無責任底薪3000是什么意思
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無責任底薪3000意思是：指員工不用完成上級交代的任務指標就能得到3000元的薪水，員工對此不需要承擔任何責任。30%到50%跳點提成的意思是：根據(jù)你收的中介費，中介費中的30%—50%作為你的提成費，加在工資里面。例如：賣出去一套房子，這套房子100萬，你收了2萬的中介費，你的提成就是2萬的百分三十，提成也就是6000元左右，你的底薪3000元加上提成一個月工資就是9000。擴展資料：無責任底薪不能低于最低工資標準。依據(jù)《勞動法》第四十八條規(guī)定：國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標準由省、自治區(qū)直轄市人民政府規(guī)定，報國務院備案。用人單位支付勞動者的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。另依據(jù)勞動部《關于貫徹執(zhí)行若干問題的意見》第五十六條規(guī)定：在勞動合同中，雙方當事人約定的勞動者在未完成勞動定額或承包任務的情況下，用人單位可低于最低工資標準支付勞動者工資的條款不具有法律效力。根據(jù)《北京市工資支付規(guī)定》，用人單位有下列情形之一的，勞動者有權向勞動保障部門舉報，也可以依法申請調解、仲裁和提起訴訟：未按照約定支付工資的；低于本市最低工資標準支付工資的；違反工資支付規(guī)定的其他情形。據(jù)此，可以向勞動監(jiān)察部門舉報，維護自己的合法權益。
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無責任底薪到底是什么意思所謂無責任底薪，是指員工即使沒能完成用人單位所下達的任務指標也可以拿到該單位所規(guī)定的最低薪水，所謂責任底薪就是你必須得完成單位所規(guī)定的任務，如果一點沒完成就沒有薪水，因此我們在與用人單位簽定勞動合同時要提防公司提出的責任底薪，用人單位常常拿
2020.01.03 783 -
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無責無底薪是什么意思？
不負責任的工資是指員工即使不能完成使用者提出的任務指標，也能獲得該公司規(guī)定的最低工資。 無責任底薪指員工不用完成上級交代的任務指標就能得到的薪水，員工對此不需要承擔任何責任，有一點“不勞而獲”的意思。
2021-10-28 15,340 -
底薪是什么意思
底薪即基本工資。勞動法規(guī)定的當?shù)刈畹捅Ｕ瞎べY基數(shù)?；竟べY，即勞動者所得工資額的基本組成部分。它由用人單位按照規(guī)定的工資標準支付，較之工資額的其他組成部分具有相對穩(wěn)定性。具體來說，在企業(yè)中，基本工資是
2022-03-12 15,340 -
有責任底薪和無責任底薪區(qū)別
無責任底薪是指員工即使沒能完成用人單位所下達的任務指標也可以拿到該單位所規(guī)定的最低薪水，所謂責任底薪就是你必須得完成單位所規(guī)定的任務，如果沒完成就沒有底薪或者底薪酌減。但無論怎么約定，都不得低于國家最
2021-12-17 15,340 -
“年底雙薪”是什么意思？
一些企業(yè)在員工手冊中規(guī)定，在農(nóng)歷年底，公司將向員工支付一個月的工資作為獎金，獎金按比例計算，并在12月31日前通過試用期。 出勤率差、表現(xiàn)不佳或違紀的員工不能獲得此獎金。
2021-11-11 15,340
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侵權責任是什么意思侵權責任是指民事主體因實施侵害他人民事權益的行為而依法應當承擔的法律后果。對于一般的侵權責任，其構成要件一般包括以下四個方面： 一、行為人實施了非法行為。 二、存在損害事實，即在客觀上造成他人財產(chǎn)損害或者精神損害。 三、非法行為與損害后果之
3,884 2022.04.17 -
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責任財產(chǎn)什么意思責任財產(chǎn)，是指責任人用以承擔民事清償責任的財產(chǎn)。依民法一般原則，債務人或責任人以其全部財產(chǎn)對債務承擔責任；但在法律或合同另有規(guī)定的情況下，責任人可僅以其特定部分的財產(chǎn)對債務負責；該責任財產(chǎn)與責任人的其他財產(chǎn)相區(qū)別。例如抵押人僅以抵押財產(chǎn)對主
2,011 2022.04.17 -
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無期徒刑是什么意思無期徒刑在法律上是徒刑的一種，一般是在有期徒刑和死刑之間的一種比較嚴厲的刑罰手段；多數(shù)適用于一些不必要判處死刑，但又必須要和社會永久的進行隔離或者是屬于罪行嚴重到危害國家安全的犯罪分子和其他重大刑事犯罪分子以及嚴重的經(jīng)濟犯罪分子等所實施的刑
366 2022.04.17
