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哺乳期需要加班,一般要有哪些假日

哺乳期需要加班,一般要有哪些假日

2020-06-14 294
普法內(nèi)容
按理來說是沒有的,但是可以跟公司商量加班的事情。
《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》第五條用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳而降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同。 用人單位調(diào)整勞動者工作崗位,同時符合以下情形的,視為用人單位合法行使用工自主權(quán),勞動者以用人單位擅自調(diào)整其工作崗位為由要求解除勞動合同并請求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,不予支持?(1)調(diào)整勞動者工作崗位是用人單位生產(chǎn)經(jīng)營的需要; (2)調(diào)整工作崗位后勞動者的工資水平與原崗位基本相當(dāng); (3)不具有侮辱性和懲罰性; (4)無其他違反法律法規(guī)的情形。

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    2024-05-21 35
  • 哺乳期法定節(jié)假日加班違法嗎
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    哺乳期加班是不合法的。勞動法有明確規(guī)定,如果寶寶未滿一周歲,是不能強(qiáng)制要求加班的,所以可以向單位申請免加班。如果單位存在違法行為,可以向當(dāng)?shù)氐膭趧泳稚暾堉俨谩?/p>

    2020-10-23 304
  • 哺乳期哺乳期一般要多久
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    關(guān)于哺乳時間的規(guī)定:用人單位應(yīng)當(dāng)在每天的勞動時間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時哺乳時間。女職工比較多的用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)女職工的需要,建立女職工衛(wèi)生室、孕婦休息室、哺乳室等設(shè)施,妥善解決女職工在生理衛(wèi)生、和哺乳等方面的困難。

    2020-06-02 283
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  • 哺乳假法定假日有加班假嗎

    周末加班享受哺乳假,哺乳時間和在本單位內(nèi)哺乳往返途中的時間,算作勞動時間。女職工在哺乳期內(nèi),所在單位不得安排其從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強(qiáng)度的勞動和哺乳期間禁忌從事的勞動,不得延長其勞動時間,一般不

    2022-12-04 15,340
  • 哺乳期周六日加班有哺乳時間嗎?

    很多都對加班有哺乳時間嗎不了解,下面就讓我來介紹一下:國家沒規(guī)定喂奶期須要加班,國家規(guī)定喂奶期有給小寶喂奶的時間,假如單位讓你加班,最好看一下文件

    2022-07-20 15,340
  • 在加班期間哺乳假有必要嗎

    協(xié)商不成,到人力資源和社會保障局申請仲裁。 中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法 第二條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議,適用本法: (一)因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議; (二)因訂立、

    2022-07-31 15,340
  • 因?yàn)楣ぷ麝P(guān)系要加班周日加班要給哺乳假么?

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    2022-07-02 15,340
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  • 哺乳假有多長 01:20
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    哺乳假一般不是按天來計算。是指在孩子不到一歲的情況下,在女員工的工作時間內(nèi)給一個小時的哺乳時間,這就算做哺乳的假,而且是算在工作時間里的,而且這個假是受女職工勞動保護(hù)法保護(hù)的,每一個在哺乳期的婦女在生了孩子一年內(nèi)都可以有這個假。女職工符合計

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    3,856 15,340
勞動糾紛不同階段法律問題導(dǎo)航
張神兵律師 張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所 | 合伙人

擅長:刑事辯護(hù)、民事訴訟
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