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我應該在哪里申請勞動仲裁

我應該在哪里申請勞動仲裁

2020-03-09 147
普法內容
勞動者申請勞動仲裁到當?shù)氐娜肆Y源和社會保障局(原勞動局)內的勞動爭議仲裁委申請即可。具體流程為: 1、勞動爭議當事人提出仲裁的,應當從勞動爭議發(fā)生之日起一年內仲裁委員會提出書面申請。 2、仲裁委員會應當自收到申請之日起五日內,作出受理或不受理的決定。受理的,應當自作出決定之日起五日內,將申請書副本送達被申請人,并組成仲裁庭,決定不予受理的,應當書面作出不予受理通知,說明不予受理的理由。被申請人應當自收到申請書副本之日起十日內提交答辯書及相關證據(jù)。被申請人沒有按時提交或不提交答辯書的,不影響案件審理。 3、仲裁庭應當于開庭五日前,將開庭時間、地點的書面通知送達當事人。當事人收到書面通知,無正當理由,拒不到庭或者未經仲裁庭同意,中途退庭的,對申請人按撤訴處理,被申請人可以缺席裁決。 4、仲裁庭處理勞動爭議案件,應當自組成仲裁庭之日起四十五日內結案,案情復雜確需延期的,經報仲裁委員會批準,可以適當延期,但不得超過十五日。 5、仲裁庭處理勞動爭議應先行調解,調解達成協(xié)議的,仲裁庭應當根據(jù)協(xié)議內容制作調解書,調解書自送達之日起具有法律效力。 6、當事人對仲裁裁決不服的,自收到裁決書之日起十五日內,可以向人民法院起訴,期滿不起訴的,裁決書即發(fā)生法律效力。 7、當事人對發(fā)生法律效力的調解書和裁決書,應當依照規(guī)定的期限履行。一方當事人逾期不履行的,另一方可以申請人民法院強制執(zhí)行。
《勞動爭議調解仲裁法》第二十一條,勞動爭議仲裁委員會負責管轄本區(qū)域內發(fā)生的勞動爭議。 勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的,由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄。

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    我想問申請勞動仲裁我應該把申請書遞交到哪里

    申請勞動仲裁應該把申請書遞交給當?shù)氐娜肆Y源和社會保障局內的勞動爭議仲裁委。在仲裁之前,可以在先行向所在的企業(yè)進行一次調解,調解無果的,可以直接到勞動仲裁機關去申請仲裁。申請人申請仲裁應當提交書面仲裁申請,并按照被申請人人數(shù)提交副本。

    2020-12-07 302
  • 異地用工勞動仲裁應該在哪里申訴
    異地用工勞動仲裁應該在哪里申訴

    不可以申請異地勞動仲裁,勞動爭議仲裁委員會負責管轄本區(qū)域內發(fā)生的勞動爭議,發(fā)生勞動爭議,應當向勞動合同履行地或者用人單位所在地申請勞動仲裁。勞動爭議當事人提出仲裁的,應當從勞動爭議發(fā)生之日起一年內仲裁委員會提出書面申請。

    2020-08-14 218
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    不簽勞動合同在哪里申請仲裁?

    1、不簽勞動合同的去本轄區(qū)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 2、根據(jù)法律規(guī)定,勞動爭議仲裁委員會負責管轄本區(qū)域內發(fā)生的勞動爭議。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地

    2020-06-24 236
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  • 合肥勞動仲裁勞動仲裁申請在哪里

    1、勞動爭議發(fā)生(當事人知道或應當知道自身權利被侵害)之日起一年內,當事人向用人單位所在地或勞動合同履行地勞動爭議仲裁委員會提交書面《勞動爭議仲裁申請書》,并按照被申請人人數(shù)提交副本; 2、勞動爭議仲

    2022-05-25 15,340
  • 怎么申請勞動仲裁申請勞動爭議在哪里

    1、當事人可以向勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁勞動爭議。 2、如果雙方當事人分別向上述仲裁委提請仲裁的,則由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會負責管轄。 3、法律依據(jù):《

    2022-11-09 15,340
  • 異地用工勞動仲裁應該在哪里申訴

    不可以申請異地勞動仲裁,勞動爭議仲裁委員會負責管轄本區(qū)域內發(fā)生的勞動爭議,發(fā)生勞動爭議,應當向勞動合同履行地或者用人單位所在地申請勞動仲裁。勞動爭議當事人提出仲裁的,應當從勞動爭議發(fā)生之日起一年內仲裁

    2023-01-19 15,340
  • 沒有勞動合同怎么申請勞動仲裁, 去哪里申請勞動仲裁, 去哪里申請嗎

    勞動者可以尋找與用人單位之間存在勞動關系的證明資料如:工作證或工作牌(最好蓋有公章)、工資卡交易記錄、工資條、有公司名稱的工裝、去地稅局打印并蓋章的個稅完稅證明、用人單位為勞動者辦理的暫住證、考勤記錄

    2022-03-02 15,340
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  • 異地申請勞動仲裁 00:53
    異地申請勞動仲裁

    申請勞動仲裁一般是不能異地提起的。因為勞動爭議通常會讓勞動合同履行地,或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會進行管轄。申請勞動仲裁,要提交書面仲裁申請,并按照被申請人人數(shù)提交副本,勞動部門才會進行受理、審核,而且在發(fā)生勞動爭議時,必須要規(guī)定

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  • 哪些爭議可以申請勞動仲裁 00:51
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    申請勞動仲裁的爭議如下: 1、確認勞動關系是否存在的爭議; 2、因工作時間、休息休假制度是否合法合理發(fā)生的爭議; 3、因勞動報酬、工傷醫(yī)療費等費用是否合理而發(fā)生的爭議。 當事人可以提出書面申訴,勞動仲裁委員會將審查其申訴是否符合受理條件,并

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    大連勞動仲裁在大連市西崗區(qū)英華街49號。仲裁委員會收到仲裁申請書后,應當在五日內作出受理或者不予受理的決定。仲裁庭裁決案件,應當自仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內結束。案情復雜需要延期的,經批準,可以延期并書面通知當事人,但延長期限不

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張麗麗律師 張麗麗律師

北京市京師律師事務所 | 專職律師

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