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工傷鑒定一年后能取鋼板嗎

2022-05-28 19:34

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2022-05-28回復

建議及時申報工傷,申報時效為一年,過了一年就得不到賠償。如果沒有簽訂書面勞動合同,還需先仲裁確認事實勞動關系。工傷認定后,進行勞動能力傷殘鑒定。最后,根據鑒定結論,申請勞動爭議仲裁,要求用人單位按照工傷標準賠償。 工傷造成傷殘的賠償項目:醫(yī)療費、住院期間伙食補助費、護理費、工傷治療期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金等。具體金額需要結合傷殘等級、工資收入、住院情況等確定,可以把病歷帶來我看看,可以估算。 工傷治療期間待遇:您好,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。

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張麗麗律師

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工傷不取鋼板能鑒定。工傷事故處理得按以下先后程序進行:1、先通過勞動爭議仲裁認定存在事實勞動關系;2、認定了勞動關系后再申請認定為工傷,包括認定后可能發(fā)生的訴訟;3、做勞動技能鑒定評定傷殘等級;4、根據鑒定結果進行勞動爭議仲裁,進行工傷賠償。

孟金龍律師

北京市京師律師事務所

具體情況具體分析,工傷認定時間規(guī)定是職工在一年內要進行申報,超過一年沒有審報,工傷部門可能不會受理,但沒有規(guī)定職工不能因此向單位要求相關賠償,職工還可向單位要求按人損進行賠償。

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