簽勞動(dòng)合同需要注意些什么
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勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款： (一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人； (二)勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼； (三)勞動(dòng)合同期限； (四)工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)； (五)工作時(shí)間和休息休假； (六)勞動(dòng)報(bào)酬； (七)社會(huì)保險(xiǎn)； (八)勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)； (九)法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。
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簽署勞動(dòng)合同需要以下條件：勞動(dòng)者年滿十六周歲，未到法定退休年齡；用人單位具有用工資格；用人單位履行告知義務(wù)；出于雙方真實(shí)意思表示簽訂；除非全日制用工外，以書面形式簽訂；自用工之日起簽訂，最遲不能超過(guò)一個(gè)月；其他。
訂立勞動(dòng)合同的注意事項(xiàng)是： 1、用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)； 2、勞動(dòng)合同約定的事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)符合法律規(guī)定； 3、用人單位與勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)合同文本上簽字或者蓋章； 4、勞動(dòng)合同由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份。
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簽訂勞動(dòng)合同，需要注意些什么用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，自用工之日起訂立書面勞動(dòng)合同。簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)注意以下事項(xiàng)：用人單位與勞動(dòng)者是否具備主體資格；是否出于真實(shí)意思表示；是否違法法律法規(guī)或者公序良俗；其他。
2020.09.09 222 -
簽勞動(dòng)合同需要注意什么？1、簽訂合同時(shí)，勞動(dòng)者首先要弄清單位的基本情況； 2、勞動(dòng)者要弄清自己的具體工作，并在合同中表明工作的內(nèi)容和具體地點(diǎn)； 3、勞動(dòng)報(bào)酬要定清楚，避免口頭約定； 4、關(guān)于試用期的問(wèn)題要特別注意； 5、勞動(dòng)報(bào)酬的支付方式與支付時(shí)間要明確，是現(xiàn)金還
2020.07.17 172 -
簽勞動(dòng)合同需要注意什么一、簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)合法; 二、一年期合同試用期不能超60天; 三、工作內(nèi)容、勞動(dòng)條件應(yīng)細(xì)化; 四、掌握必要的相關(guān)知識(shí); 五、及時(shí)簽訂勞動(dòng)合同; 六、掌握相關(guān)細(xì)節(jié)。簽訂勞動(dòng)合同前，應(yīng)仔細(xì)閱讀關(guān)于相關(guān)崗位的工作說(shuō)明書、崗位責(zé)任制、勞動(dòng)統(tǒng)律、工
2021.10.11 399
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簽勞動(dòng)合同需要注意些什么
簽訂勞動(dòng)合同的注意事項(xiàng)：1。簽訂勞動(dòng)合同的時(shí)間可以自用工之日起一個(gè)月內(nèi)簽訂書面勞動(dòng)合同。否則，用人單位必須向勞動(dòng)者支付雙倍工資。自用工之日起一年以上未與勞動(dòng)者簽訂書面勞動(dòng)合同的，視為雙方已形成無(wú)固定期
2021-11-14 15,340 -
簽勞動(dòng)合同需要注意些什么？
簽勞動(dòng)合同要注意什么？一、仔細(xì)了解情況，莫簽不知情合同?！秳趧?dòng)合同法》規(guī)定，招用勞動(dòng)者時(shí)，應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知工作內(nèi)容、條件、地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬等情況。打工者簽訂勞動(dòng)合同前，應(yīng)盡量對(duì)用人單
2022-04-07 15,340 -
簽訂勞動(dòng)合同需要注意些什么？
簽訂勞動(dòng)合同需要注意的有： 1、簽訂合同時(shí)，勞動(dòng)者首先要了解清楚單位的基本情況。 2、勞動(dòng)者要了解清楚自己的具體工作，并在合同中表明工作的內(nèi)容和具體地點(diǎn)。 3、勞動(dòng)報(bào)酬要定清楚，避免口頭約定。 4、關(guān)
2022-07-06 15,340 -
續(xù)簽勞動(dòng)合同需要注意些什么
1、勞動(dòng)合同期滿，用人單位與勞動(dòng)者同意續(xù)延勞動(dòng)關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)合同期滿前依法續(xù)簽勞動(dòng)合同。 2、員工若患有職業(yè)病或其因工負(fù)傷并被確認(rèn)達(dá)到規(guī)定的傷殘等級(jí)，要求續(xù)簽勞動(dòng)合同的，企業(yè)應(yīng)與其續(xù)簽合同。 3、
2022-05-11 15,340
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簽合同需要注意什么今天和大家分享一下簽合同需要注意什么 簽合同的注意事項(xiàng)有： 1、合同的當(dāng)事人雙方均為自然人，主體適格。簽合同時(shí)，要確定對(duì)方的真實(shí)身份以及行為能力； 2、簽合同時(shí)，要采用書面形式簽訂合同，雙方就合同內(nèi)容達(dá)成一致協(xié)議后，簽訂確認(rèn)書并蓋章簽字；
7,656 2022.04.15 -
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簽合同需要注意些什么事項(xiàng)簽合同需要注意的事項(xiàng)：首先應(yīng)核實(shí)確認(rèn)對(duì)方當(dāng)事人的主體資格；合同形式；合同的必備條款要具體、明確；訂約前的合同義務(wù)；對(duì)公司開出的授權(quán)委托書、介紹信、蓋章的合同書等授權(quán)性文件要跟蹤管理，并出具時(shí)應(yīng)當(dāng)標(biāo)明合同對(duì)方名稱及授權(quán)范圍、有效期限，業(yè)務(wù)結(jié)束
2,068 2022.04.17 -
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簽合同時(shí)需要注意什么簽合同時(shí)需要注意的事項(xiàng)包括： 1、合同雙方的身份及年齡應(yīng)當(dāng)符合訂立合同的限制條件； 2、合同應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)雙方真實(shí)的意思表示； 3、合同形式及內(nèi)容合法； 4、合同內(nèi)容應(yīng)當(dāng)明確具體。 合同必須以書面形式簽訂；采用口頭、信件、數(shù)據(jù)電文形式訂立合同的，
974 2022.11.21
