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老板欠農(nóng)民工工資不給如何辦怎樣舉報

老板欠農(nóng)民工工資不給如何辦怎樣舉報

2024-06-11 21
普法內(nèi)容
老板欠農(nóng)民工工資不給并無正當(dāng)理由的，屬于拖欠工資，勞動者可以依法向勞動行政部門投訴，或者依法申請調(diào)解、仲裁或者訴訟。?！秳趧臃ā?。第七十九條。勞動爭議發(fā)生后，當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。。第九十一條。用人單位有下列侵害勞動者合法權(quán)益情形之一的，由勞動行政部門責(zé)令支付勞動者的工資報酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并可以責(zé)令支付賠償金： （一）克扣或者無故拖欠勞動者工資的； （二）拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的； （三）低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/3166908984777094751.html">最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資的； （四）解除勞動合同后，未依照本法規(guī)定給予勞動者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/div>

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  • 怎樣舉報老板拖欠工資
    怎樣舉報老板拖欠工資

    舉報老板拖欠工資的方法：直接去勞動行政部門辦事窗口舉報；撥打12333舉報；登錄當(dāng)?shù)貏趧有姓块T官網(wǎng)舉報；其他。勞動保障行政部門或者受委托實(shí)施勞動保障監(jiān)察的組織應(yīng)當(dāng)設(shè)立舉報、投訴信箱和電話。

    2020-05-02 43
  • 如何舉報老板不發(fā)工資
    如何舉報老板不發(fā)工資

    1、拖欠工資的，可以到勞動部門的保障監(jiān)察大隊投訴，也可直接申請勞動仲裁。首先應(yīng)該到所在市區(qū)的勞動局對你公司進(jìn)行投訴,勞動監(jiān)察大隊會對此立案,留下你的基本資料.然后去你公司調(diào)查了解,事情屬實(shí)他們會出面調(diào)解,并警告你公司的行為已違反勞動法,遇到

    2020-10-31 1,244
  • 老板不發(fā)工資，如何舉報
    老板不發(fā)工資，如何舉報

    如果用人單位不發(fā)工資，你可以撥打12333電話投訴，也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第七條規(guī)定，工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日，則應(yīng)提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次，實(shí)行周、日、

    2024-04-15 25
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  • 農(nóng)民工工資拖欠到哪里舉報？老板逃走聯(lián)系不上

    用人單位拖欠勞動者工資是一個比較常見的現(xiàn)象，協(xié)商不成，可以按以下三種途徑追索工資。一、有欠條的，可以直接向人民法院申請支付令。二、向勞動監(jiān)察投訴，由勞動監(jiān)察責(zé)令限期支付；限期內(nèi)不支付的，責(zé)令按拖欠額度

    2022-09-22 15,340
  • 拖欠農(nóng)民工工資如何辦？老板根本不露面

    如果有證據(jù)的話直接去申請勞動仲裁。證據(jù)包括勞動合同，或和老板之前的通話錄音，證人證言等。

    2023-06-17 15,340
  • 怎么舉報老板拖欠工資

    如果是給用人單位工作，用人單位未在與勞動者約定的日期支付工資，勞動者可以到當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴，號碼12333。 《勞動法》第五十條工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的

    2022-07-22 15,340
  • 老板拖欠工資不給怎么辦？找哪個部門舉報

    老板拖欠工資不給應(yīng)該找哪些部門申訴維權(quán)？如果用人單位有克扣或無故拖欠勞動者工資等違法行為的，勞動者可以向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ喜块T的勞動監(jiān)察機(jī)構(gòu)舉報或投訴。 一、向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解； 二、到勞動

    2022-04-06 15,340
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  • 工地老板不給工資一直托怎么辦 01:39
    工地老板不給工資一直托怎么辦

    1、搜集工作過的相關(guān)證據(jù)，如勞動合同，工作文件，工作照，工作記錄等等。若未簽訂勞動合同的，在公司工作沒滿一年的，可以要求每個月的支付雙倍工資的賠償；2、向勞監(jiān)大隊或者中隊去提交證據(jù)，請求勞監(jiān)大隊調(diào)解；3、向勞動局申請勞動仲裁。需要按照勞動局

    2,486 15,340
  • 欠農(nóng)民工資不給怎么辦找什么部門 00:55
    欠農(nóng)民工資不給怎么辦找什么部門

    欠農(nóng)民工資不給的處理辦法如下：可以找勞動監(jiān)察部門或者勞動保障局。拖欠工資找勞動和社會保障局的勞動監(jiān)察大隊，會責(zé)令企業(yè)在規(guī)定時間支付工資，逾期不支付，按照應(yīng)付金額50%以上1倍以下的標(biāo)準(zhǔn)計算，向勞動者加付賠償金。也可以到企業(yè)所在地的勞動爭議仲

    1,253 15,340
  • 拖欠農(nóng)民工工資如何解決 01:14
    拖欠農(nóng)民工工資如何解決

    首先，逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果遇到老板拖欠工資的情況，建議員工先找老板進(jìn)行協(xié)商；協(xié)商不成的，可以到勞動行政部門進(jìn)行投訴，根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定，勞動行政部門有義務(wù)責(zé)令用人單位限期支付勞動報酬，用人單位逾期不支付報酬的，應(yīng)當(dāng)按應(yīng)

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擅長：合同糾紛、知識產(chǎn)權(quán)、公司法、刑事辯護(hù)
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