工廠倒閉了公司不賠償員工該怎么辦？
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1.單位關(guān)閉，勞動合同終止，單位應(yīng)當(dāng)按照你32年的工齡支付你32個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。2.如果是工傷造成的殘疾，那么賠償是：工傷保險條例：第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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如果工廠倒閉，那么勞動者與單位的勞動合同自動終止，勞動者依法應(yīng)當(dāng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計算標(biāo)準(zhǔn)為：工作每滿一年支付一個月工資作為補(bǔ)償金；6個月以上不滿1年的，按照一年計算，6個月以下的，支付半個月工資作為補(bǔ)償金。
公司倒閉了應(yīng)該賠償員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按員工在公司工作的年限，每滿1年支付1個月工資的標(biāo)準(zhǔn)支付，6個月以上不滿1年的，按1年計算；不滿6個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，工資標(biāo)準(zhǔn)為員工在勞動合同解除或者終止前12個月的平均工資。 《中華人民共和國公司法》第一百八十六條第二款規(guī)定，公司財產(chǎn)在分別支付清算費(fèi)用、職工的工資、社會保險費(fèi)用和法定補(bǔ)償金，繳納所欠稅款，清償公司債務(wù)后的剩余財產(chǎn)，有限責(zé)任公司按照股東的出資比例分配，股份有限公司按照股東持有的股份比例分配。
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工廠倒閉員工應(yīng)該怎么賠償工廠倒閉員工按勞動法應(yīng)當(dāng)依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按工作年限計算，工作一年補(bǔ)償一個月工資，超過半年不滿一年的按一年計算，不滿半年的按半年計算，計算標(biāo)準(zhǔn)為勞動者解除勞動合同前十二個月的平均工資（包括基本工資獎金等），非法解約的雙倍支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
2020.09.13 178 -
公司倒閉了員工應(yīng)該怎么賠償在在我國企業(yè)法人因?yàn)榻?jīng)營不善而倒閉應(yīng)當(dāng)給予試用員工半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。試用員工與公司建立了勞動關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動合同。公司倒閉時，勞動合同終止，公司應(yīng)當(dāng)按試用員工工作的時間支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，法律規(guī)定的試用期不能超過六個月，因此公司應(yīng)當(dāng)支付
2020.09.14 135 -
公司倒閉，員工該怎么賠償？根據(jù)我國法律規(guī)定，用人單位被依法宣告破產(chǎn)終止勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
2020.10.14 216
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工廠倒閉員工賠償公司該怎么辦
中國的工廠有很多，并不是所有的工廠都是盈利的，常年虧損而經(jīng)營不下去的工廠，只能夠是面臨倒閉的命運(yùn)了。一旦工廠倒閉的話，自然要解決很多的問題，其中就包括員工的賠償金。那么，工廠倒閉員工賠償問題如何解決工
2022-10-27 15,340 -
工廠倒閉、員工怎么賠償，工廠倒閉員工怎么辦
工廠倒閉，工廠應(yīng)該支付勞動者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的，勞動合同終止。按照《勞動合同法》第四十六條第六項(xiàng)規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！秳趧雍?/p>
2022-04-25 15,340 -
廠倒閉了，員工該怎么賠償
不管你在公司年限多久，只是工廠倒閉員工賠償是要支付經(jīng)濟(jì)賠償?shù)?如你沒有嚴(yán)重違犯公司的規(guī)章制度，屬于工廠的正常裁員話，我建議你需要公司開出證明.這樣你可以憑借單作為證據(jù).工齡在10年以上，如果被公司裁員
2022-07-15 15,340 -
公司倒閉了員工該怎么賠償
公司倒閉銷售的員工，應(yīng)當(dāng)按照《勞動合同法》第四十七條第一款的規(guī)定，按照在公司工作的時間和年限進(jìn)行賠償。在公司工作的年限，按照每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)，向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。六個月以上不滿一年的，按
2021-12-22 15,340
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01:13
公司倒閉員工怎么賠償公司破產(chǎn)，應(yīng)按規(guī)定給員工解除合同的補(bǔ)償金，標(biāo)準(zhǔn)為：工作時間滿一年給一個月的平均工資，不足一年但超過半年的按一個月工資計算，低于半年按半個月工資計算。 雙方勞動關(guān)系解除或者停止后產(chǎn)生需要支付的工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等問題，如果員工能夠證明公司承諾支
3,988 2022.04.17 -
01:10
倒閉公司員工怎么賠償公司破產(chǎn)倒閉，那么公司和員工之間的勞動合同也就解除了。這種情況下公司需要向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)是按照勞動者在單位的工作年限來計算的。每工作滿一年，那么就支付一個月的工資標(biāo)準(zhǔn)作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。此外如果公司拖欠員工的工資，社會保險
2,273 2022.04.17 -
01:13
公司倒閉破產(chǎn)員工怎么賠償公司倒閉破產(chǎn)，則意味著公司和員工的勞動關(guān)系終止，公司應(yīng)該向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金在企業(yè)破產(chǎn)時屬于共益?zhèn)鶆?wù)，優(yōu)先于一般債務(wù)，破產(chǎn)企業(yè)只要有財產(chǎn)，就應(yīng)當(dāng)隨時清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)。補(bǔ)償金應(yīng)該按照以下標(biāo)準(zhǔn)： 1、計算的基數(shù)：按照員工離職前
2,865 2022.04.17
