仲裁住房公積金申請(qǐng)要提供勞動(dòng)仲裁嗎
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根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》的規(guī)定，住房公積金主要是基于勞動(dòng)關(guān)系而產(chǎn)生的社會(huì)保障。而且住房公積金的繳存與提取也與勞動(dòng)關(guān)系密切相連。因此我認(rèn)為住房公積金仲裁應(yīng)當(dāng)屬于勞動(dòng)仲裁的社會(huì)保險(xiǎn)、福利范圍。因此因?yàn)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/4290526128698710043.html">用人單位同勞動(dòng)者至今因?yàn)樽》抗e金的繳納出現(xiàn)了問(wèn)題，屬于勞動(dòng)仲裁的范圍之內(nèi)，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁來(lái)維護(hù)合法權(quán)利。
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是可以的，涉及勞動(dòng)報(bào)酬的爭(zhēng)議是可以申請(qǐng)仲裁的。當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁須自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)到勞動(dòng)仲裁部門領(lǐng)取、填寫、并提交申請(qǐng)書。申訴書要用鋼筆填寫，一式兩份，要寫明爭(zhēng)議時(shí)間、事實(shí)和理由。并注明填寫日期、本人通信地址，字跡工整、文字簡(jiǎn)練。
勞動(dòng)仲裁拿到裁決書，一方當(dāng)事人逾期不履行的，另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。受理申請(qǐng)的人民法院應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行。 仲裁庭對(duì)追索勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金的案件，根據(jù)當(dāng)事人的申請(qǐng)，可以裁決先予執(zhí)行，移送人民法院執(zhí)行。
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申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要提供哪些證據(jù)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要提交下列證據(jù)：證明當(dāng)事人身份的證據(jù)，例如身份證明、營(yíng)業(yè)執(zhí)照等；證明當(dāng)事人主張的證據(jù)，例如勞動(dòng)合同等書證、電子數(shù)據(jù)、證人證言等。
2020.08.24 202 -
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要提供什么材料申請(qǐng)工傷勞動(dòng)仲裁要提供的材料： （1）勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(詳細(xì)陳述申請(qǐng)事項(xiàng)事實(shí)理由，一式兩份或按被申請(qǐng)人人數(shù)提供； （2）申請(qǐng)人身份證明及復(fù)印件； （3）有委托代理人的，需當(dāng)面簽定并提交《授權(quán)委托書》，注明委托事項(xiàng)，同時(shí)提交受委托代理人的身份證
2020.07.18 209 -
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要所提供勞動(dòng)合同嗎申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，不需要先解除勞動(dòng)合同后再申請(qǐng)，勞動(dòng)者和用人單位存在勞動(dòng)糾紛，勞動(dòng)者在仲裁時(shí)效內(nèi)都可以到用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。 勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)
2020.08.12 323
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住房公積金可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁嗎
根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》的規(guī)定，住房公積金主要是基于勞動(dòng)關(guān)系而產(chǎn)生的社會(huì)保障。而且住房公積金的繳存與提取也與勞動(dòng)關(guān)系密切相連。因此我認(rèn)為住房公積金仲裁應(yīng)當(dāng)屬于勞動(dòng)仲裁的社會(huì)保險(xiǎn)、福利范圍。因此因?yàn)橛?/p>
2022-04-18 15,340 -
住房公積金仲裁屬于勞動(dòng)仲裁嗎
根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》的規(guī)定，住房公積金主要是基于勞動(dòng)關(guān)系而產(chǎn)生的社會(huì)保障。而且住房公積金的繳存與提取也與勞動(dòng)關(guān)系密切相連。因此我認(rèn)為住房公積金仲裁應(yīng)當(dāng)屬于勞動(dòng)仲裁的社會(huì)保險(xiǎn)、福利范圍。因此因?yàn)橛?/p>
2022-03-26 15,340 -
勞動(dòng)仲裁可否申請(qǐng)住房公積金
住房公積金不是勞動(dòng)法跪規(guī)定的，也不由勞動(dòng)法規(guī)調(diào)整。公積金是住房制度改革的產(chǎn)物，有國(guó)務(wù)院住房公積金條例規(guī)定，各省市針對(duì)本地區(qū)情況制定實(shí)施細(xì)則，在一些省市并不是強(qiáng)制性執(zhí)行的。因此，建議咨詢當(dāng)?shù)刈》抗e金管
2022-08-03 15,340 -
勞動(dòng)仲裁怎樣申請(qǐng)住房公積金
根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》的規(guī)定，住房公積金主要是基于勞動(dòng)關(guān)系而產(chǎn)生的社會(huì)保障。而且住房公積金的繳存與提取也與勞動(dòng)關(guān)系密切相連。因此我認(rèn)為住房公積金仲裁應(yīng)當(dāng)屬于勞動(dòng)仲裁的社會(huì)保險(xiǎn)、福利范圍。因此因?yàn)橛?/p>
2022-04-11 15,340
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00:53
異地申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁一般是不能異地提起的。因?yàn)閯趧?dòng)爭(zhēng)議通常會(huì)讓勞動(dòng)合同履行地，或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)進(jìn)行管轄。申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要提交書面仲裁申請(qǐng)，并按照被申請(qǐng)人人數(shù)提交副本，勞動(dòng)部門才會(huì)進(jìn)行受理、審核，而且在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，必須要規(guī)定
2,686 2022.05.11 -
00:56
公司調(diào)崗可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁嗎首先員工崗位，公司一般是不可以隨意進(jìn)行調(diào)整的。因?yàn)閸徫辉趧趧?dòng)合同中進(jìn)行約定明確之后，公司也應(yīng)該遵守勞動(dòng)合同的約定。另外，如果公司確實(shí)因?yàn)榭陀^情況發(fā)生變化進(jìn)行調(diào)崗，則公司是需要和員工協(xié)商的，在協(xié)商不成的情況下，公司需要承擔(dān)一個(gè)舉證責(zé)任證明其調(diào)
4,772 2022.04.17 -
00:55
勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁時(shí)間勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁時(shí)間的規(guī)定如下： 1、對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間是一年，從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起算。仲裁時(shí)效是相對(duì)比較短的，勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生一年之內(nèi)，這是一般時(shí)效。但是也有特殊時(shí)效：比如欠薪加班工資，時(shí)效不受限。在勞動(dòng)關(guān)系存
3,017 2022.05.11
