公司把工傷認(rèn)定書回來了不給認(rèn)定傷殘怎么辦
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建議先申請工傷認(rèn)定，在社保部門認(rèn)定工傷后才能做勞動能力鑒定的，賠償金額只有等鑒定等級后才能最終確定,而且同樣的等級各地賠償金額會有差異。具體流程如下：1、向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請。需提交材料：工傷認(rèn)定申請表（勞動局的網(wǎng)站一般有下載）、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等；2、如果經(jīng)過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)申請勞動能力鑒定，向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請（一般設(shè)立在同級人力資源和社會保障局）；3、根據(jù)不同的傷殘等級，獲得的補(bǔ)償是不一樣的。主要的補(bǔ)償是：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。4、如果你沒有勞動合同及其他證明存在勞動關(guān)系的證據(jù)，無法申請工傷認(rèn)定，可以先申請勞動仲裁確認(rèn)你與用人單位之間存在勞動關(guān)系。經(jīng)過勞動仲裁確認(rèn)存在勞動關(guān)系后，再申請工傷認(rèn)定。5、如果單位有交社保，則大部分補(bǔ)償由社?；鹳r付，否則就全部由用人單位支付。6、相關(guān)法律依據(jù)：《工傷保險條例》、《工傷認(rèn)定辦法》《勞動爭議調(diào)解仲裁法》及你所在省的工傷保險條例
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單位不給工傷認(rèn)定書的，勞動者可以向勞動部門索要工傷認(rèn)定書。工傷認(rèn)定書是指職工因工受傷后，經(jīng)工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)定后出具的法律文書，以此證明該職工是因工受傷。想得到工傷認(rèn)定書需先到你們當(dāng)?shù)貏趧硬块T提出工傷認(rèn)定申請。
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公司不給工傷認(rèn)定書怎么申請傷殘鑒定在工作的時候發(fā)生工傷事故，并且還有傷殘、影響勞動能力的，那么就要去申請傷殘鑒定了。跟工傷鑒定一樣，傷殘鑒定也可以讓公司去申請。不過，有些公司擔(dān)心自己會承擔(dān)更多的責(zé)任，就會不管工傷職工，不肯申請傷殘鑒定。 事實(shí)上，在工傷保險條例中，并沒有強(qiáng)制
2020.07.12 185 -
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工傷認(rèn)定書下來了發(fā)到公司里不給怎么辦工傷認(rèn)定書下來了，發(fā)到公司里，但公司不給的，勞動者可以通過協(xié)商、申請調(diào)解、向社保行政部門等投訴的方式來解決。社保行政部門依法作出工傷認(rèn)定決定后，會書面通知申請工傷認(rèn)定的職工一方和該職工所在的單位。
2020.05.15 185
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工傷認(rèn)定出來了公司不給認(rèn)定書該怎么辦？
1、如果單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，勞動者自己也可以在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請; 2、社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60
2022-07-24 15,340 -
工傷認(rèn)定書下來了, 公司不給辦怎么辦
首先找本單位要求解決，如果本單位不予辦理，就找勞動部門申請工傷，受理的期限為在工傷發(fā)生之日起一年內(nèi)，然后找勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，同時申請進(jìn)行傷殘等級鑒定，最后根據(jù)鑒定的結(jié)論由勞動爭議仲裁委員會進(jìn)
2022-03-13 15,340 -
工傷認(rèn)定后公司不給認(rèn)定書怎么辦？
工傷認(rèn)定書由兩份，單位和受傷者雙方各執(zhí)一份，員工可以和單位協(xié)商索取。如果單位拒絕，員工可以向勞動部門投訴或者申請勞動仲裁維權(quán)。
2023-01-07 15,340 -
工傷認(rèn)定后公司不給認(rèn)定書怎么辦
工傷認(rèn)定書由兩份，單位和受傷者雙方各執(zhí)一份，員工可以和單位協(xié)商索取。如果單位拒絕，員工可以向勞動部門投訴或者申請勞動仲裁維權(quán)。
2022-07-17 15,340
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00:57
傷殘認(rèn)定怎么認(rèn)定傷殘鑒定流程： 1、傷殘鑒定需要準(zhǔn)備勞動、聘用合同文本復(fù)印件，或者與用人單位存在勞動關(guān)系，包括事實(shí)勞動關(guān)系、人事關(guān)系的其他證明材料； 2、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷證明書、職業(yè)病診斷證明書，或者職業(yè)病診斷鑒定書。在20個工作日得到鑒定結(jié)論。依
2,342 2022.05.11 -
01:05
工傷公司不承認(rèn)怎么辦工傷公司不承認(rèn)，員工維權(quán)途徑如下： 1、勞動者本人或者直系親屬在事故發(fā)生之日起一年內(nèi)，向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。提出工傷認(rèn)定申請，應(yīng)當(dāng)填寫工傷認(rèn)定申請表，單位營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，用人單位與勞動者存在勞動關(guān)系的證明
1,667 2022.06.15 -
00:59
工傷認(rèn)定沒有傷殘鑒定嗎工傷認(rèn)定有沒有傷殘鑒定，需視情況而定： 1、工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關(guān)事宜進(jìn)行鑒定的行為，如果認(rèn)定為工傷后，經(jīng)過醫(yī)療治療后，實(shí)際沒有影響肢體功
2,387 2022.09.05
