因為辭職我在勞動監(jiān)察部門可以拿到工資嗎
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拖欠工資的話，先看單位經(jīng)營狀況。因為不論是走勞動監(jiān)察還是勞動仲裁，單位的經(jīng)營狀況直接關(guān)聯(lián)單位的支付工資能力，如果賬上沒錢或者單位都要倒閉了，建議直接申請勞動仲裁，還可以拿著仲裁裁決書申請執(zhí)行，如果經(jīng)營狀況不好即使走了勞動監(jiān)察也可能要不回錢來。 社保問題：目前除非是因為社保繳納不上而產(chǎn)生了賠償，仲裁跟法院才會受理，如果單純要求補(bǔ)繳社保，仲裁及法院都不受理。你是想要為了補(bǔ)繳社保還是想要以此為由希望單位給你點(diǎn)錢呢？如果是為了補(bǔ)繳社保可以選擇一下幾個方式 1、自己拿錢交上避免單位原因拖欠社保而導(dǎo)致你離職后因社保欠繳無法做社保減員而影響以后繳納社會保險，這樣子你可以在繳納之后向仲裁或者法院提起訴訟要求單位賠償給你單位應(yīng)當(dāng)支付的部分。 2、如果單位拖欠工資導(dǎo)致你辭職，這種情況在正常繳納社保的情況下是可以獲得失業(yè)保險的，你可以就這部分因單位不給你繳納社保導(dǎo)致你想受不了失業(yè)保險為由向勞動仲裁申請單位賠償。
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勞動監(jiān)察可以要到工資嗎向勞動監(jiān)察部門投訴一般是能要到工資的。如果單位有拖欠工資的行為，勞動者可以直接向當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門投訴，由勞動監(jiān)察部門責(zé)令單位限期支付；如果單位逾期不付的，則責(zé)令其向勞動者加付賠償金。
2020.06.26 237 -
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勞動監(jiān)察大隊受理后多久可以拿到工資勞動監(jiān)察大隊受理后多久能拿到工資，具體如下： 1、需要等待五天左右可以知道受理結(jié)果； 2、受理機(jī)關(guān)會在60個工作日內(nèi)作出調(diào)查處理結(jié)果，最遲可以延長30個工作日。 按照相關(guān)，受理機(jī)關(guān)應(yīng)該在五個工作日內(nèi)決定受理或者不受理。 拖欠工資可以找當(dāng)?shù)貏?/p>
2023.04.20 13,727
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我沒有拿到工資，勞動監(jiān)察部門有權(quán)利要求我全額辭職嗎
拖欠工資的話，先看單位經(jīng)營狀況。因為不論是走勞動監(jiān)察還是勞動仲裁，單位的經(jīng)營狀況直接關(guān)聯(lián)單位的支付工資能力，如果賬上沒錢或者單位都要倒閉了，建議直接申請勞動仲裁，還可以拿著仲裁裁決書申請執(zhí)行，如果經(jīng)營
2022-04-07 15,340 -
公司沒錢，勞動監(jiān)察部門已經(jīng)把我辭職，我能拿到工資嗎，有哪些規(guī)定
拖欠工資的話，先看單位經(jīng)營狀況。因為不論是走勞動監(jiān)察還是勞動仲裁，單位的經(jīng)營狀況直接關(guān)聯(lián)單位的支付工資能力，如果賬上沒錢或者單位都要倒閉了，建議直接申請勞動仲裁，還可以拿著仲裁裁決書申請執(zhí)行，如果經(jīng)營
2022-04-08 15,340 -
勞動監(jiān)察部門能要到工資嗎
單位拖欠工資投訴到勞動監(jiān)察大隊能不能要回工資要根據(jù)實(shí)際情況而定，如果用人單位有財產(chǎn)供支付工資的，是可以要回工資的。用人單位有下列行為之一的，由勞動保障行政部門分別責(zé)令限期支付勞動者的工資報酬： (一)
2022-05-16 15,340 -
因為沒有簽勞動合同辭職可以拿到工資嗎
拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動者可以打12334電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬，勞動者可以申請解除勞動合同和勞動關(guān)系，并要求經(jīng)
2022-04-19 15,340
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01:23
公司監(jiān)事可以辭職嗎根據(jù)我國公司法的規(guī)定，公司的最高權(quán)力機(jī)關(guān)是股東大會，股東大會享有選舉、更換或者撤銷監(jiān)事的權(quán)力。但這并不意味著，監(jiān)事只能由股東大會進(jìn)行撤換，而不能自己辭職離崗。監(jiān)事由股東大會和職工民主選舉產(chǎn)生，與選舉自己的機(jī)關(guān)之間是委任合同的關(guān)系。雖然監(jiān)事是
5,099 2022.04.17 -
00:46
我沒有工作可以拿到孩子撫養(yǎng)權(quán)嗎男女雙方離婚的時候往往雙方都想要爭取孩子的撫養(yǎng)權(quán)。沒有工作的一方也是可以爭取孩子的撫養(yǎng)權(quán)的。沒有工作往往體現(xiàn)的是經(jīng)濟(jì)收入能力較弱。沒有工作的一方想要爭取孩子的撫養(yǎng)權(quán)，需要向法院提交證據(jù)證明自己有能力撫養(yǎng)孩子。比如自己能夠很快的找到工作，或者
1,205 2022.04.18 -
01:19
合同沒到期可以辭職嗎員工在勞動合同沒到期時，也是可以辦理辭職的，原則上來說，員工是否要辭職與勞動合同是否到期，并沒有直接的關(guān)系。 但根據(jù)《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，員工辭職，應(yīng)該提前30天通過書面的形式通知用人單位，即可解除勞動關(guān)系。如果員工還在試用期內(nèi)的話，則
8,528 2022.04.17
