：_________ 性別：_______ 民族：___
2022.08.09 533 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)怎么填寫(xiě)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)應(yīng)包括以下內(nèi)容： （一）勞動(dòng)者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)，聯(lián)系方式； （二）寫(xiě)明仲裁請(qǐng)求。寫(xiě)明事實(shí)和理由。 （三）證據(jù)和證據(jù)來(lái)源、證人姓名和住所。 （四
2020.11.27 200 -
最新勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)怎么填寫(xiě)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)應(yīng)填寫(xiě)的內(nèi)容如下： 1、勞動(dòng)者與用人單位的基本身份信息； 2、當(dāng)事人的的仲裁請(qǐng)求； 3、所依據(jù)的事實(shí)、理由； 4、以及當(dāng)事人依法收集的證據(jù)的名稱、來(lái)源； 5、仲裁機(jī)構(gòu)的名稱等內(nèi)容。 仲裁，是指將爭(zhēng)議提交給爭(zhēng)議之外中立的第三方，
2022.08.24 332
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勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)交了幾天有結(jié)果?
1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局（原勞動(dòng)局）內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，立案時(shí)需攜帶：仲裁申請(qǐng)書(shū)2份、申請(qǐng)人身份證復(fù)印件1份；相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份；用人單位的工商登記信息（北京地區(qū)不需要提
2022-04-04 15,340 -
勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)交上去幾天有結(jié)果
1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局（原勞動(dòng)局）內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，立案時(shí)需攜帶：仲裁申請(qǐng)書(shū)2份、申請(qǐng)人身份證復(fù)印件1份；相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份；用人單位的工商登記信息（北京地區(qū)不需要提
2022-04-02 15,340 -
勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)提交了幾天有結(jié)果
1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局（原勞動(dòng)局）內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，立案時(shí)需攜帶：仲裁申請(qǐng)書(shū)2份、申請(qǐng)人身份證復(fù)印件1份；相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份；用人單位的工商登記信息（北京地區(qū)不需要提
2022-04-04 15,340 -
勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)填寫(xiě)
《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十九條 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)收到仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi)，認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)受理，并通知申請(qǐng)人；認(rèn)為不符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知申請(qǐng)人不予受理，并說(shuō)明理由。對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委
2022-08-10 15,340
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00:53
異地申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁一般是不能異地提起的。因?yàn)閯趧?dòng)爭(zhēng)議通常會(huì)讓勞動(dòng)合同履行地，或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)進(jìn)行管轄。申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要提交書(shū)面仲裁申請(qǐng)，并按照被申請(qǐng)人人數(shù)提交副本，勞動(dòng)部門(mén)才會(huì)進(jìn)行受理、審核，而且在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，必須要規(guī)定
2,686 2022.05.11 -
01:17
合同仲裁申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě)申請(qǐng)人可以到勞動(dòng)仲裁委員會(huì)立案庭拿到模板，仲裁申請(qǐng)書(shū)應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng)：1、勞動(dòng)者的姓名、性別、出生日期、身份證件號(hào)碼、住所、通訊地址和聯(lián)系電話，用人單位的名稱、住所、通訊地址、聯(lián)系電話和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)；2、仲裁請(qǐng)求和所
1,612 2022.04.17 -
00:59
勞動(dòng)仲裁一般等幾天勞動(dòng)仲裁一般等45天到60天左右。依據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定，勞動(dòng)者提起勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)后，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)收到申請(qǐng)之日起五日內(nèi)，認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)受理，認(rèn)為不符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知申請(qǐng)人不予受理。審理期限為45天到60天。
2,055 2022.04.17
