工傷事故處理工傷事故應(yīng)該怎么處理
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1、申請工傷認(rèn)定。單位在事故發(fā)生后一個(gè)月內(nèi)申請，如果單位未按時(shí)申請，員工可以在事故發(fā)生后一年內(nèi)申請工傷認(rèn)定。2、治療及休息期。員工在醫(yī)院治療和休息期間，單位按月支付員工工資，工資保持原待遇不變。3、勞動能力鑒定。員工在達(dá)到一定醫(yī)療期后，可申請傷殘鑒定。4、工傷待遇審核。員工在治療完畢或者勞動能力鑒定結(jié)束之后可申請工傷待遇，報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)用以及領(lǐng)取一次性傷殘補(bǔ)助金等。5、員工和單位解除勞動關(guān)系時(shí)，單位應(yīng)該支付有傷殘人員一次性就業(yè)補(bǔ)助金，社保支付一次性醫(yī)療補(bǔ)助金。
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發(fā)生工傷事故處理流程：將工傷職工送往醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療；向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門申請工傷認(rèn)定；經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后向勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定；攜帶工傷認(rèn)定決定書、勞動能力鑒定書等資料向工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請工傷保險(xiǎn)待遇。
發(fā)生工傷事故，勞動者重傷的，將工傷職工送往醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療；向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門申請工傷認(rèn)定；傷者經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后向勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定；攜帶工傷認(rèn)定決定書等資料向工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請工傷保險(xiǎn)待遇
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工傷事故應(yīng)該怎樣處理工傷事故的處理： 1、發(fā)生工傷事故后，企業(yè)單位首先要及時(shí)報(bào)告工傷和職業(yè)病情況，不得瞞報(bào)和漏報(bào)；其次，工傷職工或其親屬申請認(rèn)定工傷和享受工傷待遇；第三，企業(yè)工會組織可以代表工傷職工提出申請。 2、報(bào)告、申諸的時(shí)間要求：從工傷事故發(fā)生之日起或職
2020.08.14 120 -
工傷事故應(yīng)該怎樣處理？處理工傷事故的步驟：將工傷職工送往醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療；向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門申請工傷認(rèn)定；經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后向勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定；攜帶工傷認(rèn)定決定書、勞動能力鑒定書等資料向當(dāng)?shù)氐纳绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)申請獲取工傷保險(xiǎn)待遇。
2020.04.17 147 -
工傷事故應(yīng)該怎么處理啊?1.發(fā)生工傷首先應(yīng)當(dāng)申請工傷認(rèn)定：職工發(fā)生事故傷害，用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)向人力資源和社會保障局申請工傷認(rèn)定。用人單位未申請的，工傷職工應(yīng)自事故發(fā)生之日起一年內(nèi)申請。申請時(shí)需提供：工傷認(rèn)定申請表，存在勞動關(guān)系證明，醫(yī)療診斷證明等材料。 2.應(yīng)
2020.01.23 124
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工傷事故應(yīng)該怎么處理?
發(fā)生工傷事故時(shí)如何處理呢？發(fā)生工傷 首先應(yīng)當(dāng)申請工傷認(rèn)定，職工發(fā)生事故傷害，用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)向人力資源和社會保障局申請工傷認(rèn)定。用人單位未申請的，工傷職工可以自事故發(fā)生之日起一年內(nèi)直接向用人單位所
2022-06-25 15,340 -
工傷事故應(yīng)該怎么處理
傷情穩(wěn)定后就可以申請鑒定，可以對用人單位提起勞動仲裁及相關(guān)訴訟，確認(rèn)與用人單位存在勞動關(guān)系后進(jìn)行工傷認(rèn)定。并根據(jù)工傷等級要求其賠償，如醫(yī)藥費(fèi)、停工留薪工資、一次性傷殘補(bǔ)助金等。及未簽勞動合同一年內(nèi)，超
2022-03-31 15,340 -
工傷事故應(yīng)該怎么處理？
工傷發(fā)生后，勞動者應(yīng)申請工傷認(rèn)定。一般用人單位按規(guī)范為勞動者購買保險(xiǎn)的，會配合申請工傷認(rèn)定和鑒定。勞動者在申請工傷認(rèn)定時(shí)發(fā)生工傷糾紛的，主要是用人單位不按要求為勞動者購買保險(xiǎn)，不愿意承擔(dān)賠償責(zé)任。在這
2021-11-10 15,340 -
工傷事故重傷應(yīng)該怎么處理
發(fā)生工傷事故，勞動者重傷的，將工傷職工送往醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療；向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門申請工傷認(rèn)定；傷者經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后向勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定；攜帶工傷認(rèn)定決定書等資料向工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)
2021-12-27 15,340
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建筑工地工傷事故處理流程怎么走建筑工地工傷事故處理流程如下： 1、發(fā)生工傷事故后，用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)去當(dāng)?shù)貏趧硬块T為當(dāng)事人申請工傷認(rèn)定。職工發(fā)生事故傷害，用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)向人力資源和社會保障局申請工傷認(rèn)定。用人單位未申請的，工傷職工應(yīng)自事故發(fā)生之日起一年內(nèi)申請。申請時(shí)
1,790 2022.11.21 -
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發(fā)生了交通事故應(yīng)該怎么處理發(fā)生了交通事故，處理的流程如下： 1、發(fā)生交通事故后，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)立即報(bào)警，由交警部門進(jìn)行處理； 2、確認(rèn)自身和乘客的受傷情況，如果有人員傷亡的，做好安全措施，通知醫(yī)院進(jìn)行救治； 3、聯(lián)系保險(xiǎn)公司，勘查定損； 4、交警會根據(jù)現(xiàn)場情況做出責(zé)任認(rèn)
1,541 2023.01.04 -
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交通小事故逃逸應(yīng)該怎么處理發(fā)生交通事故后，機(jī)動車駕駛?cè)素?fù)有維護(hù)現(xiàn)場、拯救傷員和及時(shí)報(bào)警的義務(wù)，哪怕只是小事故，根據(jù)我國道路交通安全法規(guī)定，造成交通事故后逃逸，哪怕尚未構(gòu)成犯罪，逃逸人員也需要接受公安機(jī)關(guān)交通管理部門的處罰。具體的處罰規(guī)則是，公安機(jī)關(guān)交通管理部門可以處
1,927 2022.04.17
