續(xù)簽合同當(dāng)天未收到公司發(fā)的通知怎么辦？
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勞動(dòng)合同到期，公司沒(méi)有與你續(xù)簽同，但你仍在公司工作，公司應(yīng)從第二個(gè)月起支付你雙倍工資。但要注意一年的訴訟時(shí)效。 勞動(dòng)合同到期，若你主動(dòng)提出離職，是沒(méi)有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的。 勞動(dòng)合同到期，法律沒(méi)有規(guī)定公司是否應(yīng)當(dāng)提前30天通知，因此公司只要在到期前通知員工，公司愿意或不愿意續(xù)簽訂勞動(dòng)合同就行了，即使沒(méi)有提前30天，也不用支付該補(bǔ)償。
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勞動(dòng)合同到期公司不續(xù)簽，只能是勞動(dòng)合同的到期終止，按正常的離職手續(xù)辦理。
在勞動(dòng)合同到期后公司未續(xù)簽的，需要給予勞動(dòng)者相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是勞動(dòng)者在公司每工作滿一年，支付一個(gè)月的工資；但如果是勞動(dòng)者主動(dòng)提出不續(xù)簽的，則公司不需要給勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
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醫(yī)療期內(nèi)合作到期公司沒(méi)通知續(xù)簽合同同怎么辦你還在醫(yī)療期，你的勞動(dòng)合同到期公司不給你續(xù)簽勞動(dòng)合同，你可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，工作一年支付一個(gè)月的工資。合同到期，自己不想續(xù)簽，主動(dòng)離職不能得到賠償。
2020.10.17 163 -
公司合作入股合同,到期未續(xù)簽怎么辦公司合作入股合同,到期未續(xù)簽的話各方可以通過(guò)補(bǔ)充協(xié)議延長(zhǎng)合同期限。如果投資合同到期，各方當(dāng)事人可以繼續(xù)簽署補(bǔ)充協(xié)議，來(lái)延長(zhǎng)合同期限。法律上，沒(méi)有續(xù)簽但是仍然按照原合同的權(quán)力和義務(wù)繼續(xù)履行，合同成立生效，如果公司在存續(xù)期間內(nèi)仍在，合同應(yīng)該是繼
2021.01.10 203 -
勞動(dòng)合同到期未通知續(xù)簽怎么賠償勞動(dòng)合同到期未通知續(xù)簽合同的要支付勞動(dòng)者雙倍工資、與勞動(dòng)者簽訂無(wú)固定期限合同，用人單位未及時(shí)和勞動(dòng)者續(xù)簽勞動(dòng)合同，只要?jiǎng)趧?dòng)者仍實(shí)際在用人單位上班，那么雙方依然建立了勞動(dòng)關(guān)系。
2020.07.08 196
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合同到期公司沒(méi)有通知續(xù)簽怎么辦？
假如合同到期公司沒(méi)有通知續(xù)簽，按照勞動(dòng)法第四十七條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的
2022-08-05 15,340 -
合同到期，公司未續(xù)簽的，怎么辦
勞動(dòng)合同到期，應(yīng)在1個(gè)月內(nèi)續(xù)簽合同。如果不簽，可以主張2倍工資，而且勞動(dòng)監(jiān)察部門會(huì)默認(rèn)為你們存在無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。如果公司解除合同，應(yīng)支付補(bǔ)償金，也就是平時(shí)我們說(shuō)的遣散費(fèi)。勞動(dòng)法規(guī)定6個(gè)月以上須支付
2022-04-03 15,340 -
勞動(dòng)合同到期未通知續(xù)簽怎么辦？
用人單位提出不續(xù)簽的，應(yīng)該支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，工作1年支付1個(gè)月工資；如果勞動(dòng)者存在《勞動(dòng)合同法》14條的情況下要求續(xù)簽無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的話，用人單位拒絕續(xù)簽違法，應(yīng)該支付勞動(dòng)者賠償金，工作1年支
2022-04-04 15,340 -
公司合同到期未續(xù)簽怎么辦？
合同到期后自然終止。單位不續(xù)簽合同，應(yīng)當(dāng)出具終止合同證明書(shū)。并且支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。你也要做好工作交接。單位在終止勞動(dòng)合同后的十五內(nèi)辦理社會(huì)檔案與保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移。
2022-08-19 15,340
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01:22
合同到期公司不續(xù)簽怎么辦根據(jù)勞動(dòng)合同法相關(guān)規(guī)定，如果員工的勞動(dòng)合同期滿，公司不再與其續(xù)簽，則公司需要對(duì)其進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償一般按員工在本單位實(shí)際工作的年限為依據(jù)，每滿1年則需要向員工支付1個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)；工作滿6個(gè)月以上但未滿1年的，則需要按照按1年計(jì)算；未滿
6,053 2022.04.17 -
01:11
合同到期后公司不續(xù)簽怎么辦合同到期后，公司不續(xù)簽怎么辦 合同到期后，公司不續(xù)簽，則公司要對(duì)職工進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按照職工在本單位工作時(shí)間的長(zhǎng)短來(lái)計(jì)算，以每滿1年支付1個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)，向職工支付。半年以上，但沒(méi)有滿1年的，按1年算；不滿半年的，向職工支付半個(gè)月工
3,607 2022.05.11 -
00:57
公司不續(xù)簽合同怎么辦公司不續(xù)簽合同的，除公司維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外，公司需要向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定可知，如果是公司不愿意續(xù)簽的，需要對(duì)員工進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如果是員工不愿意續(xù)簽的
4,066 2022.04.15
