公司沒買社保能得到補(bǔ)償嗎?
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1、用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)包括社會(huì)保險(xiǎn)條款。用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動(dòng)者可以解除合同用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2、您可與用人單位協(xié)商；因社會(huì)保險(xiǎn)發(fā)生勞動(dòng)爭議，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
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能。 1、單位沒交社保能補(bǔ)。 2、社保補(bǔ)繳方式是以個(gè)人名義參保的，如果漏繳不能夠進(jìn)行補(bǔ)繳，只有是單位原因造成的漏繳才能夠進(jìn)行補(bǔ)繳，并且補(bǔ)繳五險(xiǎn)。如果單位沒有做申報(bào)(沒有給開戶)的只能補(bǔ)繳養(yǎng)老，繳納一段時(shí)間后，中斷想補(bǔ)繳地可以找代理公司給補(bǔ)繳。
一般情況下勞動(dòng)局會(huì)通知整改和補(bǔ)繳，如果收到通知后仍然不整改的話可能是要罰款的。如果用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，則由社會(huì)保險(xiǎn)的行政部門進(jìn)行責(zé)令限期改正；倘若逾期不改正的，就會(huì)對用人單位處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上3倍以下的罰款，并對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處500元以上3000元以下的罰款。
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沒交社保被辭退能得到補(bǔ)償嗎單位沒交社保且勞動(dòng)者被辭退，如果屬于無過錯(cuò)性辭退，勞動(dòng)者能得到補(bǔ)償。勞動(dòng)者在單位每工作一年，就能得到一個(gè)月工資的補(bǔ)償。且可以要求單位及時(shí)補(bǔ)繳社保，否則可以向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)投訴。
2020.10.01 289 -
公司倒閉能得到補(bǔ)償嗎公司要倒閉了員工可以得到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是在勞動(dòng)合同解除或終止后，用人單位依法一次性支付給勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)上的補(bǔ)助。用人單位在與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)該按照一定標(biāo)準(zhǔn)一次性支付一定金額的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 公司破產(chǎn)員工可以獲得下列賠償： 1.公
2020.02.15 153 -
公司裁員沒買社保怎么補(bǔ)償如員工被辭退且企業(yè)沒有為員工繳納社保的，勞動(dòng)者可以要求企業(yè)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償并補(bǔ)繳社保。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按照勞動(dòng)者在本單位的工作年限，按照每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行支付，工齡在六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的
2020.09.12 617
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公司沒買社保不交社保補(bǔ)償能領(lǐng)取到嗎
1.可以要求單位支付解除合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金！2.由于單位未按規(guī)定最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資且未繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，勞動(dòng)者可以依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十八條第二項(xiàng)“未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的”第三項(xiàng)“未依法為勞動(dòng)者繳納
2022-03-23 15,340 -
公司沒買社保社保公司怎么補(bǔ)償？
用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：每滿一年給予一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；勞動(dòng)關(guān)系期間補(bǔ)繳社保；未簽訂勞動(dòng)合同的，最多應(yīng)支付12月份的雙倍工資。
2021-11-01 15,340 -
公司不交社保能得到賠償嗎
單位沒有繳納社保屬于違法，你可以依據(jù)勞動(dòng)合同法第三十八條規(guī)定向單位提出立即解除勞動(dòng)合同，不需要提前通知，不需要支付違約金，相反單位應(yīng)當(dāng)支付你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。你可以向當(dāng)?shù)貐^(qū)縣的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)免費(fèi)申請勞動(dòng)
2022-03-25 15,340 -
公司沒給員工買社保, 員工能得到什么賠償
企業(yè)給員工繳納的社保是由國家強(qiáng)制執(zhí)行的，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。 如果企業(yè)沒有給員工繳納工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，員工可以去勞動(dòng)仲裁部門進(jìn)行投訴。 根據(jù)相關(guān)規(guī)定，用人單位沒有繳
2022-05-05 15,340
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00:58
沒有買社?？梢砸举r償嗎公司也就是用人單位，沒有為本單位的勞動(dòng)者購買社會(huì)保險(xiǎn)的話，可能需要承擔(dān)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的責(zé)任。具體來說，根據(jù)我國《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定，用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動(dòng)者可以單方面提出解除勞動(dòng)合同。同時(shí)，根據(jù)我國《勞動(dòng)合同法
4,514 2022.04.15 -
00:49
社保公司沒交怎么賠償公司沒交社保的，需要根據(jù)實(shí)際情況來對勞動(dòng)者作出賠償。具體的賠償標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、以單位違法不交社保為由，解除勞動(dòng)合同的，單位需要向勞動(dòng)者支付賠償金。勞動(dòng)者在該用人單位每工作滿一年，就需要給勞動(dòng)者支付一個(gè)月工資作為賠償。勞動(dòng)者工作滿六個(gè)月以上不
8,961 2022.05.11 -
01:16
公司沒交社保賠償多少錢根據(jù)相關(guān)規(guī)定，用人單位沒有為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)以下責(zé)任： 1、賠償勞動(dòng)者少得或者未得的失業(yè)保險(xiǎn)金損失； 2、承擔(dān)應(yīng)當(dāng)由生育基金支付的女職工生育保險(xiǎn)待遇費(fèi)用； 3、承擔(dān)工傷保險(xiǎn)有關(guān)的罰款、滯納金等責(zé)任； 4、賠償給勞動(dòng)者造成的其他損
2,593 2022.04.17
