勞動仲裁與勞動合同到期怎么辦
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關(guān)于合同到期辭退：一、你可以申請勞動仲裁，要求支付4個(gè)月工資的賠償金；剩余的1年半沒有補(bǔ)償；《勞動合同法》48、87條； 1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局（原勞動局）內(nèi)的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲裁。需提交的材料：仲裁申請書2份、申請人身份證復(fù)印件1份；相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份；部分地區(qū)還需要提供用人單位的工商登記信息！2、提交材料后，5個(gè)工作日仲裁委給予立案。勞動仲裁委不收費(fèi)。然后給雙方舉證期；之后開庭審理，并且對你們雙方進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解不成仲裁委會下達(dá)裁決書；勞動仲裁60天內(nèi)結(jié)案；對于裁決書不服，我們可以起訴到法院；3、可以不請當(dāng)?shù)芈蓭煷恚约河H自處理，我可以為你提供遠(yuǎn)程指導(dǎo)（相關(guān)法律文書我寫好發(fā)給你后，你打印即可），一樣能勝訴；4、申請勞動仲裁期間，不耽誤你去新單位工作。
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勞動仲裁沒有勞動合同只要持有能夠證明雙方勞動關(guān)系的材料，在勞動關(guān)系存在爭議的情況下，還是可以向仲裁部門申請勞動仲裁以解決糾紛的。
勞動仲裁沒有勞動合同只要持有能夠證明雙方勞動關(guān)系的材料，在勞動關(guān)系存在爭議的情況下，還是可以向仲裁部門申請勞動仲裁以解決糾紛的。
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勞動仲裁勞動合同丟了怎么辦勞動合同的滅失不影響勞動仲裁的申請。沒有勞動合同證明，勞動關(guān)系是關(guān)鍵，如工作許可證或工作證（最好加蓋公章）、工資卡交易記錄、工資記錄、公司名稱工具、當(dāng)?shù)囟悇?wù)局印制和蓋章的納稅證明、用人單位辦理的臨時(shí)居留證明、出勤記錄、社會保險(xiǎn)付款記錄、工作
2020.01.30 785 -
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2020.06.10 206 -
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2020.09.04 149
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2022-04-13 15,340 -
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2022-01-28 15,340 -
勞動合同仲裁與勞動仲裁的區(qū)別
勞動合同糾紛可以勞動仲裁。因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議；因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議；因勞動報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭議等等，適用勞動仲裁。《中華人民共和國勞動爭議
2022-08-12 15,340 -
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2022-08-06 15,340
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2,955 2022.04.18 -
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1,907 2022.04.17
