私人廠沒(méi)簽合同進(jìn)廠都要些什么手續(xù)
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沒(méi)有勞動(dòng)合同也不要緊,你如果有證據(jù)證明與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系,即使沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同,也可向勞動(dòng)行政部門申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。如果對(duì)勞動(dòng)仲裁不服,請(qǐng)立即去法院起訴。不然超過(guò)時(shí)間,勞動(dòng)仲裁就會(huì)產(chǎn)生法律效力。勞動(dòng)局規(guī)定的討薪是工作關(guān)系證明,除了勞動(dòng)合同還可以是工號(hào)牌,以前領(lǐng)取工資的工資條,領(lǐng)導(dǎo)簽字的憑證等都可以。
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開設(shè)私人小廠,如果規(guī)模不大的話可以選擇以個(gè)體工商戶形式注冊(cè)。個(gè)體戶辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照需要提供以下文件:1.申請(qǐng)人簽署的《個(gè)體工商戶設(shè)立登記申請(qǐng)書》;組成形式是個(gè)人經(jīng)營(yíng)的,以經(jīng)營(yíng)者本人為申請(qǐng)人; 2、申請(qǐng)人的身份證復(fù)印件或公安機(jī)關(guān)出具的戶籍證明。申請(qǐng)人提交身份證復(fù)印件的應(yīng)當(dāng)由登記機(jī)關(guān)核對(duì),并由申請(qǐng)人簽字并署明與原件一致; 3、《個(gè)體工商戶名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》(未經(jīng)名稱預(yù)先登記的不提交); 4、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所證明;租用他人的場(chǎng)所,應(yīng)當(dāng)提交租賃協(xié)議和房管局的產(chǎn)權(quán)證明。以上沒(méi)有房管部門產(chǎn)權(quán)證明的,提交其他產(chǎn)權(quán)證明; 5、委托代理人申請(qǐng)?jiān)O(shè)立登記的,應(yīng)提交申請(qǐng)人的委托書和代理人的身份證明; 6、國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定提交的其他文件
開設(shè)分廠需要的手續(xù)是:公司法定代表人簽署的《分公司設(shè)立登記申請(qǐng)書》;公司簽署的《指定代表或者共同委托代理人的證明》及指定代表或委托代理人身份證復(fù)印件,應(yīng)標(biāo)明具體委托事項(xiàng)、被委托人的權(quán)限、委托期限;公司章程;公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本的復(fù)印件等。
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進(jìn)廠沒(méi)有簽勞動(dòng)合同廠里怎么辦如果工廠沒(méi)有給員工簽訂勞動(dòng)合同,員工可以先與工廠進(jìn)行協(xié)商,協(xié)商不成可以通過(guò)有關(guān)的部門反映情況,最后沒(méi)有得到解決,可以進(jìn)行仲裁、訴訟。[法律依據(jù)]
2020.06.16 251 -
進(jìn)廠沒(méi)有簽合同怎么辦?用人單位不簽訂書面勞動(dòng)合同除了要支付雙倍工資外,還可能受到勞動(dòng)行政部門的罰款等。屬于勞動(dòng)糾紛,應(yīng)該盡快去提出勞動(dòng)仲裁,不需要承擔(dān)任何責(zé)任,可以隨時(shí)離職。單位沒(méi)有權(quán)利扣押任何工資。可以到勞動(dòng)局投訴,也可以勞動(dòng)仲裁解決此事。
2020.04.09 279 -
進(jìn)廠沒(méi)有簽合同怎么辦工廠手續(xù)不齊招用勞動(dòng)者的,涉嫌非法用工,勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門、工商局投訴。如果工廠手續(xù)齊全,以手續(xù)不齊為理由拒絕與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,勞動(dòng)者可以主張未訂立勞動(dòng)合同期間的二倍工資,最多11個(gè)月,因二倍工資不屬于勞動(dòng)報(bào)酬,仲裁時(shí)效只有
2020.01.07 256
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進(jìn)廠都要簽合同嗎?
與用人單位發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系的,除法律規(guī)定的可以不簽訂勞動(dòng)合同的外,都應(yīng)當(dāng)簽訂勞動(dòng)合同,可以不簽的為勞務(wù)合同行為。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十條規(guī)定:“建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂
2022-10-01 15,340 -
進(jìn)廠需要那些合同,沒(méi)簽的廠怎么處理?
具體需要結(jié)合案情體現(xiàn)的有關(guān)事實(shí)而定,由于你提供的信息太少,需陳述更詳盡的情況
2022-10-16 15,340 -
進(jìn)廠沒(méi)簽合同工廠要解雇怎么辦?
公司不得隨意解雇員工,具體要看公司解雇你的事由,才能判斷解雇是否合法。如單位違法解除勞動(dòng)合同,可要求其支付經(jīng)濟(jì)賠償金。要看你在公司做了有多長(zhǎng)的時(shí)間,有沒(méi)有購(gòu)買五險(xiǎn)一金,用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月。
2022-10-07 15,340 -
廚師進(jìn)廠都需要簽訂什么樣的合同
一、勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款:(一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人;(二)勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼;(三)勞動(dòng)合同期限;(四)工作內(nèi)容和工作地點(diǎn);(五)工
2023-03-26 15,340
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辦食品廠需要什么手續(xù)辦食品廠需要以下手續(xù): 1、到工商局辦理企業(yè)名稱核準(zhǔn)手續(xù); 2、持企業(yè)名稱核準(zhǔn)手續(xù)到質(zhì)監(jiān)局辦理生產(chǎn)許可證; 3、持生產(chǎn)許可證到工商局辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照; 4、持營(yíng)業(yè)執(zhí)照到質(zhì)監(jiān)局辦理企業(yè)代碼證書; 5、持營(yíng)業(yè)執(zhí)照、企業(yè)代碼證書到稅務(wù)局辦理稅務(wù)登記證
7,753 2022.05.11 -
00:59
廠里不續(xù)簽合同怎么賠償廠里不續(xù)簽合同應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。若合同期滿后,本來(lái)應(yīng)該簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的,但是公司進(jìn)行不續(xù)簽,屬于違法解除勞動(dòng)合同,是需要向勞動(dòng)者支付賠償金的;若是用人單位降低原來(lái)的勞動(dòng)條件,員工不續(xù)簽的,則單位需要對(duì)員工進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)
632 2022.04.25 -
00:55
小廠沒(méi)簽合同不給走怎么辦根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定,公司應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者訂立書面的勞動(dòng)合同。公司不與勞動(dòng)者訂立書面的勞動(dòng)合同,同時(shí)不讓勞動(dòng)者離開的行為是違法行為,違反了勞動(dòng)法的有關(guān)規(guī)定。針對(duì)公司的不法行為,勞動(dòng)者可以采取的方式包括: 1、勞動(dòng)者可以與公
626 2023.01.04






