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深化國企改革的主要工作任務是什么

深化國企改革的主要工作任務是什么

2023-01-31 51
普法內(nèi)容
深化國企改革的主要工作任務是: 1、加強和改進黨對國有企業(yè)的領導。把加強黨的領導和完善公司治理統(tǒng)一起來,將黨建工作總體要求納入公司章程,明確黨組織在公司法人治理結構中的法定地位,落實企業(yè)黨組織主體責任和紀檢機構的監(jiān)督責任,加強和改進巡視工作,完善反腐倡廉制度體系; 2、建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度。進一步加強省級工業(yè)公司法人治理結構建設,建立健全各司其職、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、有效制衡的決策、執(zhí)行、監(jiān)督機制,切實加強董事會工作機構建設,優(yōu)化董事會結構,繼續(xù)研究探索煙草商業(yè)企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度的途徑和方式; 3、優(yōu)化國有資產(chǎn)監(jiān)管模式,實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值。完善國有資本授權經(jīng)營體制,加強國有資產(chǎn)基礎管理,推進行業(yè)存量資產(chǎn)管理改革,健全國有資本審計監(jiān)督體系和制度,改革資產(chǎn)評估備案管理方式,探索多元化經(jīng)營企業(yè)試點混合所有制改革; 4、推進選人用人機制和薪酬制度改革。堅持把干部交流作為用人制度改革的重點,探索按照市場化機制選聘優(yōu)秀的高級經(jīng)營管理人員的途徑和方式,規(guī)范企業(yè)各類勞動用工管理,完善經(jīng)營業(yè)績考評體系,推進多元化企業(yè)建立市場化勞動用工和薪酬分配制度。 法律依據(jù):《中華人民共和國企業(yè)國有資產(chǎn)法》第六條 國務院和地方人民政府應當按照政企分開、社會公共管理職能與國有資產(chǎn)出資人職能分開、不干預企業(yè)依法自主經(jīng)營的原則,依法履行出資人職責。 第七條 國家采取措施,推動國有資本向關系國民經(jīng)濟命脈和國家安全的重要行業(yè)和關鍵領域集中,優(yōu)化國有經(jīng)濟布局和結構,推進國有企業(yè)的改革和發(fā)展,提高國有經(jīng)濟的整體素質(zhì),增強國有經(jīng)濟的控制力、影響力。

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    2023-01-07 55
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    2020-09-30 1,881
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    2023-01-09 15,340
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    2022-05-06 15,340
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    要深化改革的原因如下:改革開放是黨在新的時代條件下,帶領全國各族人民進行的新的偉大革命,是當代中國最鮮明的特色,強調(diào)“面對新形勢新任務,全面建成小康社會,進而建成富強民主文明和諧的社會主義現(xiàn)代化國家,實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢,必須全面深

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