逃匿工資怎么處理
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逃匿的涉嫌惡意欠薪罪，可以報警處理。拖欠工資勞動者可以打電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴，由勞動監(jiān)察大隊責令用人單位支付工資，勞動監(jiān)察大隊協(xié)調(diào)不成的，勞動者可以申請勞動仲裁。對勞動仲裁裁決拒不執(zhí)行的，可以申請法院強制執(zhí)行?！?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/laodonghetong/">勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償；勞動報酬低于當?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/yuangongquanyi_zdgz/">最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金：（一）未按照勞動合同的約定或者國家規(guī)定及時足額支付勞動者勞動報酬的；（二）低于當?shù)刈畹凸べY標準支付勞動者工資的；t（三）安排加班不支付加班費的；（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規(guī)定向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)摹?/p>
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工傷逃逸怎么處理工傷對方逃逸可以由工傷保險基金先行支付。工傷是由第三人造成的，第三方逃逸的情況下，可以由工傷保險基金先行支付。工傷保險基金先行支付后，有權(quán)向第三人追償。 申請工傷需提供如下材料： 1、工傷認定申請表； 2、職工本人身份證明； 3、與企業(yè)存在
2022.06.06 192 -
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2020.11.10 179
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對采取逃匿等方式拖欠工資，致使勞動者難以追償其工資而引發(fā)嚴重影響公共秩序事件的用人單位的法定代表人或者經(jīng)營者，由公安機關(guān)依法處理;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。因用人單位拖欠、克扣工資而引發(fā)嚴重影響公
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2022-02-05 15,340 -
逃匿，拖欠工資
逃匿的涉嫌惡意欠薪罪，可以報警處理。拖欠工資勞動者可以打電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴，由勞動監(jiān)察大隊責令用人單位支付工資，勞動監(jiān)察大隊協(xié)調(diào)不成的，勞動者可以
2022-04-04 15,340 -
民間借貸后逃匿怎么處理
這是欺詐。《刑法》第224條規(guī)定：有下列情形之一，以非法占有為目的，在簽訂，履行合同過程中，騙取對方當事人財物，數(shù)額較抄大的，處3年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；數(shù)百額巨大或者有其他嚴重情節(jié)
2021-10-26 15,340
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法院執(zhí)行債務人逃匿怎么辦法院執(zhí)行債務人財產(chǎn)而債務人逃匿的，不影響法院對債務人的財產(chǎn)進行拍賣、變賣。債權(quán)人獲得生效判決后，如果債務人拒不履行生效判決的，債權(quán)人可以向法院申請強制執(zhí)行，法院根據(jù)債權(quán)人提供的財產(chǎn)線索及依職權(quán)查詢到的財產(chǎn)線索，對債務人的財產(chǎn)進行查封、扣押、
1,083 2022.05.11 -
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1,462 2022.04.17 -
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704 2022.06.15
