應(yīng)屆畢業(yè)生在用人單位違約交違約金怎么辦
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勞動(dòng)合同法》實(shí)施后，并非畢業(yè)生違背了用人單位的意愿就要交“違約金”或者“經(jīng)濟(jì)賠償金”。 《勞動(dòng)合同法》規(guī)定只有兩類勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定違約金：一類是用人單位提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用;另一類是對(duì)負(fù)有保守商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)義務(wù)的高級(jí)管理人員、高級(jí)技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員，如勞動(dòng)者違反競業(yè)限制的約定，應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金。 經(jīng)濟(jì)賠償金主要是企業(yè)給勞動(dòng)者的賠償。《勞動(dòng)合同法》規(guī)定如果用人單位隨意解除合同或者合同到期終止時(shí)用人單位不再續(xù)訂的(包括用人單位降低勞動(dòng)合同約定條件造成勞動(dòng)者不再續(xù)訂)都要向勞動(dòng)者支付相應(yīng)經(jīng)濟(jì)賠償金。
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屬于違約，雖然三方協(xié)議書只是三方簽訂的就業(yè)意向，不是勞動(dòng)關(guān)系的法律文件，對(duì)勞動(dòng)關(guān)系沒有約束力，只有畢業(yè)生到單位報(bào)到，并與單位簽訂了勞動(dòng)合同或形成了事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，畢業(yè)生才能和用人單位形成正式的勞動(dòng)關(guān)系。應(yīng)屆生就是在應(yīng)該畢業(yè)的年份畢業(yè)的畢業(yè)生。簡單地說，學(xué)生在大學(xué)的最后一年，就是應(yīng)屆畢業(yè)生。應(yīng)屆畢業(yè)生可以報(bào)考公務(wù)員，在畢業(yè)前，允許先參加考試，等拿到畢業(yè)證后再審查學(xué)歷。除了順利應(yīng)屆畢業(yè)的考生報(bào)考外，還有其他幾種情況的考生，也可按應(yīng)屆生資格來對(duì)待的，也就是說，他們也可以報(bào)考限應(yīng)屆生報(bào)考的職位。
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應(yīng)屆畢業(yè)生用人單位不給解約函怎么辦?勞動(dòng)者辭職用人單位不批的，通知30天后，用人單位不給解除勞動(dòng)合同證明的，屬于勞動(dòng)爭議，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭議，適用本法：因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭議;因訂立、履行、變更、解除
2020.04.14 85 -
不交應(yīng)屆畢業(yè)生的違約金會(huì)怎么樣畢業(yè)生違約金不交會(huì)出現(xiàn)下列情況： 1、用人單位花人力、物力財(cái)力，參加人才交流會(huì)等，做了大量工作，錄用人員的后期工作已考慮、安排，一旦違約，一切工作付之東流，全得另起爐灶，造成工作被動(dòng)； 2、用人單位往往將畢業(yè)生違約當(dāng)成是學(xué)校管理不嚴(yán)，影響學(xué)
2021.03.09 529 -
應(yīng)屆畢業(yè)生試用期辭職應(yīng)當(dāng)支付違約金嗎?應(yīng)屆畢業(yè)生在試用期內(nèi)辭職，除違反服務(wù)期約定、保密義務(wù)和競業(yè)限制條款的以外，不需要繳納違約金。勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。
2020.03.28 216
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應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)簽單位的違約金應(yīng)該交嗎？
合同的效力是小于法律的中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第二十二條規(guī)定：“用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用
2022-10-07 15,340 -
應(yīng)屆畢業(yè)生違約怎么辦?
中信應(yīng)屆畢業(yè)生違約金賠付流程是： 1 、與原單位協(xié)商，向原單位接收違約，按照三方協(xié)議規(guī)定，交納違約金（有些單位 不收違約金），從原單位開出退函。 2 、從新單位獲取接收函。 3 、拿著原單位退函和新單
2022-07-17 15,340 -
違約金就是應(yīng)屆畢業(yè)生離職的違約金么
畢業(yè)生簽訂臨時(shí)協(xié)議，那么提出辭職，一般不需要支付違約金的。除非公司組織專項(xiàng)培訓(xùn)。
2022-10-09 15,340 -
應(yīng)屆畢業(yè)生違約怎樣寫
中信應(yīng)屆畢業(yè)生違約金賠付流程是： 1 、與原單位協(xié)商，向原單位接收違約，按照三方協(xié)議規(guī)定，交納違約金（有些單位 不收違約金），從原單位開出退函。 2 、從新單位獲取接收函。 3 、拿著原單位退函和新單
2022-08-20 15,340
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開發(fā)商違約交房違約金怎么算開發(fā)商延期交房應(yīng)當(dāng)向購房者支付違約金。在確定違約金的標(biāo)準(zhǔn)的時(shí)候，首先是看購房合同之中雙方的約定。這是屬于購房者和開發(fā)商可以自由約定的內(nèi)容。當(dāng)然如果雙方約定明顯不合理或者是約定的模糊不清，那么購房者就可以要求開發(fā)商按照法律的規(guī)定來支付違約金。
1,054 2022.04.17 -
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違約后違約金怎么算根據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定，違約后違約金的計(jì)算方法為： 1、雙方當(dāng)事人在合同中對(duì)違約金有具體約定的，按照合同約定計(jì)算，對(duì)違約金無約定或約定不明確的，按沒有約定處理。合同當(dāng)事人明確約定適用地方規(guī)章規(guī)定的，人民法院可以參照?qǐng)?zhí)行。 2、對(duì)于約定違約金
1,841 2021.07.05 -
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合同單方違約違約金多少違約金是當(dāng)事人事先約定的，在一方違約時(shí)應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜囊欢〝?shù)額的金錢。違約金可以由當(dāng)事人雙方在合同之中約定。 1、違約金在法律并沒有規(guī)定上限，但是如果約定的違約金過分高于造成的損失的，比如高于造成損失的30%，那么當(dāng)事人可以請(qǐng)求法院或者仲裁機(jī)
3,427 2023.01.26
