簽訂的保密協(xié)議是否無效? ? ?
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(1)勞動合同與保密協(xié)議是不一樣的,只要你簽了保密協(xié)議,保密協(xié)議符合生效要件那么就具有法律效力,但是如果部分內(nèi)容違背法律規(guī)定也可以視為部分無效。 (2)根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》的規(guī)定,用人單位應(yīng)該自與勞動者建立勞動關(guān)系之日起一個月內(nèi)與勞動者簽訂勞動合同,超過一個月沒有簽訂勞動合同的,工資雙倍計算。超過一年沒有簽訂勞動合同的視為簽訂無固定期限勞動合同,工資雙倍。 (3)你可以主張:補發(fā)雙倍工資差額 (4)法律依據(jù): 《勞動合同法》 第十條建立勞動關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動合同。 已建立勞動關(guān)系,未同時訂立書面勞動合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。 用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的,勞動關(guān)系自用工之日起建立。 第十四條無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。
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沒有保密費用,保密協(xié)議有效;但不支付競業(yè)限制補償金,可以主張解除競業(yè)限制協(xié)議。商業(yè)秘密,是指“不為公眾知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息”。 保護商業(yè)秘密是法律賦予企業(yè)的一項絕對權(quán),不以商業(yè)秘密所有權(quán)人是否支付保密費為前提,無論企業(yè)是否與員工簽署保密協(xié)議,或者企業(yè)是否支付給員工保密費,員工都應(yīng)當(dāng)就工作中所接觸到的商業(yè)秘密予以保密。擅自泄露商業(yè)秘密,員工應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,構(gòu)成犯罪的,可以追究刑事責(zé)任。
雙方如果是依法簽訂保密協(xié)議的,該協(xié)議有效。雙方必須都具有法定的主體資格,且意思表示真實合法,不違背公序良俗。經(jīng)雙方協(xié)商一致的,還能在保密協(xié)議中約定競業(yè)限制條款。
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和公司簽訂的保密協(xié)議是否有效
與公司簽訂的保密協(xié)議是有效的。根據(jù)我國《勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定,用人單位是可以與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項的。
2020.10.17 310 -
什么情況下簽訂的保密協(xié)議無效
用人單位未按照約定在勞動合同解除后,向勞動者支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償?shù)?,競業(yè)限制條款失效,即保密協(xié)議無效。競業(yè)限制,亦稱“競業(yè)禁止”是指負有特定義務(wù)的員工在離開崗位后一定期間內(nèi)不得自營或為他人經(jīng)營與其所任職的企業(yè)同類的經(jīng)營項目?!秳趧雍贤ā返?/p>
2020.10.20 215 -
簽訂保密協(xié)議是否需支付保密費
我國法律并沒有對簽保密協(xié)議是否需要支付勞動者保密費的做規(guī)定,因此簽保密協(xié)議用人單位是否需要支付保密費可以在保密協(xié)議中自行約定。法律沒有強制性的規(guī)定,所以簽保密協(xié)議后用人單位可以支付保密費也可以不支付保密費。
2020.06.20 330
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簽訂保密協(xié)議沒有給保密費,協(xié)議是否有效
簽訂保密協(xié)議沒有給保密費,協(xié)議有效。不支付保密費不影響保密協(xié)議的效力。但是如果單位對勞動者提出了競業(yè)限制要求的,則如果單位不支付競業(yè)限制補償金的,勞動者可以主張解除競業(yè)限制協(xié)議。
2022-07-06 15,340 -
雙方簽訂的保密協(xié)議是否有效
雙方簽訂的保密協(xié)議,如果是雙方真實意思表示,內(nèi)容不違反法律強制性規(guī)定和公序良俗的,協(xié)議是有效的。 法律規(guī)定具備下列條件的民事法律行為有效: (一)行為人具有相應(yīng)的民事行為能力; (二)意思表示真實;
2022-11-03 15,340 -
試用期簽訂保密協(xié)議是否有效
我理解你介紹的情況應(yīng)是與單位已訂了此保密協(xié)議。那么該協(xié)議中的競業(yè)條款是不是有效呢?對此我的看法是,試用期雙方建立的并不是正式的勞動關(guān)系,依法在該期限員工和單位均可隨時解除解除這種關(guān)系。因此,如發(fā)生在極
2022-01-25 15,340 -
簽訂保密協(xié)議協(xié)議的簽訂
保密協(xié)議簽訂是看工作崗位而定的。 并不是每位員工都要簽訂保密協(xié)議,有的職位是要簽,有的職位不用簽。而且保密協(xié)議簽署的話,也會因所屬公司不同而訂。 類似與研發(fā)、創(chuàng)新類型的公司則是要簽署保密協(xié)議的,這點是
2022-04-24 15,340
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01:14
離婚后雙方簽訂的協(xié)議是否有效離婚后雙方簽訂的協(xié)議的效力不能一概而論。如果雙方簽訂的是離婚協(xié)議,同時雙方選擇以登記離婚的方式解除婚姻關(guān)系,這時候離婚協(xié)議當(dāng)然有效。這主要因為:雙方想要登記離婚的話,必須簽訂書面的離婚協(xié)議,而且需要共同到婚姻登記機關(guān)辦理離婚登記手續(xù)。雙方領(lǐng)
1,428 2022.05.11 -
00:57
被迫簽訂的協(xié)議有效嗎被迫簽訂的協(xié)議沒有效。具體如下:1、一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同,損害國家利益的,該合同自始至終都是無效的;2、一方以欺詐、脅迫的手段簽訂的合同,未損害國家利益,但對集體利益、個人利益有損的,實質(zhì)是一種合同效力尚未確定的可撤銷合同。受損害
5,326 2022.05.11 -
01:20
協(xié)議離婚簽字是否有效首先,夫妻雙方選擇協(xié)議離婚的,必須依法辦理離婚登記,在辦理離婚登記前,雙方仍然是夫妻關(guān)系。離婚協(xié)議書的生效條件是夫妻雙方已經(jīng)離婚,也就是說,如果雙方簽訂了離婚協(xié)議書,但是其中一方不辦理離婚手續(xù)的,離婚協(xié)議書不生效。最后,如果一方堅決不肯離婚
1,185 2022.05.11