單位辭職要按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)嗎
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單位未按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)金,職工可以隨時(shí)辭職,并且要求單位補(bǔ)繳社保。 《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定,用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,勞動(dòng)者可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,無(wú)須承擔(dān)任何責(zé)任。 《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理規(guī)定》要求,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記并申報(bào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 規(guī)定中所稱社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),是指由用人單位及其職工依法參加社會(huì)保險(xiǎn)并繳納的職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)。 規(guī)定提出,用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)情況告知職工本人,每年向本單位職工代表大會(huì)通報(bào)或者在本單位住所的顯著位置公布本單位全年社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況,接受職工監(jiān)督。用人單位代職工申報(bào)的繳費(fèi)明細(xì)以及變動(dòng)情況應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工本人簽字認(rèn)可,由用人單位留存?zhèn)洳椤?/p>
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用人單位未按時(shí)足額繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由地稅征收部門責(zé)令其限期繳納,并自欠繳之日起加收0.5%的滯納金。逾期仍不繳納的,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款,地稅征收部門可向銀行和其他金融機(jī)構(gòu)查詢其存款帳戶,并可以申請(qǐng)縣級(jí)以上有關(guān)行政部門作出劃拔社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的決定,書面通知其開戶銀行或其他金融機(jī)構(gòu)劃拔社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
單位不繳納社保可以辭職,用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,勞動(dòng)者可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,無(wú)須承擔(dān)任何責(zé)任。
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用人單位沒有按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)怎么辦?用人單位沒有按時(shí)繳納員工的社會(huì)保險(xiǎn)由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期參加,補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi),并自欠繳之日起,按日加收萬(wàn)分之五的滯納金。逾期仍不繳納的,處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。
2020.07.08 195 -
單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)憑證當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)可以為單位打印社保繳納情況的憑證,具體怎么打印去當(dāng)?shù)厣绫^k理機(jī)構(gòu)問一下。
2020.08.10 522 -
社會(huì)保險(xiǎn)單位繳納比例1.社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例一般如下: 養(yǎng)老保險(xiǎn):?jiǎn)挝?0%,個(gè)人8%; 醫(yī)療保險(xiǎn):?jiǎn)挝?%,個(gè)人2%; 失業(yè)保險(xiǎn):?jiǎn)挝?%,個(gè)人1%; 工傷保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的,在1%左右,個(gè)人不需要繳納; 生育保險(xiǎn)也都是由企業(yè)承擔(dān)的,一樣約1%,不需要個(gè)人去
2020.10.29 566
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單位未按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)金,職工可以隨時(shí)辭職并要求單位補(bǔ)繳社保嗎
單位未按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)金,職工可以隨時(shí)辭職,并且要求單位補(bǔ)繳社保。 《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定,用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,勞動(dòng)者可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,無(wú)須承擔(dān)任何責(zé)任。 《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申
2022-04-09 15,340 -
職工未按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)金,可以隨時(shí)辭職并要求單位補(bǔ)繳社保嗎?
單位未按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)金,職工可以隨時(shí)辭職,并且要求單位補(bǔ)繳社保。 《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定,用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,勞動(dòng)者可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,無(wú)須承擔(dān)任何責(zé)任。 《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申
2022-04-18 15,340 -
單位未按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)金職工可以隨時(shí)辭職么
單位未按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)金,職工可以隨時(shí)辭職,并且要求單位補(bǔ)繳社保。 《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定,用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,勞動(dòng)者可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,無(wú)須承擔(dān)任何責(zé)任。 《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申
2022-03-21 15,340 -
單位未按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)員工可以隨時(shí)辭職么
單位未按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)金,職工可以隨時(shí)辭職,并且要求單位補(bǔ)繳社保。 《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定,用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,勞動(dòng)者可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,無(wú)須承擔(dān)任何責(zé)任。 《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申
2022-04-03 15,340
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01:09
社保單位繳納部分屬于誰(shuí)社保單位繳納部分屬于員工。社會(huì)保險(xiǎn)是五險(xiǎn),工傷、生育、醫(yī)療、養(yǎng)老和失業(yè),有的是用人單位繳納,大部分雙方共同來(lái)承擔(dān)。養(yǎng)老保險(xiǎn),是由用人單位和個(gè)人共同承擔(dān),只有8%的是員工工資里扣,用人單位的是由用人單位自己來(lái)承擔(dān)的,但是員工自己繳納的8%,是
9,998 2022.05.11 -
01:07
單位補(bǔ)繳社保滯納金怎么算單位補(bǔ)繳社保的,滯納金應(yīng)當(dāng)按照補(bǔ)繳的數(shù)額和欠繳時(shí)間進(jìn)行計(jì)算。法律明確規(guī)定,用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠繳之日起,按日加收萬(wàn)分之五的滯納金。因此,應(yīng)當(dāng)按照每日萬(wàn)分之五的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算滯納金,然
5,400 2022.06.15 -
00:56
沒有單位的人如何繳納社保沒有單位的人繳納社保的方式如下:個(gè)人可以繳納社保,個(gè)人繳納社保,只能繳納養(yǎng)老金和醫(yī)療保險(xiǎn)這兩部分。具體流程如下:個(gè)人繳納社??梢砸宰杂陕殬I(yè)者的身份上社保;參保條件:城鎮(zhèn)戶口或農(nóng)轉(zhuǎn)非戶口;辦理地點(diǎn):當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)街道的社保服務(wù)點(diǎn),或區(qū)縣一級(jí)的社保局
3,315 2022.05.11
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