單位欠職工社保不繳錢能上門補償嗎
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社會保險費是指在社會保險基金的籌集過程當(dāng)中，雇員和雇主按照規(guī)定的數(shù)額和期限向社會保險管理機構(gòu)繳納的費用，它是社會保險基金的最主要來源，也可以認(rèn)為是社會保險的保險人(國家)為了承擔(dān)法定的社會保險責(zé)任，而向被保險人(雇員和雇主)收繳的費用。下文——單位未繳社保不能以現(xiàn)金補償職工的相關(guān)規(guī)定：為職工繳納社保費是用人單位的法定義務(wù)，公司未繳納是違法行為，但不能用現(xiàn)金補償，按照《社會保險法》的規(guī)定，用人單位未按時足額繳納社保費的，由社保費征收機構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款，并且可從其開戶銀行或其他金融機構(gòu)進(jìn)行劃撥。因此，勞動者應(yīng)到勞動監(jiān)察部門投訴和舉報，由他們監(jiān)督原單位為其足額補繳社保費。知識延伸——不繳納社保費的法律責(zé)任 1、對未按規(guī)定期限納費申報和報送納費資料的，拒不接受檢查和不提供納費資料的，有意隱瞞工資發(fā)放情況造成不納或少納社會保險費的，由地稅機關(guān)責(zé)令限期繳納，并按日加收欠繳額千分之二的滯納金，同時對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處5000元以上10000以下的罰款。 2、單位納費人、扣繳義務(wù)人和納費擔(dān)保人在地稅機關(guān)規(guī)定的限期內(nèi)仍不繳納費款的，地稅機關(guān)可依法采取強制執(zhí)行。
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具體情況依照地方規(guī)定。 各地根據(jù)社保繳費劃賬日期不同，到賬和查詢?nèi)掌谝膊煌紫龋髽I(yè)繳納社保和個人繳費不同，企業(yè)是上月申報次月月頭劃賬，月底到賬。個人繳費則是當(dāng)月申報，繳費，月底到賬一般來說，繳費都是月底到賬，次月查詢和打印。
不能，首先需要去社保局和銀行將欠繳的費用補齊，否則滯納金會一直累計。待恢復(fù)正常繳費即可做社保減員。依據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定，公司欠交社會保險并不是禁止裁員的情形，所以欠交社?？梢圆脝T的，但員工可以要求用人單位補交拖欠的社保。用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
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單位能補繳以前社保嗎能，只要按照規(guī)定繳納滯納金就可以補繳了。補交前面月份您必須有單位，單位有跟您簽勞動合同，有發(fā)工資的工資表，在勞動合同期限內(nèi)木有交可以要求單位繳納，補繳費用是根據(jù)單位給您發(fā)的工資做為繳費基數(shù)來計算。
2020.09.10 1,729 -
單位社保欠費如何補繳？1、個人社保欠費補交需要滿足的條件： （1）參保單位登記狀態(tài)為非正常，已離職的職工自行申請繳納其欠繳的社保費。 （2）欠費單位在無力清繳全部欠費的情況下，欠費單位的職工自行申請繳納其個人社保欠費。 （3）其它符合政策的情況。 2、需準(zhǔn)備的資
2020.11.01 740 -
離職發(fā)現(xiàn)單位欠繳社保可以與單位協(xié)商解決，協(xié)商不成可以申請勞動仲裁主張損害賠償。發(fā)生勞動爭議，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不
2020.08.11 475
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單位不繳納社保又不上班能辭職嗎
單位不繳納社?？梢赞o職，用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的行為是違法的，國家強制性要求用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費；則勞動者可以隨時解除勞動合同，無須承擔(dān)任何責(zé)任。根據(jù)《勞
2022-07-04 15,340 -
以不繳納社保辭職單位要補償嗎
以單位不繳納社保理由隨時通知單位辭職，可以要求單位支付補償金單位補貼不實際繳納社保的做法違法的《勞動合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同： （一）未按照勞動合同約定提供勞
2023-02-13 15,340 -
單位不繳納社保能辭職嗎?
單位不繳納社保可以辭職，用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的行為是違法的，國家強制性要求用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費；則勞動者可以隨時解除勞動合同，無須承擔(dān)任何責(zé)任。根據(jù)《勞
2022-06-05 15,340 -
單位職工社保怎么補繳
1、個人社保欠費補交需要滿足的條件： （1）參保單位登記狀態(tài)為非正常，已離職的職工自行申請繳納其欠繳的社保費。 （2）欠費單位在無力清繳全部欠費的情況下，欠費單位的職工自行申請繳納其個人社保欠費。 （
2022-04-26 15,340
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單位漏繳社保怎樣補繳單位漏繳社保的補繳如下： 1、填報《社會保險人員補繳申報表》，一式兩份并加蓋公章； 2、補繳期間的職工勞動合同原件及加蓋公章的復(fù)印件； 3、補繳期間的職工原始工資表及加蓋公章的復(fù)印件； 4、補繳期間含工資發(fā)放情況的原始會計憑證。需要補繳的費
12,154 2022.04.17 -
01:03
單位不給繳納社保,勞動仲裁后怎么補償單位不給繳納社保，勞動仲裁后的補償如下：勞動者申請勞動仲裁后的補償是由單位依法在限期繳納或者補足。如果用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的，社會保險費征收機構(gòu)可以向銀行和其他金融機構(gòu)查詢其存款賬戶；并可以申請縣級以上有關(guān)行政部門作出劃撥
7,075 2022.04.17 -
01:07
單位補繳社保滯納金怎么算單位補繳社保的，滯納金應(yīng)當(dāng)按照補繳的數(shù)額和欠繳時間進(jìn)行計算。法律明確規(guī)定，用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金。因此，應(yīng)當(dāng)按照每日萬分之五的標(biāo)準(zhǔn)計算滯納金，然
5,400 2022.06.15
