怎樣才能解決領(lǐng)導(dǎo)拖欠工資問題
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1、建議向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴單位這種違法行為 2、法律依據(jù)： 1）《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第九條【勞動(dòng)監(jiān)察】用人單位違反國家規(guī)定，拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬，或者拖欠工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金的，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門投訴，勞動(dòng)行政部門應(yīng)當(dāng)依法處理 2）《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第十七條勞動(dòng)保障行政部門對違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的調(diào)查，應(yīng)當(dāng)自立案之日起60個(gè)工作日內(nèi)完成；對情況復(fù)雜的，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，可以延長30個(gè)工作日。
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（1）與老板協(xié)商工資發(fā)放的具體時(shí)間，可以要求老板出具拖欠工資的欠條。 （2）到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門投訴。 （3）向勞動(dòng)仲裁委員會申請仲裁。
臨時(shí)工工資拖欠解決方法：與用人單位協(xié)商；向調(diào)解組織申請調(diào)解；向勞動(dòng)行政部門投訴；直接向人民法院請求支付令；向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
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拖欠工資問題怎么解決勞動(dòng)者與用人單位因工資支付發(fā)生勞動(dòng)爭議的，可依法向勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)關(guān)申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
2020.12.08 182 -
怎樣才能解決單位拖欠工資用人單位拖欠工資的，可以先和單位協(xié)商解決，達(dá)成調(diào)解協(xié)議后用人單位在約定期限內(nèi)不履行的可以向人民法院申請支付令，如果協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁，要求用人單位支付拖欠的工資。
2020.10.24 198 -
如何解決員工工資拖欠問題雇主已經(jīng)扣除了拖欠工資行為。建議向具有管轄權(quán)的當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察小組報(bào)告并投訴，以敦促其欠薪。要求解決。勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)是處理，例如糾紛的專門機(jī)構(gòu)。
2021.04.09 395
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怎樣解決拖欠工資問題
用人單位拖欠工資，勞動(dòng)者可以申請勞動(dòng)仲裁，維護(hù)權(quán)益，準(zhǔn)備相應(yīng)的勞動(dòng)合同、工資條等證據(jù)
2023-06-09 15,340 -
領(lǐng)導(dǎo)拖欠工資，怎么解決
1、建議向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴單位這種違法行為； 2、《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第九條【勞動(dòng)監(jiān)察】用人單位違反國家規(guī)定，拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬，或者拖欠工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金的，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)
2022-04-04 15,340 -
怎樣解決拖欠工資的問題
用人單位拖欠工資，勞動(dòng)者可以申請勞動(dòng)仲裁，維護(hù)權(quán)益，準(zhǔn)備相應(yīng)的勞動(dòng)合同、工資條等證據(jù)
2023-06-02 15,340 -
怎樣解決員工拖欠工資問題
公司拖欠員工工資，職工應(yīng)當(dāng)首先與公司協(xié)商，協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)監(jiān)察投訴，可以申請勞動(dòng)爭議仲裁，有欠條可以向人民法院申請支付令。 根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十五條、《勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法》第九條規(guī)定，用人單位
2023-06-03 15,340
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01:05
工資拖欠不發(fā)怎么解決首先，逾期不支付勞動(dòng)報(bào)酬屬于違法行為。如果老板一直拖欠工資的，員工可以到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)行政部門進(jìn)行投訴。根據(jù)我國勞動(dòng)合同法的規(guī)定，勞動(dòng)行政部門有義務(wù)責(zé)令用人單位限期支付勞動(dòng)報(bào)酬，用人單位逾期不支付報(bào)酬的，應(yīng)當(dāng)按應(yīng)付金額的百分之五十以上，百分之一
3,153 2022.05.11 -
01:04
公司拖欠工資怎么解決公司拖欠工資的，勞動(dòng)者首先可以向公司自行協(xié)商，要求其支付工資。如果公司仍然拒絕支付工資的，勞動(dòng)者可以向相關(guān)勞動(dòng)行政部門反映情況，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令公司發(fā)放工資。員工還可以依法解除勞動(dòng)合同，此時(shí)公司應(yīng)當(dāng)支付員工一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。員工還可以依法
1,233 2022.04.17 -
00:59
針對拖欠農(nóng)民工工資問題怎么辦我國的勞動(dòng)法規(guī)定，一般情況下，被拖欠工資的農(nóng)民工可以先直接和單位協(xié)商，告訴單位拖欠工資屬于違法行為?？梢韵虍?dāng)?shù)氐膭趧?dòng)行政部門投訴，舉報(bào)單位存在拖欠工資的行為。也可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會申請勞動(dòng)仲裁，咨詢法律意見。此外，如果用人單位欠薪嚴(yán)重的
1,470 2022.05.11
