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勞動仲裁怎么不服?

2023-12-09 13:30

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2023-12-09回復(fù)

發(fā)生勞動爭議之后,建議先協(xié)商,協(xié)商不成,可以搜集證據(jù),去勞動監(jiān)察部門投 訴,或者申請勞動仲裁,維護(hù)自己的合法權(quán)益。勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對 當(dāng)事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。在我國,勞動仲裁是勞動爭議當(dāng)事人向人 民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。按照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定,提起勞動仲裁的一方 應(yīng)在勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。除非當(dāng)事人是因 不可抗力或有其他正當(dāng)理由,否則超過法律規(guī)定的申請仲裁時效的,仲裁委員會不予受 理。

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不服勞動仲裁結(jié)果可以在拿到仲裁書后十五天內(nèi)起訴。訴訟程序的啟動是由不服勞動爭議仲裁委員會裁決的一方當(dāng)事人向人民法院提起訴訟后啟動的程序。訴訟程序具有較強(qiáng)的法律性、程序性,作出的判決也具有強(qiáng)制執(zhí)行力。勞動爭議訴訟,是處理勞動爭議的最終程序,它通過司法程序保證了勞動爭議的最終徹底解決。

張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

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