老板欠工資打什么電話可以催回來
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拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。老板逃跑，涉嫌惡意欠薪罪，可以報警。由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬，當(dāng)事人可以申請解除勞動合同和勞動關(guān)系，并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。當(dāng)事人可以向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/2170892974298941637.html">勞動監(jiān)察行政部門進(jìn)行舉報，由勞動監(jiān)察大隊責(zé)令用人單位支付工資，勞動監(jiān)察大隊協(xié)調(diào)不成的，勞動者可以申請勞動仲裁。對勞動仲裁結(jié)論拒不執(zhí)行的，可以申請法院強(qiáng)制執(zhí)行?！秳趧雍贤ā返诎耸鍡l：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責(zé)令限期支付勞動報酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；勞動報酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者加付賠償金：（一）未按照勞動合同的約定或者國家規(guī)定及時足額支付勞動者勞動報酬的；（二）低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資的；（三）安排加班不支付加班費(fèi)的；（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規(guī)定向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/p>
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老板不支付工人工資，可以打12333。此外，還可以到勞動監(jiān)察大隊舉報、到勞動仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。你如果對勞動仲裁部門的仲裁結(jié)果不滿意，可在15天內(nèi)到法院起訴。
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老板拖欠工資不給打什么電話老板不發(fā)工資，可以撥打12333電話投訴；也可以到當(dāng)?shù)貏趧有姓块T舉報，由勞動行政部門責(zé)令限期支付工資；對處理結(jié)果不滿意的，勞動者還可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
2020.02.25 337 -
老板拖欠工資打什么電話能搞定拖欠薪資可以撥打電話至勞動局。勞動保障行政部門對違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的調(diào)查，應(yīng)當(dāng)自立案之日起60個工作日內(nèi)完成;對情況復(fù)雜的，經(jīng)勞動保障行政部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，可以延長30個工作日。
2020.04.23 336 -
老板不給工資可以打什么電話投訴老板不給工資可以到當(dāng)?shù)貏趧泳?人力資源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會)申請仲裁，要求支付工資。老板不支付工人工資，可以打12333。
2020.10.25 432
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老板欠工資打什么電話可以要回來？
工資按月發(fā)放，隔月發(fā)放違法，本月工資下月發(fā)合法。拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動者可以打12333 電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。 勞動爭議，有證明勞動關(guān)系
2022-03-29 15,340 -
老板欠工資打什么電話可以要回來
工資按月發(fā)放，隔月發(fā)放違法，本月工資下月發(fā)合法。拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動者可以打12333 電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。 勞動爭議，有證明勞動關(guān)系
2022-03-21 15,340 -
老板拖欠工資打什么電話可以要回來
工資按月發(fā)放，隔月發(fā)放違法，本月工資下月發(fā)合法。拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動者可以打12333 電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。 勞動爭議，有證明勞動關(guān)系
2022-04-28 15,340 -
老板不發(fā)工資，打什么電話來催
拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。 由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬，當(dāng)事人可以申請解除勞動合同和勞動關(guān)系，并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)
2022-04-02 15,340
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01:15
老板拖欠工資不給可以報警嗎老板拖欠工資不給報警是沒有用的，勞動者可以到當(dāng)?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊投訴，也可以依法申請勞動仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定可知，如果勞動者選擇向當(dāng)?shù)氐膭趧又俨梦瘑T會申請勞動仲裁的，需要提交勞動仲裁申請書和能證明勞動關(guān)系
2,211 2022.04.17 -
01:14
老板拖欠工資可以異地起訴嗎即使外地老板拖欠工資發(fā)生在本地，但如果現(xiàn)已不在本地，且沒有任何辦事機(jī)構(gòu)，是無法在本地起訴的。按照原告就被告的訴訟原則，你只能到外地老板戶籍所在地或常住地的法院提起訴訟，且前提是必須有他拖欠你工資的證據(jù)或證明。用人單位自用工之日起超過一個月不
5,942 2022.04.17 -
01:08
老板拖欠工資怎么辦首先，逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果老板一直拖欠工資的，員工可以到當(dāng)?shù)氐膭趧有姓块T進(jìn)行投訴。根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定，勞動行政部門有義務(wù)責(zé)令用人單位限期支付勞動報酬，用人單位逾期不支付報酬的，應(yīng)當(dāng)按應(yīng)付金額的百分之五十以上，百分之一
11,492 2022.04.17
