五級傷殘是否能夠獲得賠償
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根據(jù)《工傷保險條例》第三十四條規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為五級的，享受以下待遇： (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級傷殘為16個月的本人工資; (二)保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼。五級傷殘能獲哪些賠償具體賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：賠償標(biāo)準(zhǔn)為：五級傷殘為本人工資的70%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/3166908984777094751.html">最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補足差額。經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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工傷十級傷殘，勞動者可以得到以下的賠償：首先，勞動者可以得到工傷保險基金，按照傷殘等級支付的一次性傷殘補助金。具體來說，被認(rèn)定為十級傷殘的勞動者可以得到相當(dāng)于七個月的本人工資，作為一次性傷殘補助金。其次，勞動者還可以獲得一次性工傷醫(yī)療補助金，以及一次性傷殘就業(yè)補助金。但是，要獲得這兩項賠償，勞動者必須與用人單位解除原來的勞動合同。具體的金額，要根據(jù)勞動者所在的省市的規(guī)定來進(jìn)行計算。最后，勞動者還可以得到其他合理的賠償。例如：生活護(hù)理費、住院護(hù)理費、康復(fù)治療費、醫(yī)療費、食宿費等其他費用。
工傷醫(yī)療待遇；安裝輔助器具的費用；停工留薪期內(nèi)原工資待遇不變，所在單位按月支付，不超過12個月；職工評定傷殘等級的，享受傷殘待遇；按月享受支付生活護(hù)理費，標(biāo)準(zhǔn)為職工月平均工資的百分之 五十、 四十、三十。
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工傷10級傷殘可以獲得幾級賠償十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)包括醫(yī)療費、一次性傷殘補助金(7個月本人工資)、一次性就業(yè)補助金(根據(jù)你所在省的工傷條例確定，解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取)、一次性醫(yī)療補助金(根據(jù)你所在省的工傷條例確定，解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取)、停工留薪期工資(根據(jù)勞動能力鑒定結(jié)論通知
2020.02.24 247 -
5級傷殘可獲得多少賠償職工因工傷被認(rèn)定為五級傷殘的，享受下列待遇：工傷保險基金支付的一次性傷殘補助為16個月工資；用人單位應(yīng)當(dāng)保持勞動關(guān)系，安排適當(dāng)?shù)墓ぷ?；安排工作有困難的，用人單位應(yīng)當(dāng)支付本人每月殘疾津貼的70%，但不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)受傷職工本人的
2022.04.16 2,783 -
5級傷殘可獲得多少賠償五級傷殘可獲得的賠償數(shù)額是不確定的，賠償事項主要包括醫(yī)療費、護(hù)理費、交通費、營養(yǎng)費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼；如果解除或者終止勞動關(guān)系的，還要賠償一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金。
2021.09.10 150
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能夠獲得十級傷殘賠償19000嗎？
十級賠7個月本人工資，離職的話還有一次性醫(yī)療補助金及一次性就業(yè)補助金
2022-10-22 15,340 -
十級工傷能夠獲得哪些賠償
1.根據(jù)我國的《工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)》十級工傷可獲得如下賠償：醫(yī)療費按工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)支付。住院期間的伙食補助費，由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。工傷醫(yī)療期工資，工資福利待
2022-10-12 15,340 -
五級傷殘，賠償能獲多少
根據(jù)《工傷保險條例》第三十四條規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為五級的，享受以下待遇： (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級傷殘為16個月的本人工資; (二)保留與用人單位的勞動關(guān)
2022-04-12 15,340 -
五級傷殘能獲哪些賠償
根據(jù)《工傷保險條例》第三十四條規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為五級的，享受以下待遇： (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級傷殘為16個月的本人工資; (二)保留與用人單位的勞動關(guān)
2022-03-23 15,340
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五級傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)需要根據(jù)傷者的傷殘等級、發(fā)生工傷事故前原本的工資、和實際支出的醫(yī)療費等決定?！豆ｋU條例》規(guī)定發(fā)生工傷事故或被診斷為職業(yè)病的員工可以從工傷保險基金中獲得賠償，首先，發(fā)生工傷事故的員工可以從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘
3,423 2022.04.15 -
01:14
工傷十級傷殘能得到哪些賠償工傷十級傷殘，勞動者可以得到以下的賠償：首先，勞動者可以得到工傷保險基金，按照傷殘等級支付的一次性傷殘補助金。具體來說，被認(rèn)定為十級傷殘的勞動者可以得到相當(dāng)于七個月的本人工資，作為一次性傷殘補助金。其次，勞動者還可以獲得一次性工傷醫(yī)療補助金
3,445 2022.04.15 -
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九級傷殘能賠償幾萬九級傷殘能賠償幾萬，法律沒有明確的規(guī)定。九級傷殘的到的賠償除了治療實際所需的醫(yī)療費、交通費、住院伙食補助費，還需要住院護(hù)理費、停工留薪待遇、一次性傷殘補助金等。治療所需的醫(yī)療費、交通費、住院伙食補助費，這些都是根據(jù)實際支付的費用來計算的，生
3,162 2022.04.17
