出廠合同沒到期公司倒閉員工怎么賠償
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公司倒閉合同到期應當賠償員工經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償?shù)挠嬎銟藴适牵汗ぷ髂晗廾繚M一年支付一個月工資。月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
公司倒閉，合同沒到期，員工的賠償是： 1、按照員工的實際工作時間和月工資，員工工作每滿一年的，公司需支付一個月工資的經(jīng)濟補償給員工； 2、工作六個月以上不滿一年的，按一年計算； 3、工作不滿六個月的，公司需支付半個月工資的經(jīng)濟補償給員工。 《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條規(guī)定，經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
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合同沒到期公司倒閉了員工怎么賠償合同沒到期公司倒閉了員工賠償如下： 1、根據(jù)員工的實際工作時間和月薪，如果員工工作滿一年，公司應向員工支付一個月工資的經(jīng)濟補償； 2、工作六個月以上不滿一年的，按一年計算； 3、工作不滿六個月的，公司應當向員工支付半個月工資的經(jīng)濟補償。 法
2022.04.17 1,679 -
公司倒閉合同到期員工怎么賠償公司倒閉合同到期應當賠償員工經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償按照員工在公司工作的年限計算，每滿一年支付一個月工資。工作年限在六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
2020.06.08 160 -
合同到期公司倒閉員工怎么賠償合同到期公司倒閉，員工應當要求公司根據(jù)《勞動合同法》第四十七條的規(guī)定，支付經(jīng)濟補償。按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。 《
2020.02.09 202
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公司倒閉合同沒到期員工怎么賠償
公司倒閉，合同沒到期，員工的賠償是： 1、按照員工的實際工作時間和月工資，員工工作每滿一年的，公司需支付一個月工資的經(jīng)濟補償給員工； 2、工作六個月以上不滿一年的，按一年計算； 3、工作不滿六個月的，
2022-07-04 15,340 -
合同沒到期公司倒閉了員工怎么賠償
可以主張經(jīng)濟補償，經(jīng)濟補償按照勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。 勞動者月工資高于用
2022-01-07 15,340 -
合同沒到期公司倒閉了員工怎么賠償
可以主張經(jīng)濟補償，經(jīng)濟補償按照勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。 勞動者月工資高于用
2022-01-09 15,340 -
合同沒到期公司倒閉了員工怎么賠償
可以主張經(jīng)濟補償，經(jīng)濟補償按照勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。 勞動者月工資高于用
2022-01-07 15,340
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01:10
倒閉公司員工怎么賠償公司破產(chǎn)倒閉，那么公司和員工之間的勞動合同也就解除了。這種情況下公司需要向員工支付經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償金的標準是按照勞動者在單位的工作年限來計算的。每工作滿一年，那么就支付一個月的工資標準作為經(jīng)濟補償金。此外如果公司拖欠員工的工資，社會保險
2,273 2022.04.17 -
01:13
公司倒閉員工怎么賠償公司破產(chǎn)，應按規(guī)定給員工解除合同的補償金，標準為：工作時間滿一年給一個月的平均工資，不足一年但超過半年的按一個月工資計算，低于半年按半個月工資計算。 雙方勞動關系解除或者停止后產(chǎn)生需要支付的工資、經(jīng)濟補償金等問題，如果員工能夠證明公司承諾支
3,988 2022.04.17 -
01:13
公司倒閉破產(chǎn)員工怎么賠償公司倒閉破產(chǎn)，則意味著公司和員工的勞動關系終止，公司應該向員工支付經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償金在企業(yè)破產(chǎn)時屬于共益?zhèn)鶆?，?yōu)先于一般債務，破產(chǎn)企業(yè)只要有財產(chǎn)，就應當隨時清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆?。補償金應該按照以下標準： 1、計算的基數(shù)：按照員工離職前
2,865 2022.04.17
