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1、勞動(dòng)者確定用人單位未有社會(huì)保險(xiǎn)登記證,勞動(dòng)者可到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。 2、如果用人單位有社會(huì)保險(xiǎn)登記證,但未給某個(gè)勞動(dòng)者繳納保險(xiǎn),勞動(dòng)者可到社?;橹行耐对V。勞動(dòng)者需首先確認(rèn)用人單位是未給某個(gè)勞動(dòng)者繳納保險(xiǎn),還是未給所有員工繳納保險(xiǎn),如勞
1、養(yǎng)老保險(xiǎn),單位和個(gè)人分別繳納20%、8%; 2、醫(yī)療保險(xiǎn),單位和個(gè)人分別繳納12%、2%; 3、失業(yè)保險(xiǎn),單位和個(gè)人分別繳納2%、1%; 4、生育保險(xiǎn)單位繳納0.60%,個(gè)人不繳; 5、工傷保險(xiǎn)單位繳納2%,個(gè)人不繳。
不繳納的,剩余保險(xiǎn)是單位承擔(dān)的。按照職工工資,單位和個(gè)人的承擔(dān)比例一般是:養(yǎng)老保險(xiǎn)單位承擔(dān)20%,個(gè)人承擔(dān)8%;醫(yī)療保險(xiǎn)單位承擔(dān)8%,個(gè)人2%;失業(yè)保險(xiǎn)單位承擔(dān)2%,個(gè)人1%;生育保險(xiǎn)0.7%全由單位
企業(yè)給員工繳納的社保是由國家強(qiáng)制執(zhí)行的,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。 如果企業(yè)沒有給員工繳納工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),員工可以去勞動(dòng)仲裁部門進(jìn)行投訴。 根據(jù)相關(guān)規(guī)定,用人單位沒有繳
養(yǎng)老保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納工資基數(shù)的21%,你自己繳納工資基數(shù)的8%; 醫(yī)療保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納9%,你自己繳納2%外加3~10塊錢的大病統(tǒng)籌(大病統(tǒng)籌主要管住院這塊); 失業(yè)保險(xiǎn):單位每個(gè)月為
公司拖欠離職人員的工資和社保,離職人員可以申請(qǐng)仲裁甚至訴諸法院。 1、離職人員離開公司后,如果公司沒有按規(guī)定給付離職人員的工資和和社保,離職人員可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法部門申請(qǐng)仲裁,要求公司補(bǔ)繳社保,支付工
公司想給員工繳納社保,首先就要準(zhǔn)備以下材料:企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本原件;組織機(jī)構(gòu)統(tǒng)一代碼證書原件;開戶銀行印鑒卡原件或開戶許可證原件或開戶銀行證明原件;企業(yè)法人身份證復(fù)印件(蓋單位公章);單位經(jīng)辦人的身份證原件;企業(yè)法人或社保經(jīng)辦人如是港澳臺(tái)外籍
公司繳納的社保的使用,如社保里的生育保險(xiǎn)使用如下: 1、女職員懷孕、流產(chǎn)或者計(jì)劃生育手術(shù)之前,需要由用人單位或街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)保障服務(wù)站的工作人員,攜帶好生育險(xiǎn)申報(bào)材料,到區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)處的生育保險(xiǎn)窗口進(jìn)行申報(bào); 2、工作人員在受理且核準(zhǔn)之后,
停繳社保流程有兩種方法: 1、網(wǎng)上申報(bào)辦理減員業(yè)務(wù),無需到社保中心。已開通網(wǎng)絡(luò)申報(bào)的繳費(fèi)單位,每月1-15日內(nèi)可在互聯(lián)網(wǎng)上進(jìn)行增、減員辦理。繳費(fèi)單位可用申報(bào)輔助系統(tǒng)制作并導(dǎo)出增、減員報(bào)盤文件窗口辦理:磁盤申報(bào)變動(dòng)人數(shù)在5人以上的繳費(fèi)單位可使