單位未為勞動者繳納社會保險費應怎么辦?
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依據(jù)《中華人民共和國社會保險法》 2011年7月1日起實施 58條、用人單位應當自用工之日起30日之內為其職工向社會保險機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險機構核算其應當繳納的社會保險費用。 綜上所述，在中華人民共和國境內的企業(yè)，無論是國有企業(yè)，還是私有企業(yè)，都應當在2011年7月1日《中華人民共和國社會保險法》實施之后，為其職工，向社會保險機構辦理社會保險登記，并按期足額繳納社會保險。 對于未繳納的社會保險，勞動者在搜集證明雙方勞動關系，以及自己在該企業(yè)從業(yè)時間的證據(jù)之后，可以向企業(yè)主張繳納社會保險。 如果企業(yè)拒絕繳納，勞動者可以向當?shù)貏趧雍?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/shehuibaozhang/">社會保障局提出控告， 勞動和社會保障局會給該企業(yè)下達限期整改通知書，如果企業(yè)逾期仍然未予繳納 那么勞動和社會保障局會依據(jù)《中華人民共和國社會保險法》 84條的規(guī)定，對該企業(yè)處以應當繳納社會保險1倍以上3倍以下罰款，對于主要負責人處以500元以上3000元以下罰款
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《社會保險法》第六十三條，用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構責令其限期繳納或者補足。 用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的，社會保險費征收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬戶；并可以申請縣級以上有關行政部門作出劃撥社會保險費的決定，書面通知其開戶銀行或者其他金融機構劃撥社會保險費。用人單位賬戶余額少于應當繳納的社會保險費的，社會保險費征收機構可以要求該用人單位提供擔保，簽訂延期繳費協(xié)議。 用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的，社會保險費征收機構可以申請人民法院扣押、查封、拍賣其價值相當于應當繳納社會保險費的財產(chǎn)，以拍賣所得抵繳社會保險費。
《社會保險法》第六十三條，用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構責令其限期繳納或者補足。用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的，社會保險費征收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬戶；并可以申請縣級以上有關行政部門作出劃撥社會保險費的決定，書面通知其開戶銀行或者其他金融機構劃撥社會保險費。用人單位賬戶余額少于應當繳納的社會保險費的，社會保險費征收機構可以要求該用人單位提供擔保，簽訂延期繳費協(xié)議。用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的，社會保險費征收機構可以申請人民法院扣押、查封、拍賣其價值相當于應當繳納社會保險費的財產(chǎn)，以拍賣所得抵繳社會保險費。
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用人單位不為勞動者繳納社會保險怎么處理呢《社會保險法》第六十三條，用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構責令其限期繳納或者補足。 用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的，社會保險費征收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬戶；并可以申請縣級以上有關行政部門作
2020.11.29 209 -
用人單位未繳納社會保險費影響勞動者的權利嗎不影響。因為社會保險由國家立法加以確認，并強制實施。社會保險的強制性，決定了保險當事人，不得自行確定是否參加保險，以及選擇所參加的保險項目。被保險人及其所在用人單位，必須依據(jù)國家法律規(guī)定的保險金額繳納保險費，并不能自行選擇繳費標準。
2020.02.20 242 -
用人單位應為勞動者繳納哪些工傷保險費用人單位一般是按照社會保險經(jīng)辦機構確定的繳費費率與本單位職工的工資總額之積來繳納工傷保險費的，職工不繳納工傷保險費。社會保險經(jīng)辦機構要根據(jù)用人單位使用工傷保險基金、工傷發(fā)生率和所屬行業(yè)費率檔次等情況，來確定用人單位的繳費費率。
2020.04.01 197
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單位未為勞動者繳納社保怎么辦？
你可以依據(jù)勞動合同法第38條之規(guī)定與公司解除勞動合同，并要求相應的補償和補繳社會保險。勞動法第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同： （一）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條
2022-05-02 15,340 -
用工單位未及時為勞動者繳納社會保險費，該怎么辦？
一、《社會保險費申報繳納管理規(guī)定》 第十六條用人單位有下列情形之一的，社會保險經(jīng)辦機構應當于查明欠繳事實之日起5個工作日內發(fā)出社會保險費限期補繳通知，責令用人單位在收到通知后5個工作日內補繳，同時告知
2022-03-27 15,340 -
用人單位未向勞動者繳納社會保險費怎么辦
參加社會保險并按規(guī)定繳納社會保險費是法律的強制性規(guī)定，對其不能適用民法中的意思自治原則，即用人單位與勞動者不能完全依據(jù)自己的意思對是否繳納社會保險費進行協(xié)商，否則即使達成協(xié)議也不具有法律效力。
2022-06-10 15,340 -
用人單位未為勞動者繳納社保應該怎么辦
用人單位未為勞動者繳納社保的，公安機關是沒有處罰決定的，勞動者可以向當?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門進行投訴舉報或者向當?shù)氐纳绫２块T進行投訴舉報，要求用人單位為其補繳社保。用人單位依法應當及時履行為勞動者繳納社會保
2022-03-14 15,340
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單位不給繳納社保,勞動仲裁后怎么補償單位不給繳納社保，勞動仲裁后的補償如下：勞動者申請勞動仲裁后的補償是由單位依法在限期繳納或者補足。如果用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的，社會保險費征收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬戶；并可以申請縣級以上有關行政部門作出劃撥
7,075 2022.04.17 -
01:07
單位補繳社保滯納金怎么算單位補繳社保的，滯納金應當按照補繳的數(shù)額和欠繳時間進行計算。法律明確規(guī)定，用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金。因此，應當按照每日萬分之五的標準計算滯納金，然
5,400 2022.06.15 -
01:09
社保單位繳納部分屬于誰社保單位繳納部分屬于員工。社會保險是五險，工傷、生育、醫(yī)療、養(yǎng)老和失業(yè)，有的是用人單位繳納，大部分雙方共同來承擔。養(yǎng)老保險，是由用人單位和個人共同承擔，只有8%的是員工工資里扣，用人單位的是由用人單位自己來承擔的，但是員工自己繳納的8%，是
9,998 2022.05.11
