在工廠上班不小心摔倒骨折怎么賠償
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建議上班發(fā)生意外造成骨折后，按流程先申請工傷認定，賠償金額只有等鑒定等級后才能最終確定。 1、向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認定，公司需要在事故發(fā)生的一個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表(人社局的網站一般有下載)、與用人單位存在勞動關系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等; 2、如果經過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當申請勞動能力鑒定，向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請(一般設立在同級人力資源和社會保障局); 3、根據不同的傷殘等級，獲得的補償是不一樣的。主要的補償是：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金、一次性就業(yè)補助金、一次性醫(yī)療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。
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首先應該申請工傷認定，認定為工傷的，就可以獲得工傷賠償。根據我國相關法律的規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。
在工廠里上班骨折的賠償如下：如果認定為屬于工傷的，就可以獲得相應的工傷賠償；在工廠受傷屬于工傷，費用應該由工傷保險來支付；用人單位如果沒有購買工傷保險的，應該要支付相應的工傷保險費用。
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小轎車摔倒鼻骨骨折怎么賠償這個問題需要綜合考慮，首先，要考慮的全責被判定的對不對，若不是全責對承擔的經濟責任就相對小一些了。其次，對方的大貨車除非全部報廢，否則過錯方按過錯程度賠償購車款是沒有法律依據的，一般情況下是按過錯程度賠償?shù)木S修款。然后，交通、住宿、誤工費等
2021.04.11 168 -
上班途摔骨折怎么賠償上下班途中受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的屬于工傷，不屬于工傷則無法賠償，如符合工傷標準。則進行如下賠償：因工受傷的，支付參保后新發(fā)生的工傷醫(yī)療費、工傷康復費、住院伙食補助費、統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)交通食宿費
2020.01.17 338
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在工廠不小心踏空導致摔倒完全骨折怎么賠償
可以先申請鑒定,再按鑒定的結果具體判斷。
2022-10-25 15,340 -
上班期間不小心摔倒骨折了
認定條件：上下班途中發(fā)生車禍能否不能一概而論，要結合一定的因素和具體實踐作判斷。由于在上下班的規(guī)定時間和必經路線上，發(fā)生無本人責任或者非本人主要責任的道路交通機動車事故而負傷、致殘、死亡的，應當認為工
2022-09-11 15,340 -
在上班時不小心摔傷骨折誰來賠償
如果是工傷，則享受工傷待遇，需要根據損失、及傷殘等級，個人收入等計算賠償數(shù)額。
2022-10-30 15,340 -
下班在路上不小心摔倒怎么賠償？
首先要向勞動部門申請工傷鑒定，由勞動部門認定是否屬于工傷賠償范圍，如果屬于工傷，可以向勞動部門申請工傷賠償。
2022-10-27 15,340
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廠里上班骨折工傷怎么樣賠償在工廠里工作骨折的，首先應該申請工傷認定，認定為工傷的，就可以獲得工傷賠償。在工廠受傷屬于工傷，費用應該由工傷保險支付。用人單位如果沒有購買保險的，應當支付保險費用。用人單位發(fā)生人身傷害事故后，單位未按照規(guī)定出具事故報告和申請工傷認定的，受
2,956 2022.05.11 -
00:53
在工地上班受傷骨折怎么賠償按照《工傷保險條例》在工地上班受傷骨折賠償?shù)膬热萑缦拢?，工傷醫(yī)療費，康復費；2，住院伙食補助費；3，輔助器具費；4，到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通，食宿費；5，停工留薪期工資；6，停工留薪期的護理費；7，生活護理費；8，一次性傷殘補助金；傷殘津
3,915 2022.04.17 -
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去上班路上摔跤骨折算不算工傷上班途中走路摔骨折，這種情況不能認定為工傷。一般來講，自己走路摔成骨折不能算是工傷。員工可按照意外傷害在醫(yī)保報銷醫(yī)藥費。單位并不承擔賠償責任，但有義務進行慰問或者救助。職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： 1、在工作時間和工作場所內，因工
7,188 2022.11.23
