退休工人退休有哪些勞動(dòng)糾紛
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
退休工人退休前的勞動(dòng)糾紛，按規(guī)定時(shí)限提出，《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁調(diào)解法》第二十七條規(guī)定：“勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算”?！?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/17447333136513192504.html">勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動(dòng)報(bào)酬發(fā)生爭(zhēng)議的，勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁不受本條第一款規(guī)定的仲裁時(shí)效期間的限制；但是，勞動(dòng)關(guān)系終止的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出“。
對(duì)內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
退休勞動(dòng)者與用人單位發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后，可選擇協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟等方式解決： 1、協(xié)商：勞動(dòng)者可以與用人單位協(xié)商。 2、調(diào)解：可由企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)、設(shè)立的基層人民調(diào)解組織等調(diào)解。 3、仲裁：也可以向縣(區(qū))市級(jí)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。 4、訴訟：仲裁是訴訟的必經(jīng)程序，不經(jīng)仲裁不能直接提起訴訟。
退休人員與單位之間的糾紛一般是勞務(wù)糾紛，而不是勞動(dòng)糾紛，而處理辦法則有由當(dāng)事人之間自行協(xié)商；由第三方組織來調(diào)解；由仲裁庭來仲裁；或者由法院來判決。
-
工資退休和社保退休糾紛是否屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議如果是單位與勞動(dòng)者之間關(guān)于社保退休待遇的糾紛，是勞動(dòng)爭(zhēng)議；如果是社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)等行政單位與勞動(dòng)者或用人單位之間的糾紛，不屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議，而是行政爭(zhēng)議。
2020.09.21 164 -
哪些工作退休后有退休工資勞動(dòng)者在私企工作，有參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)會(huì)有退休金，如果私企沒有參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，可向勞動(dòng)監(jiān)察投訴，或是向人民法院提起訴訟要求補(bǔ)償。
2020.07.25 1,477 -
哪些人有退休工資有退休工資的人以有工作單位的單位人為主。包括企事業(yè)機(jī)關(guān)單位工作人員，靈活就業(yè)人員，4050人員，失業(yè)人員，個(gè)體工商業(yè)者，個(gè)人委托人才或職介存檔人員等勞動(dòng)者，在年老或喪失勞動(dòng)能力后，根據(jù)他們對(duì)社會(huì)所作的貢獻(xiàn)和所具備的享受養(yǎng)老保險(xiǎn)資格或退休條件
2022.09.30 6,171
-
退休工人退休前勞動(dòng)糾紛
退休工人退休前的勞動(dòng)糾紛，按規(guī)定時(shí)限提出，《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁調(diào)解法》第二十七條規(guī)定：“勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算”?！眲趧?dòng)關(guān)系存續(xù)期間因拖
2022-04-10 15,340 -
退休人員勞動(dòng)糾紛
這家公司的說法不正確。根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定，中國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織與勞動(dòng)者之間，只要形成勞動(dòng)關(guān)系，即勞動(dòng)者事實(shí)上已經(jīng)成為企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織的成員，并為其提供有償勞動(dòng)的，就適用《勞動(dòng)法》，
2022-03-12 15,340 -
退休人員勞資糾紛有哪些
一般是去勞動(dòng)局調(diào)解解決。超過的職工，發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以去勞動(dòng)局處理，但是不能適用的。一般情況下，達(dá)到法定退休年齡的人員，應(yīng)該依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或者領(lǐng)取時(shí)，與用人單位是勞務(wù)關(guān)系，在沒有依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)
2022-09-08 15,340 -
退休工人退休前的勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛，退休后可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁嗎
退休工人退休前的勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛，退休后在沒有超過時(shí)效的，可以申請(qǐng)仲裁。 退休之前的勞動(dòng)爭(zhēng)議，勞動(dòng)者雖然已經(jīng)退休，但是主張的是之前的權(quán)利，沒有超過仲裁時(shí)效的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁。 《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁調(diào)解法》
2022-04-14 15,340
-
01:03
退休當(dāng)月有退休金嗎退休的當(dāng)月沒有退休金是沒有工資的。員工退休后的次月開始，按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取退休金，有關(guān)退休金的標(biāo)準(zhǔn)與員工在職期間，交納的養(yǎng)老保險(xiǎn)是有直接關(guān)系的，交納的越多，那么退休后的工資待遇越高。個(gè)人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低于銀行定期存款利率，免
11,987 2022.05.11 -
01:13
幼師退休后有退休金嗎幼師退休后有退休金。具體如下：幼師退休后是否有退休金，這跟有沒有繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)。根據(jù)目前規(guī)定，教師類法定退休年齡為男60周歲、女55周歲。凡是繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)滿15年的人，達(dá)到法定退休年齡之后就可以按月領(lǐng)取退休金。退休金的數(shù)額一般由繳納人工作
10,753 2022.05.11 -
00:50
交五險(xiǎn)一金退休后有退休金嗎交五險(xiǎn)一金，退休后有退休金。五險(xiǎn)指的是社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，屬于強(qiáng)制性險(xiǎn)種。一金指的是住房公積金?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十六條明確規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十
12,096 2022.04.17
