工傷認定和勞動仲裁怎么走？
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工人在工地摔傷,沒做工傷認定的話，只能與工地老板協(xié)商要求賠償?shù)?，如果申請了工傷認定的，用人單位不支付工傷賠償的，可以申請勞動仲裁要求賠償?shù)?，工傷認定和勞動仲裁的相關(guān)規(guī)定如下： 1、《工傷保險條例》第十八條提出工傷認定申請應當提交下列材料： （一）工傷認定申請表； （二）與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）的證明材料； （三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。 工傷認定申請表應當包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。 工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后，社會保險行政部門應當受理。
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工傷認定勞動仲裁的順序并沒有明確的先后之分，工傷認定程序中，勞動關(guān)系爭議已經(jīng)仲裁裁決的，工傷認定應以裁決為基礎；工傷認定中當事人未申請仲裁的，應告知當事人有權(quán)申請仲裁，被受理后工傷認定中止，待裁決作出后恢復認定程序。
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工傷認定和勞動仲裁的區(qū)別工傷認定與勞動仲裁的區(qū)別：工傷認定是勞動行政部門依據(jù)法律的授權(quán)對職工因事故傷害（或者患職業(yè)?。┦欠駥儆诠蛘咭曂o予定性的行政確認行為；而勞動仲裁只解決勞動糾紛。
2020.02.17 220 -
外包工和勞動仲裁怎么走1、遞交勞動仲裁申請書及相關(guān)證據(jù)； 2、申請書符合要求的，仲裁委員會自收到申請書之日起5日內(nèi)做出受理或者不予受理的決定。仲裁委員會決定受理的，自做出決定之日起5日內(nèi)將申請書副本送達被申請人，并組成仲裁庭；決定不予受理的，說明理由，申請人可以
2020.07.30 221 -
勞動仲裁和工傷認定哪個先做？先申請工傷認定，再申請勞動仲裁。因為只有申請了工傷認定，才有申請勞動仲裁、主張工傷賠償?shù)淖C據(jù)。當然，如果認定工傷時對勞動關(guān)系存在異議，需要先通過勞動仲裁確認勞動關(guān)系才行。 二者區(qū)別：如果先進行工傷認定，再申請勞動仲裁時，才能得到勞動爭議仲裁
2020.12.29 221
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工傷勞動仲裁怎么走？
工傷勞動仲裁程序和受理如下：（一）遞交勞動仲裁申請書及相關(guān)證據(jù)；（二）申請書符合要求的，仲裁委員會自收到申請書之日起5日內(nèi)做出受理或者不予受理的決定。仲裁委員會決定受理的，自做出決定之日起5日內(nèi)將申請
2022-04-06 15,340 -
工傷勞動仲裁怎么走
工傷勞動仲裁程序如下所示：1.首先要到當?shù)貏趧硬块T申請工傷認定，這是所有問題的前提，不申請工傷認定，就無法通過工傷獲得賠償，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內(nèi)申請；2.如受傷被認定為
2022-04-06 15,340 -
勞動仲裁和工傷認定什么關(guān)系
如果沒有工傷認定，而直接申請勞動仲裁因缺乏工傷的認定程序，工傷賠償無法得到支持，申請勞動仲裁是沒有法律依據(jù)要求賠償?shù)摹?/p>
2022-06-01 15,340 -
工傷認定和勞動仲裁什么關(guān)系
1、勞動仲裁和工傷認定的關(guān)系：在工傷糾紛的勞動仲裁中，工傷認定可作為勞動仲裁的證據(jù)材料。 2、《工傷保險條例》第二十條規(guī)定，社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認定的決定，并書
2022-06-26 15,340
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工傷勞動仲裁程序怎么走工傷勞動仲裁程序如下： 1、勞動者到用人單位所在地的勞動仲裁委員會申請仲裁，申請勞動仲裁應當提交的材料有：勞動仲裁申請書、當事人身份證明材料、存在勞動關(guān)系的證明材料和其他相關(guān)材料； 2、勞動仲裁申請書一般來說需要提前準備三份，兩份提交到勞動
1,849 2022.11.21 -
01:16
勞動仲裁程序怎么走通常發(fā)生勞動爭議時，當事人不愿意協(xié)商、或協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后對方拒絕履行的，則可以向調(diào)解單位申請調(diào)解，如不愿調(diào)解、調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會發(fā)起仲裁申請；如針對對仲裁裁決不服的，可直接向人民法院提起訴訟。 勞動仲裁程序為：
20,041 2022.04.17
