員工辭職要多久才能賠償自己工資
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一般員工主動提出辭職是沒有補償?shù)?但被迫辭職的除外。 如果公司未幫員工繳納社保的、或者未及時足額發(fā)放工資的、未提供勞動條件或者勞動保護的,員工可以據(jù)此提出被迫辭職,并要求公司支付被迫辭職的經(jīng)濟補償金。 經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。 勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。 所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
職工因工致殘鑒定傷殘等級后，職工辭職的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。用人單位違法解除勞動合同的，應當按經(jīng)濟補償標準的兩倍支付賠償金。
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工傷自己辭職能否享受多少賠償勞動者工傷認定后辭職，用人單位也應當給予補償。職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。工傷保險待遇主要的補償是：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金、一次性就業(yè)補助金、一次性醫(yī)療補助金、停工留薪期工資、伙食補助
2020.07.28 190 -
辭工要多久才能結清工資勞動者離職后，工資應該在解除或終止勞動合同時結清。并且用人單位應當一次性結清，不能有克扣或者無故拖欠的行為。如果單位有上述行為的，則勞動者可以通過調(diào)解、申請仲裁等手段來維權。
2021.10.13 112 -
辭職工資拖欠多久才能要回來?辭職后只要公司有拖欠工資就可以舉報，沒有期限規(guī)定。根據(jù)法律規(guī)定，勞動關系雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。
2022.12.19 225
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辭職員工自己能賠償嗎
1、自己主動離職，用人單位是沒有補償?shù)?。有賠償?shù)脑?，前提必須是用人單位方面存在著一定的過錯。 2、法律依據(jù)： 《勞動合同法》第三十七條： 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動
2023-01-01 15,340 -
員工自己辭職有工資嗎
首先在勞動合同內(nèi)，勞動者不論是履行法定的離職手續(xù)后離職，還是無故擅自離職，用人單位都有義務結算該勞動者的工資。 當然勞動者也有要履行法定的離職手續(xù)，勞動者法定離職手續(xù)是指勞動者只要提前三十日以書面形式
2022-07-17 15,340 -
辭職要多久才能發(fā)到工資
員工離職后按照規(guī)定，應當在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。 根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第七條工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月
2022-12-17 15,340 -
員工自己提出辭職企業(yè)要賠償嗎
1、員工主動離職且公司沒有過錯的是不需要給予補償?shù)摹?2、法律依據(jù)：《中華人民共和國勞動合同法》 第三十七條，勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人
2023-01-03 15,340
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01:08
工傷賠償要多久能賠下來工傷賠償一般是需要一年左右才能夠拿到手中的。但這一年的時間只是作為大概的參考，因為無法確認在工傷認定和申請工傷賠償?shù)倪@些環(huán)節(jié)當中可能還會發(fā)生爭議的。從單位或個人申請之日算起，勞動部門15日內(nèi)審核材料，60日內(nèi)作出工傷認定，20日內(nèi)送達，按規(guī)
4,428 2022.04.15 -
01:02
老員工主動辭職補償多少按照目前我國《勞動合同法》相關的規(guī)定，對于在單位工作多年的老員工，主動申請辭職的的，如果用人單位在沒有違反勞動法的情況之下，用人單位是不需要向員工支付經(jīng)濟補償?shù)?，只要員工提前30天通過書面申請的形式通知用人單位即可。 用人單位出現(xiàn)以下情況之
1,297 2021.03.24 -
00:59
工廠辭退員工怎么賠償工廠辭退員工的，應當給予經(jīng)濟補償或賠償，但只能擇其一。另外，只有在一些法定的情形下，用人單位才要加付賠償金。用人單位違反《勞動法》規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應當依照經(jīng)濟補償?shù)臉藴实亩?，向勞動者支付賠償金。用人單位違反勞動合同法的規(guī)定，解
1,005 2022.05.18
