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企業(yè)被拆遷員工能否獲得賠償

2022-02-23 16:53

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如果你不愿意去新的地方辦公的話,可以要求公司補(bǔ)償?shù)摹8鶕?jù)《勞動(dòng)合同法》第四十四條規(guī)定,企業(yè)因拆遷被解散,屬于勞動(dòng)合同終止的情形。根據(jù)第四十六條規(guī)定,用人單位應(yīng)該向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第四十七條規(guī)定【經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算】經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

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