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發(fā)生工傷后可按照下列步驟來索賠:用人單位,工傷職工或者其近親屬、工會組織依法提出工傷認定的申請;工傷職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后,向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請;之后攜帶工傷認定決定書、勞動能力鑒定書等資料申請工傷保險待遇。
工傷索賠技巧:最好經(jīng)過工傷認定程序和勞動能力鑒定程序再索賠;確定用人單位是否繳納工傷保險費;賠償標(biāo)準(zhǔn)不得低于《工傷保險條例》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn);其他。 工傷賠償計算標(biāo)準(zhǔn):醫(yī)療費賠償金額=診療金額+藥品金額+住院服務(wù)費金額;交通食宿費=交通費+住宿費+
用人單位有繳納工傷保險:向人力資源和社會保障局申請領(lǐng)取由工傷保險基金支付的工傷待遇;同時要求用人單位支付其余工傷賠償。 2、用人單位未繳納工傷保險:由用人單位承擔(dān)全部工傷賠償待遇。用人單位拒不支付其應(yīng)當(dāng)支付的工傷賠償待遇,勞動者向勞動爭議仲
醫(yī)療費 1、要求:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。
工傷索賠依據(jù) 工傷流程圖:工傷——單位30日,個人1年——申請工傷(工傷申請表醫(yī)療機構(gòu)的診斷證明勞動關(guān)系證明)——受理工傷申請(15日內(nèi),補齊材料)——工傷認定結(jié)論(60日做出)——申請勞動能力鑒定
沒有十級工傷怎么賠償金,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起三十日內(nèi),向勞動保障部門提出工傷認定申請。用人單位未提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日起一年內(nèi),可以直接向單
第一步,工傷認定程序,從工傷發(fā)生之日起,一般骨折大約為3各月 1.發(fā)生工傷后單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。;單位未按規(guī)定
發(fā)生車禍交通事故后,受害人索賠可以通過以下方式: 1、車禍?zhǔn)鹿拾l(fā)生后可以立即報警,警方調(diào)查車禍現(xiàn)場,經(jīng)審查確認肇事方有主要過錯行為的,要求肇事方負違法責(zé)任;雙方可以通過協(xié)商方式約定賠償責(zé)任; 2、根據(jù)事故造成受害者的傷情程度,受害者可以到傷
工程索賠的程序包括發(fā)出索賠意向通知、提交補償經(jīng)濟損失和延長工期的索賠報告及有關(guān)資料、向監(jiān)理工程師提供索賠的有關(guān)資料和最終索賠報告等。工程索賠程序具體如下: 1、索賠事件發(fā)生后28天內(nèi),向監(jiān)理工程師發(fā)出索賠意向通知; 2、發(fā)出索賠意向通知后的
工傷找公司要賠償可采取以下處理辦法: 1、勞動者可以向勞動行政部門投訴,勞動行政部門應(yīng)當(dāng)依法處理; 2、如果勞動者受傷,但是沒有被認定為工傷,用人單位也不支付人身損害賠償?shù)?,那么勞動者可以提起訴訟,主張人身損害賠償; 3、申請勞動爭議仲裁,