加班費到了工資百分之二十還能退回來嗎
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勞動者的加班費達不到工資的百分之二百，辭職后，如果勞動者有加班的證據(jù)的是還能追討的，但是最多只能追討最近2年的。申請勞動仲裁可以追討兩年前的加班工資，但是需要勞動者承擔全部舉證責任。工作日加班費的計算方式：月工資÷21.75÷8×加班小時數(shù)×1.5倍；雙休日加班費的計算方式：月工資÷21.75÷8×加班小時數(shù)×2倍；法定節(jié)假日加班費的計算方式：月工資÷21.75÷8×加班小時數(shù)×3倍。證明加班時間方面的證據(jù)主要包括：考勤表、考勤卡、加班審批單、加班通知、監(jiān)控錄像、證人證言、加班時所做工作形成的書面文字記錄、電子郵件等?！秳趧臃ā返谒氖臈l有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：（一）安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬；（二）休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬；（三）法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。
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百分之二十超速不到百分之一十超速百分之十不到百分之二十，應當對超速機動車駕駛人處警告或者二十元以上二百元以下罰款，并記3分。如果在高速公路超速百分之十以上不到二十的，應當處警告或者二十元以上二百元以下罰款，并記6分。
2020.12.27 190 -
工資扣百分之二十合法嗎?用人單位無故克扣工資肯定是不合法的，但如果在勞動者因本人原因造成用人單位經(jīng)濟損失的，用人單位可以扣發(fā)勞動者工資，但不得超過當月工資的20%。
2020.05.30 684 -
超速百分之十到百分之二十的處罰超速百分之十不到百分之二十的處罰是記三分，罰款200元。高速超速20%以上未達到50%的一次記6分，罰款200元。如果是在其他公路上超速20%以上未達到50%的一次記3分，罰款200元。超過50%的，記6分，罰款200元。
2020.12.03 1,123
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加班工資百分之七十
計算加班工資時，日工資按平均每月計薪天數(shù)21.75天折算，小時工資則在日工資的基礎上再除以8小時。即： 節(jié)假日加班工資=加班工資的計算基數(shù)÷21.75×300% 休息日加班工資=加班工資的計算基數(shù)÷2
2022-08-11 15,340 -
加班工資不能低于平時工資百分之多少是加班費還是加班
《勞動法》第四十四條有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：（一）安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬；（二）休息日安排勞動者
2022-03-30 15,340 -
工資降了百分之二十還沒來怎么辦
根據(jù)你們勞動合同中約定的工資來認定，用人單位不能隨意降低工資，你可以向勞動監(jiān)察部門投訴或者申請勞動仲裁。
2022-10-31 15,340 -
勞動者的加班費達不到工資百分之二百，辭職后還能追討到兩年以后
勞動者的加班費達不到工資的百分之二百，辭職后，如果勞動者有加班的證據(jù)的是還能追討的，但是最多只能追討最近2年的。申請勞動仲裁可以追討兩年前的加班工資，但是需要勞動者承擔全部舉證責任。工作日加班費的計算
2022-04-10 15,340
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超載百分之百能判緩刑嗎從事校車業(yè)務或者旅客運輸?shù)乃緳C，在道路上駕駛機動車時，嚴重超過額定乘員載客，構成危險駕駛罪。但并不一定能判處緩刑，需要根據(jù)實際情況確定。雖然危險駕駛罪，一般判處拘役符合適用緩刑的前提條件。但是《中華人民共和國刑法》第七十二條規(guī)定，對于被判處
996 2022.04.17 -
00:56
被集資詐騙了錢還能要回來嗎被集資詐騙之后，錢能不能夠追回來，要根據(jù)案件的情況而定。遭遇集資詐騙，那么作為被詐騙方，要收集好已有的證據(jù)材料和線索提供給公安機關，向公安機關報案。例如和詐騙人的聊天記錄，通話記錄，詐騙人的銀行賬號，收款賬戶等信息都是證據(jù)和線索。公安機關一
1,987 2022.04.17 -
00:46
被詐騙了錢還能拿回來嗎被詐騙后報警了，錢能不能要回來，要按照具體的情況而定。 如果公安機關追繳到違法所得的，有可能退賠給受害人。 犯罪分子違法所得的一切財物，應當予以追繳或者責令退賠； 對被害人的合法財產(chǎn)，應當及時返還； 違禁品和供犯罪所用的本人財物，應當予以沒
3,416 2022.04.17
